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Teamleiter für das Reparatur- und Komponentenmodernisierungsgeschäft(m/w/x)
Führung eines Abwickler-Teams für technische/kaufmännische Kundenanfragen bei Aufzügen, Rolltreppen, Automatiktüren. Meister im Elektro- oder Metallbereich oder vergleichbar erforderlich. Tarifvertrag IG Metall, Möglichkeit Homeoffice.
Requirements
- Ausgeprägte Berufserfahrung in der Aufzugsbranche
- Leidenschaft für Technik
- Spaß an Technik und Kunden
- Meister im Elektro- oder Metallbereich oder vergleichbar
- Relevante Berufserfahrung in der Aufzugsbranche
- Hohes Kosten- und Verantwortungsbewusstsein
- Gute Deutschkenntnisse
- Zielstrebigkeit, Kunden- und Dienstleistungsorientierung
- Lösungsorientierte und gut organisierte Arbeitsweise
- Erste Erfahrungen in der Teamführung
- Reisebereitschaft
- Fahrerlaubnis Klasse B
Tasks
- Das Abwickler-Team führen und weiterentwickeln
- Kund:innen zu technischen Lösungen und Produkten beraten
- Kundenanfragen und Ausschreibungen technisch sowie kaufmännisch bewerten
- Technische Machbarkeit von Anforderungen und Projekten prüfen
- Daten für die Projekt- und Angebotserstellung analysieren
- Materialien anhand technischer Spezifikationen identifizieren und konfigurieren
- Angebote von Lieferanten und Subunternehmern einholen
- Erforderliche technische Unterlagen bereitstellen
- Kalkulationsgrundlagen für Angebote aufbereiten
- Mit Supervisoren und Support-Einheiten eng zusammenarbeiten
- Abnahmen durch Subunternehmer und Sachverständige koordinieren
- Abnahmen lückenlos dokumentieren
- Nachtragsmanagement inklusive Bewertung und Kommunikation durchführen
Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Vocational certification
Languages
- German – Business Fluent
Tools & Technologies
- Fahrerlaubnis Klasse B
Benefits
Job Security
- Unbefristetes, krisensicheres Arbeitsverhältnis
Flexible Working
- Flexible Arbeitszeiten
- Möglichkeit der Arbeit von zu Hause
Additional Allowances
- Weihnachtsgeld
Modern Equipment
- Smartphone
- Tablet
Company Vehicle
- Dienst-PKW zur privaten Nutzung
Mentorship & Coaching
- Begleitung durch erfahrene Kollegen
Learning & Development
- Attraktives Schulungsangebot
- Unterstützung bei beruflicher Fortbildung
Informal Culture
- Kollegiales, wertschätzendes Arbeitsumfeld
- Flache Hierarchien
Like this job?
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Not a perfect match?
- Schindler Deutschland AG & Co. KGFull-timeWith HomeofficeExperiencedUlm, Augsburg
- GARDENA Deutschland GmbH
Teamlead Customer Service(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorUlm - Siemens AG
Bauleitung für Nieder- und Mittelspannungsanlagen(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorFrankfurt am Main, Freiburg im Breisgau, Karlsruhe, Stuttgart, Ulm - Müller & Bleher Ulm GmbH & Co. KG
Projektleiter Elektrotechnik(m/w/x)
Full-time/Part-timeWith HomeofficeExperiencedUlm - Müller Holding GmbH & Co. KG
Fachlicher Teamleiter Netzwerk und Telekommunikation(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedUlm
Teamleiter für das Reparatur- und Komponentenmodernisierungsgeschäft(m/w/x)
Führung eines Abwickler-Teams für technische/kaufmännische Kundenanfragen bei Aufzügen, Rolltreppen, Automatiktüren. Meister im Elektro- oder Metallbereich oder vergleichbar erforderlich. Tarifvertrag IG Metall, Möglichkeit Homeoffice.
Requirements
- Ausgeprägte Berufserfahrung in der Aufzugsbranche
- Leidenschaft für Technik
- Spaß an Technik und Kunden
- Meister im Elektro- oder Metallbereich oder vergleichbar
- Relevante Berufserfahrung in der Aufzugsbranche
- Hohes Kosten- und Verantwortungsbewusstsein
- Gute Deutschkenntnisse
- Zielstrebigkeit, Kunden- und Dienstleistungsorientierung
- Lösungsorientierte und gut organisierte Arbeitsweise
- Erste Erfahrungen in der Teamführung
- Reisebereitschaft
- Fahrerlaubnis Klasse B
Tasks
- Das Abwickler-Team führen und weiterentwickeln
- Kund:innen zu technischen Lösungen und Produkten beraten
- Kundenanfragen und Ausschreibungen technisch sowie kaufmännisch bewerten
- Technische Machbarkeit von Anforderungen und Projekten prüfen
- Daten für die Projekt- und Angebotserstellung analysieren
- Materialien anhand technischer Spezifikationen identifizieren und konfigurieren
- Angebote von Lieferanten und Subunternehmern einholen
- Erforderliche technische Unterlagen bereitstellen
- Kalkulationsgrundlagen für Angebote aufbereiten
- Mit Supervisoren und Support-Einheiten eng zusammenarbeiten
- Abnahmen durch Subunternehmer und Sachverständige koordinieren
- Abnahmen lückenlos dokumentieren
- Nachtragsmanagement inklusive Bewertung und Kommunikation durchführen
Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Vocational certification
Languages
- German – Business Fluent
Tools & Technologies
- Fahrerlaubnis Klasse B
Benefits
Job Security
- Unbefristetes, krisensicheres Arbeitsverhältnis
Flexible Working
- Flexible Arbeitszeiten
- Möglichkeit der Arbeit von zu Hause
Additional Allowances
- Weihnachtsgeld
Modern Equipment
- Smartphone
- Tablet
Company Vehicle
- Dienst-PKW zur privaten Nutzung
Mentorship & Coaching
- Begleitung durch erfahrene Kollegen
Learning & Development
- Attraktives Schulungsangebot
- Unterstützung bei beruflicher Fortbildung
Informal Culture
- Kollegiales, wertschätzendes Arbeitsumfeld
- Flache Hierarchien
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About the Company
KONE
Industry
Manufacturing
Description
Das Unternehmen ist ein weltweit führendes Unternehmen in der Herstellung und Wartung von Aufzügen, Rolltreppen und Automatiktüren.
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Serviceleiter:in für Aufzugsanlagen(m/w/x)
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