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RHRhomberg Sersa Rail Group

Application Specialist Process & SHEQ Management(m/w/x)

Bregenz
Full-timeWith Home OfficeJunior

Betreuung und Weiterentwicklung von Business-Applikationen für Bahninfrastruktur-Projekte. IT-nahe Ausbildung oder Studium der Wirtschaftsinformatik erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und teilweise Remote-Arbeit möglich.

Requirements

  • IT-nahe Ausbildung oder Studium der Wirtschaftsinformatik/vergleichbar
  • Erfahrung Projektleitung, Prozess-/Risiko-/SHEQ-Management von Vorteil
  • Verständnis/Affinität für Pflege/Weiterentwicklung von IT-Applikationen
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1)
  • Exzellente Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und Freude am Umgang mit Menschen
  • Strukturierte, verlässliche und selbstständige Arbeitsweise
  • Offenheit für Neues, Neugier und Begeisterung für Prozesse und Systeme

Tasks

  • Weiterentwicklung, Optimierung und Betreuung von Business-Applikationen verantworten
  • Neue fachliche und technische Anforderungen aufnehmen, bewerten und priorisieren
  • Neue fachliche und technische Anforderungen umsetzen
  • An der Weiterentwicklung von Systemstandards mitwirken
  • An der Weiterentwicklung von Governance-Vorgaben mitwirken
  • An der Weiterentwicklung von Rollen- und Berechtigungskonzepten mitwirken
  • Gruppenweite Anwendungsschulungen planen und durchführen
  • Fachbereiche bei der Implementierung von Systemen begleiten
  • Fachbereiche bei der nachhaltigen Nutzung von Systemen begleiten
  • Bei der Integration von Schnittstellen unterstützen
  • Bei der Planung von Updates unterstützen
  • Bei der Durchführung von Updates unterstützen
  • Koordination von applikationsübergreifenden Reports
  • Weiterentwicklung von applikationsübergreifenden Reports

Education

  • Vocational certificationOR
  • Bachelor's degree

Languages

  • GermanNative
  • EnglishBusiness Fluent

Tools & Technologies

  • M365
  • Sharepoint
  • GBTec
  • Quentic

Benefits

Flexible Working

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Teilweise Remote möglich

Career Advancement

  • Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten

Informal Culture

  • Wertschätzende Führungskultur
  • Flache Hierarchie
  • Teamorientiertes Arbeiten
  • DU-Kultur

Purpose-Driven Work

  • Hohes Maß an Verantwortung
  • Gestaltungsspielraum

Startup Environment

  • Dynamisches Arbeitsumfeld

Modern Equipment

  • Top IT-Ausstattung
  • Agile Projektmanagementtools

Learning & Development

  • Weiterbildungsmaßnahmen

Team Events

  • Mitarbeiter:innenveranstaltungen
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