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Betreuungskraft Quereinsteiger(m/w/x)
Betreuung von Klient:innen mit komplexen Beeinträchtigungen in modernem Fachpflegeheim. Abgeschlossene Weiterbildung zur Betreuungskraft (§§ 43b, 53b SGB XI) erforderlich. 31 Tage Jahresurlaub, zusätzliche Altersversorgung.
Requirements
- Abgeschlossene Weiterbildung zur Betreuungskraft (§§ 43b, 53b SGB XI)
- Interesse an Fort- und Weiterbildungen
- Freude an der Arbeit mit Menschen
- Bereitschaft zur Einarbeitung in Vivendi Dokumentationssoftware
- Wertschätzende und partizipierende Haltung gegenüber Klient*innen
- Fach- und Sozialkompetenz
- Engagement
- Flexibilität und Selbstständigkeit
- Verantwortungsbewusstsein
- Teamfähigkeit
- Absprachefähigkeit
- Herzblut bei der Arbeit
- Neugierde, Mut und Lernbereitschaft
Tasks
- Klient:innen individuell und personenzentriert betreuen und begleiten
- Alltag kreativ mit Klient:innen gestalten
- An Gestaltung und Festigung neuer Strukturen mitwirken
- An kontinuierlicher Weiterentwicklung der Angebote mitarbeiten
- Assistenz- und Pflegeplanung erstellen und umsetzen
- Personenzentrierte Dokumentation durchführen
- Mit Fachdiensten, Eltern, Angehörigen und Vertreter:innen zusammenarbeiten
- Ressourcenorientierte Alltagsorganisation durchführen
Education
- Vocational certification
Languages
- German – Business Fluent
Tools & Technologies
- Vivendi Dokumentationssoftware
Benefits
More Vacation Days
- 31 Tage Jahresurlaub
Retirement Plans
- Zusätzliche Altersversorgung
- Betriebliche Altersvorsorge
Competitive Pay
- Jahressonderzahlung
- Transparente Gehaltsstruktur
Diverse Work
- Vielfältiges und lebendiges Arbeitsumfeld
Informal Culture
- Gutes Miteinander unter Kolleg*innen
Team Events
- Gemeinsame Veranstaltungen
- Mitarbeiterevents
Flexible Working
- Aktive Mitsprache bei Dienstplangestaltung
- Flexible Arbeitszeiten
- Unterstützung durch flexibles Springermodell
- Wunschdienstplan & Dienst-Tauschbörse
Learning & Development
- Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Digital gestütztes Einarbeitungsprogramm
- Eigene Bildungs-Akademie
Healthcare & Fitness
- Individuelle Gesundheitsförderung
- Gesundheitsmaßnahmen
Mentorship & Coaching
- Umfassendes und strukturiertes Einarbeitungskonzept
- Einführungsveranstaltung
- Onboarding-Mitarbeitendenportal
Other Benefits
- Barrierefreiheit
- Betriebsarzt
- Mitarbeitendenvertretung (MAV)
- Starkes Team
- Vermögenswirksame Leistungen
- Unterstützung durch Springer
Corporate Discounts
- Corporate Benefits
Public Transport Subsidies
- Fahrgeldzuschuss ÖPNV
Company Bike
- JobRad-Leasing
Parking & Commuter Benefits
- Parkplatz
Free or Subsidized Food
- Kantine
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- Johannes-DiakonieFull-time/Part-timeOn-siteCareer ChangerSchwarzach
- Diakonie Deutschland
Fachkraft in der Eingliederungshilfe(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteEntry LevelMosbach - Johannes-Diakonie
Hilfskraft in der Eingliederungshilfe Quereinsteiger Pflegehelfer Assistenzkraft Mitarbeitende ohne Ausbildung(m/w/x)
Full-time/Part-timeTemporary contractOn-siteCareer ChangerSchwarzach - Johannes-Diakonie
Fachkraft in der Eingliederungshilfe Heilerziehungspfleger Pflegefachkraft Erzieher Altenpfleger(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteNot specifiedSchwarzach - SenVital
Betreuungskraft / Alltagsbegleitung(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteEntry LevelLimbach
Betreuungskraft Quereinsteiger(m/w/x)
Betreuung von Klient:innen mit komplexen Beeinträchtigungen in modernem Fachpflegeheim. Abgeschlossene Weiterbildung zur Betreuungskraft (§§ 43b, 53b SGB XI) erforderlich. 31 Tage Jahresurlaub, zusätzliche Altersversorgung.
Requirements
- Abgeschlossene Weiterbildung zur Betreuungskraft (§§ 43b, 53b SGB XI)
- Interesse an Fort- und Weiterbildungen
- Freude an der Arbeit mit Menschen
- Bereitschaft zur Einarbeitung in Vivendi Dokumentationssoftware
- Wertschätzende und partizipierende Haltung gegenüber Klient*innen
- Fach- und Sozialkompetenz
- Engagement
- Flexibilität und Selbstständigkeit
- Verantwortungsbewusstsein
- Teamfähigkeit
- Absprachefähigkeit
- Herzblut bei der Arbeit
- Neugierde, Mut und Lernbereitschaft
Tasks
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- Alltag kreativ mit Klient:innen gestalten
- An Gestaltung und Festigung neuer Strukturen mitwirken
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- Mit Fachdiensten, Eltern, Angehörigen und Vertreter:innen zusammenarbeiten
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Education
- Vocational certification
Languages
- German – Business Fluent
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Benefits
More Vacation Days
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Retirement Plans
- Zusätzliche Altersversorgung
- Betriebliche Altersvorsorge
Competitive Pay
- Jahressonderzahlung
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Diverse Work
- Vielfältiges und lebendiges Arbeitsumfeld
Informal Culture
- Gutes Miteinander unter Kolleg*innen
Team Events
- Gemeinsame Veranstaltungen
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- Aktive Mitsprache bei Dienstplangestaltung
- Flexible Arbeitszeiten
- Unterstützung durch flexibles Springermodell
- Wunschdienstplan & Dienst-Tauschbörse
Learning & Development
- Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Digital gestütztes Einarbeitungsprogramm
- Eigene Bildungs-Akademie
Healthcare & Fitness
- Individuelle Gesundheitsförderung
- Gesundheitsmaßnahmen
Mentorship & Coaching
- Umfassendes und strukturiertes Einarbeitungskonzept
- Einführungsveranstaltung
- Onboarding-Mitarbeitendenportal
Other Benefits
- Barrierefreiheit
- Betriebsarzt
- Mitarbeitendenvertretung (MAV)
- Starkes Team
- Vermögenswirksame Leistungen
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About the Company
Johannes-Diakonie
Industry
Healthcare
Description
Das Unternehmen Johannes-Diakonie Mosbach bietet soziale Dienstleistungen an.
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Hilfskraft in der Eingliederungshilfe im intensivpädagogischen Wohnbereich Quereinsteiger Heilerziehungshelfer Pflegehilfskraft Mitarbeitende ohne Ausbildung(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteCareer ChangerSchwarzach - Diakonie Deutschland
Fachkraft in der Eingliederungshilfe(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteEntry LevelMosbach - Johannes-Diakonie
Hilfskraft in der Eingliederungshilfe Quereinsteiger Pflegehelfer Assistenzkraft Mitarbeitende ohne Ausbildung(m/w/x)
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Fachkraft in der Eingliederungshilfe Heilerziehungspfleger Pflegefachkraft Erzieher Altenpfleger(m/w/x)
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Betreuungskraft / Alltagsbegleitung(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteEntry LevelLimbach