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CRCreditplus Bank

Senior Referent Geldwäsche & Sanktionen(m/w/x)

Stuttgart
Full-timeWith Home OfficeSenior

Fachliche Betreuung und Weiterentwicklung von Geldwäsche-Monitoringsystemen für Zahlungsverkehr und Kartenprodukte in einer Retailbank. Mehrjährige Berufserfahrung im AML-Bereich einer Retailbank erforderlich. 13 Gehälter und Jahresbonus.

Requirements

  • Abgeschlossenes wirtschafts- oder rechtswissenschaftliches Studium, Bankausbildung mit Weiterbildungen oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im AML-Bereich einer Retailbank (Zahlungsverkehr, Girokonten, Debit-/Kreditkarten)
  • Sicherer Umgang mit gesetzlichen/regulatorischen Anforderungen
  • Sehr gutes Prozessverständnis (Geldwäsche-, Terrorismusfinanzierungsprävention, Sanktionscompliance)
  • Ausgeprägtes analytisches/konzeptionelles Denkvermögen, strukturierte/anpackende Arbeitsweise
  • Hohe Integrität, Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsstärke
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit (intern/extern)
  • Gute MS Office-Kenntnisse (insb. MS-Excel), grundlegende SQL- oder SAS-Erfahrung
  • Fließende Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse (Wort/Schrift)

Tasks

  • Relevante regulatorische und gesetzliche Anforderungen einhalten und umsetzen
  • Geldwäsche-Monitoringsysteme fachlich betreuen
  • Geldwäsche-Monitoringsysteme weiterentwickeln
  • Regeln für Monitoringsysteme setzen
  • Backtesting für Monitoringsysteme durchführen
  • Geldwäsche-Risikoanalyse erstellen
  • Verdachtsmeldungen abgeben
  • Schriftlich fixierte Ordnung im Bereich Geldwäsche erstellen
  • Kontrollen und interne Sicherungsmaßnahmen durchführen
  • AML- und Sanktionsreports erstellen
  • Interne und externe Prüfungen unterstützen
  • Bereichsübergreifende Projekte im Anti-Financial-Crime-Umfeld unterstützen

Work Experience

  • approx. 4 - 6 years

Education

  • Vocational certificationOR
  • Bachelor's degree

Languages

  • GermanBusiness Fluent
  • EnglishBusiness Fluent

Tools & Technologies

  • MS Office
  • MS-Excel
  • SQL
  • SAS

Benefits

Flexible Working

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Attraktives Gleitzeitmodell

Competitive Pay

  • 13 Gehälter
  • Beteiligung an Aktien zu Sonderkursen

Bonuses & Incentives

  • Jahresbonus
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter

Retirement Plans

  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Betriebliche Altersversorgung

More Vacation Days

  • 30 Tage Urlaub
  • Zusätzliche Bankfeiertage

Public Transport Subsidies

  • Zuschuss zum Deutschlandticket

Other Benefits

  • Unterstützung in Beruf und Privatleben
  • Mitarbeiterdarlehen

Learning & Development

  • Bedarfsgerechte Trainings
  • Konferenzen
  • LinkedIn Learning

Healthcare & Fitness

  • Vorsorgeuntersuchungen
  • Gesundheitstage
  • Kostenloses Fitnessstudio

Team Events

  • Sommerfest
  • Weihnachtsfeier
  • Teamevents

Free or Subsidized Food

  • Zuschuss zur Mitarbeiterverpflegung

Snacks & Drinks

  • Kostenloses Wasser
  • Kostenloser Kaffee & Tee
  • Regelmäßiger Obst- und Gemüsekorb

Company Bike

  • Fahrradleasing

Corporate Discounts

  • Corporate Benefits
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  • Creditplus Bank

    Referent Meldewesen(m/w/x)

    Full-timeWith HomeofficeExperienced
    Stuttgart
    from 65,000 - 75,000 / year
  • Exxeta

    Regulatory & Compliance – Consultant to Senior Manager(m/w/x)

    Full-timeWith HomeofficeSenior
    Berlin, Hamburg, München, Frankfurt am Main, Leipzig, Stuttgart, Essen, Dresden, Nürnberg, Mannheim
  • Creditplus Bank

    Senior Referent Meldewesen(m/w/x)

    Full-timeWith HomeofficeSenior
    Stuttgart
    from 85,000 - 95,000 / year
  • Creditplus Bank

    Senior Risk Manager(m/w/x)

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    Retail Banking Fraud Expert(m/w/x)

    Full-timeWith HomeofficeExperienced
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