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NE
NEW YORKER
6mo ago

Führungskraft:in / Drittkraft:in(m/w/x)

Ulm
Full-timeOn-siteCareer Changer

Description

Du unterstützt das Führungsteam und leitest das Filialteam, während du Mitarbeiter:innen rekrutierst und einarbeitest. Du übernimmst frühzeitig Verantwortung und präsentierst die neuesten Trends, um den Verkauf zu fördern.

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Requirements

  • •Kaufmann:in Ausbildung oder Quereinsteiger
  • •Erste Führungserfahrung im Textileinzelhandel
  • •Authentisches und engagiertes Auftreten
  • •Menschen begeistern und motivieren
  • •Verkaufstalent und Modebewusstsein
  • •Planung und Organisation als Stärken
  • •Kommunikativ und Teamplayer

Education

Vocational certification

Tasks

  • •Führungsteam der Filiale unterstützen
  • •Filialteam gemeinsam mit dem Führungsteam leiten
  • •Mitarbeiter:innen rekrutieren und einarbeiten
  • •Frühzeitig Verantwortung übernehmen
  • •Neueste Trends präsentieren und Verkauf fördern
  • •Administrative Aufgaben im BackOffice erledigen

Languages

German – Business Fluent

Benefits

Corporate Discounts

  • •30% Personalrabatt in Filialen
  • •Regelmäßige NEW YORKER-Gutscheine
  • •Corporate Benefits

Bonuses & Incentives

  • •Verdienstmöglichkeiten mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • •Umsatzbeteiligung nach Filialerfolg

Other Benefits

  • •Wertschätzung durch Jubiläumsregelung

More Vacation Days

  • •2 freie Samstage im Monat
  • •30 Tage Urlaub

Retirement Plans

  • •Vermögenswirksame Leistungen
  • •Betriebliche Altersvorsorge

Flexible Working

  • •Flexible Arbeitszeiten

Job Security

  • •Sicherer Job in erfolgreichem Unternehmen

Career Advancement

  • •Entwicklungsperspektiven und Karrierechancen

Learning & Development

  • •Umfassende Einarbeitung und Schulungen

Team Events

  • •Regelmäßige Teamevents
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