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Senior Consultant SAP SuccessFactors Employee Central Payroll(m/w/x)
Management von HR-Technologieprojekten und Implementierung von Payroll-Lösungen bei Professional Services Anbieter. 2-3 Jahre Erfahrung in HR-IT Implementierung oder SAP HCM erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Home Office Option.
Requirements
- Abgeschlossenes Hochschulstudium mit Bezug zu HR oder IT
- 2-3 Jahre facheinschlägige Berufserfahrung, idealerweise in IT-Implementierung mit Employee Central Payroll, SAP HCM oder modernen HR-IT Systemen
- Hohe Lösungsorientierung und strukturiertes Arbeiten
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse und anlassbezogene Reisebereitschaft
- Bereitschaft zur persönlichen Entwicklung
Tasks
- HR-Technologie (Teil-)Projekte managen
- Kund:innen aktiv bei der Implementierung von SAP SuccessFactors begleiten
- Mit Personal- und Organisations-Stammdaten arbeiten
- Lohn- und Gehaltsabrechnung durchführen
- Strategische Beratung anbieten
- Technische Implementierung umsetzen
- Fachwissen zu Human Capital Themen vertiefen
- Jüngere Kolleg:innen anleiten und unterstützen
- Kund:innen vom Angebot bis zum Go-Live begleiten
- Mit der internationalen Deloitte Community vernetzen
- Internes Wissen gemeinsam mit Kolleg:innen aufbauen
Work Experience
- 2 - 3 years
Education
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
- English – Business Fluent
Tools & Technologies
- SAP HCM
- SAP SuccessFactors
- Workday
- Oracle
Benefits
Flexible Working
- Flexible Arbeitszeiten
- Home Office Möglichkeit
Learning & Development
- Exzellente Trainingsprogramme
Mental Health Support
- Wohlbefinden der Mitarbeitenden
Like this job?
BetaYour Career Agent finds similar jobs for you every day.
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About the Company
Deloitte
Industry
Consulting
Description
Das Unternehmen ist der führende Anbieter von Professional Services und betreut Unternehmen und Institutionen in verschiedenen Bereichen.
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