The AI Job Search Engine
Führung eines etablierten Betriebs mit Fokus auf Nachfolgesicherung für Deutschlands KMUs. Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung für mind. 5 Mitarbeitende erforderlich. Jährlich wachsende Unternehmensanteile und Dividende.
Requirements
- Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung für mind. 5 Mitarbeitende
- Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
- Erfahrungen in Unternehmensführung oder betriebswirtschaftlicher Verantwortung (von Vorteil)
- Branchenerfahrungen oder staatlich anerkannte Zertifikate (von Vorteil)
- Bereitschaft zu nachhaltigem Engagement und langfristigem Commitment
- Hands-on Mentalität
- Verantwortungsbewusstsein (Unternehmen, Team, Selbst)
- Empathie und emotionale Intelligenz
- Selbstbewusste und wertschätzende Kommunikation
Tasks
- Einen etablierten Betrieb führen
- Eine Unternehmenskultur schaffen und stärken
- Aufbruchstimmung im Wandel fördern
- Volle Ergebnisverantwortung übernehmen
- Modernisierungen einführen
- Verbesserte Systeme und Prozesse einführen
- Erste:r Ansprechpartner:In für Kunden sein
- Erste:r Ansprechpartner:In für Lieferanten sein
- Beziehungen zu Kunden aufbauen und ausbauen
- Beziehungen zu Lieferanten aufbauen und ausbauen
- Als Advokat:In für die Unternehmensbeteiligung agieren
- Transparente Kommunikation sicherstellen
- Motivationsschub im Team sicherstellen
- Eng mit dem Operations Team zusammenarbeiten
- Gestaltungsfreiheit beim Unternehmenswachstum nutzen
- Gestaltungsfreiheit bei der Unternehmensveränderung nutzen
- Alle Mitarbeiter mit auf den Weg nehmen
Work Experience
- 10 years
Education
- Bachelor's degreeOR
- Master's degree
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Competitive Pay
- Jährlich wachsende Anteile am Unternehmen
- Jährlich wachsende Dividende
- Attraktives unternehmerisches Vermögen
- Anteile am Unternehmen für Mitarbeiter
Learning & Development
- Trainingsprogramm
Family Support
- Betreuung nach dem Einsatz
Purpose-Driven Work
- Verantwortung und Gestaltungsspielraum
Other Benefits
- Geschäftsführer:In von etabliertem Unternehmen
- EterniTeam Unterstützung
- Zentrale Services
Team Events
- Nachfolge als Team
- Operations-Team Unterstützung
- Kontinuierlicher Austausch in Community
Bonuses & Incentives
- Incentivierte und motivierte Mitarbeitende
Not a perfect match?
- EterniTeam GmbHFull-timeOn-siteSeniorDorstenfrom 160,000 / year
- EterniTeam GmbH
Geschäftsführer(m/w/x)
Full-timeOn-siteManagementGladbeckfrom 160,000 / year - EterniTeam GmbH
Geschäftsführer:in(m/w/x)
Full-timeOn-siteManagementBochumfrom 160,000 / year - EterniTeam GmbH
Geschäftsführer:in(m/w/x)
Full-timeOn-siteManagementHernefrom 160,000 / year - Kaufland
Filialleiter(m/w/x)
Full-timeOn-siteSeniorBochumfrom 86,400 / year
Führung eines etablierten Betriebs mit Fokus auf Nachfolgesicherung für Deutschlands KMUs. Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung für mind. 5 Mitarbeitende erforderlich. Jährlich wachsende Unternehmensanteile und Dividende.
Requirements
- Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung für mind. 5 Mitarbeitende
- Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
- Erfahrungen in Unternehmensführung oder betriebswirtschaftlicher Verantwortung (von Vorteil)
- Branchenerfahrungen oder staatlich anerkannte Zertifikate (von Vorteil)
- Bereitschaft zu nachhaltigem Engagement und langfristigem Commitment
- Hands-on Mentalität
- Verantwortungsbewusstsein (Unternehmen, Team, Selbst)
- Empathie und emotionale Intelligenz
- Selbstbewusste und wertschätzende Kommunikation
Tasks
- Einen etablierten Betrieb führen
- Eine Unternehmenskultur schaffen und stärken
- Aufbruchstimmung im Wandel fördern
- Volle Ergebnisverantwortung übernehmen
- Modernisierungen einführen
- Verbesserte Systeme und Prozesse einführen
- Erste:r Ansprechpartner:In für Kunden sein
- Erste:r Ansprechpartner:In für Lieferanten sein
- Beziehungen zu Kunden aufbauen und ausbauen
- Beziehungen zu Lieferanten aufbauen und ausbauen
- Als Advokat:In für die Unternehmensbeteiligung agieren
- Transparente Kommunikation sicherstellen
- Motivationsschub im Team sicherstellen
- Eng mit dem Operations Team zusammenarbeiten
- Gestaltungsfreiheit beim Unternehmenswachstum nutzen
- Gestaltungsfreiheit bei der Unternehmensveränderung nutzen
- Alle Mitarbeiter mit auf den Weg nehmen
Work Experience
- 10 years
Education
- Bachelor's degreeOR
- Master's degree
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Competitive Pay
- Jährlich wachsende Anteile am Unternehmen
- Jährlich wachsende Dividende
- Attraktives unternehmerisches Vermögen
- Anteile am Unternehmen für Mitarbeiter
Learning & Development
- Trainingsprogramm
Family Support
- Betreuung nach dem Einsatz
Purpose-Driven Work
- Verantwortung und Gestaltungsspielraum
Other Benefits
- Geschäftsführer:In von etabliertem Unternehmen
- EterniTeam Unterstützung
- Zentrale Services
Team Events
- Nachfolge als Team
- Operations-Team Unterstützung
- Kontinuierlicher Austausch in Community
Bonuses & Incentives
- Incentivierte und motivierte Mitarbeitende
About the Company
EterniTeam GmbH
Industry
Management
Description
Das Unternehmen hat einen revolutionären Ansatz zur Sicherung der Unternehmensnachfolge in Deutschland.
Not a perfect match?
- EterniTeam GmbH
Geschäftsführer(m/w/x)
Full-timeOn-siteSeniorDorstenfrom 160,000 / year - EterniTeam GmbH
Geschäftsführer(m/w/x)
Full-timeOn-siteManagementGladbeckfrom 160,000 / year - EterniTeam GmbH
Geschäftsführer:in(m/w/x)
Full-timeOn-siteManagementBochumfrom 160,000 / year - EterniTeam GmbH
Geschäftsführer:in(m/w/x)
Full-timeOn-siteManagementHernefrom 160,000 / year - Kaufland
Filialleiter(m/w/x)
Full-timeOn-siteSeniorBochumfrom 86,400 / year