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VIVinzenz von Paul Kliniken gGmbH Marienhospital Stuttgart

Entgeltabrechner(m/w/x)

Stuttgart
Full-time, Part-timeWith Home OfficeExperienced

Pflege abrechnungsrelevanter Daten und sozialversicherungsrechtliche Beurteilung von Beschäftigungsverhältnissen im Krankenhausumfeld. Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung erforderlich. Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen.

Requirements

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ähnlicher Abschluss
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
  • Erfahrung im Krankenhausumfeld (idealerweise)
  • Umfassende Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Erfahrung mit P&I LOGA (idealerweise)
  • Kenntnisse im AVR der Caritas
  • Freundliches, offenes und serviceorientiertes Auftreten
  • Eigenverantwortliche Betreuung des Zuständigkeitsbereichs
  • Teamfähigkeit

Tasks

  • Daten gewissenhaft und zuverlässig pflegen
  • Hohe Datenqualität sicherstellen
  • Alle abrechnungsrelevanten Aufgaben und Fragestellungen übernehmen
  • Sozialversicherungsrechtliche Beurteilung von Beschäftigungsverhältnissen vornehmen
  • Termingerechte Datenerfassung durchführen
  • Zeitwirtschaft betreuen
  • Mitarbeitenden bei Fragen zur Verfügung stehen
  • Abrechnungen verständlich erklären
  • Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern und Behörden eigenständig übernehmen
  • Kundenorientierte Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team einbringen
  • Übergreifende Aufgaben und Projekte innerhalb der Personalabteilung einbringen

Work Experience

  • approx. 1 - 4 years

Education

  • Vocational certification

Languages

  • GermanBusiness Fluent

Tools & Technologies

  • MS Office
  • P&I LOGA
  • AVR der Caritas

Benefits

Retirement Plans

  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge

Other Benefits

  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Günstige Wohnmöglichkeiten

Corporate Discounts

  • Corporate benefits

Flexible Working

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Möglichkeit mobil zu arbeiten

More Vacation Days

  • 30 Urlaubstage
  • 24. und 31. Dezember frei

Additional Allowances

  • Fahrtkostenzuschuss

Public Transport Subsidies

  • Jobticket

Company Bike

  • Jobrad-Leasing

Childcare

  • Ferienbetreuungsprogramme
  • Notfallbetreuung für Kinder

Learning & Development

  • Fort- und Weiterbildungsangebote
  • Hauseigenes Bildungszentrum

Free or Subsidized Food

  • Selbstgekochte Kantine

Mental Health Support

  • Angebote zum mentalen Wohlbefinden
  • Resilienzprogramme

Healthcare & Fitness

  • Sportangebote

Team Events

  • Sommerfest
  • Weihnachtsfeier
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