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EMEmschergenossenschaft und Lippeverband

Abteilungsleitung Rechenzentrum & IT-Infrastruktur(m/w/x)

Essen
Full-time, Part-timeWith Home OfficeSenior
Green Job

Weiterentwicklung der Rechenzentrums- und IT/OT-Infrastruktur für Deutschlands größten Abwasserentsorger. Mehrjährige Berufserfahrung im Betrieb kritischer Infrastruktur und komplexer Systeme erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten je nach Tätigkeit.

Requirements

  • Abgeschlossenes Studium (Diplom/Master) in IT, Informatik, IT-Sicherheit, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Betrieb von Rechenzentren, IT/OT-Infrastruktur, OT und Prozessleitsystemen
  • Ausgeprägte Kompetenz in modernen IT-/OT-Architekturen, Digitalisierungstechnologien und hochverfügbaren Systemlandschaften
  • Erfahrung in kritischer Infrastruktur, IT-Sicherheit und Betrieb komplexer Systeme
  • Führungserfahrung, wertschätzende, teamorientierte und verbindliche Zusammenarbeit
  • Analytische, strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke, Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein

Tasks

  • Rechenzentrums- und IT/OT-Infrastruktur strategisch und technisch weiterentwickeln
  • Stabilen und sicheren Betrieb im Umfeld kritischer Infrastruktur sicherstellen
  • Hochverfügbare IT-Services sicherstellen
  • Moderne System-, Netzwerk- und Sicherheitsarchitekturen weiterentwickeln
  • Digitalisierungs- und Infrastrukturprojekte steuern und umsetzen
  • Technische Prozesse analysieren, optimieren und standardisieren
  • Fachliche Führung, Koordination und Weiterentwicklung eines Teams übernehmen
  • Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Partner:innen pflegen

Work Experience

  • approx. 4 - 6 years

Education

  • Master's degree

Languages

  • GermanBusiness Fluent

Benefits

Flexible Working

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Teilzeitmodelle
  • Zeitkonten
  • Homeoffice je nach Tätigkeit
  • Mobiles Arbeiten
  • Flexible Arbeitszeitmodelle

Sustainability Focus

  • Sinnvolle Tätigkeit für Umweltschutz

Job Security

  • Sicherer Arbeitsplatz

Career Advancement

  • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten

Retirement Plans

  • Attraktive betriebliche Altersversorgung

Family Support

  • Unterstützung der Work-Life-Balance
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf

More Vacation Days

  • 32 Tage Urlaub/Jahr

Childcare

  • Kinderferienbetreuung

Mentorship & Coaching

  • Beratungsangebote

Other Benefits

  • JobRad

Mental Health Support

  • Externe fachliche Gesundheitsberatung

Healthcare & Fitness

  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung

Bonuses & Incentives

  • Finanzielle Anreizsysteme
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