DATEV eG
People Lead Software-Engineering(m/w/x)
Full-time/Part-timeWith HomeofficeSenior
Nürnberg
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Your personal AI career agent
DADATEV eG
People Lead Procurement(m/w/x)
Nürnberg
Full-timeWith Home OfficeManagement
Nejo AI Summary
Gestaltung von Personalressourcen und Talentförderung für ein 30-köpfiges Team bei einem großen europäischen IT-Dienstleister. Mehrjährige Führungserfahrung erforderlich. 13. Monatsgehalt, Urlaubsgeld und technische Ausstattung für Homeoffice.
Requirements
- Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar
- Mehrere Jahre Berufserfahrung, vorzugsweise im Einkauf
- Mehrjährige Führungserfahrung
- Spaß an der Arbeit mit und an der Weiterentwicklung von Menschen und Organisationen
- Ausgeprägte persönliche, unternehmerische und fachlich-methodische Kompetenzen
- Weitblickendes Denken und Handeln
- Förderung der Eigenständigkeit der Mitarbeitenden
- Wertschätzende Konfliktlösung
- Schnelle Einarbeitung in die Besonderheiten einer Einkaufsorganisation
Tasks
- Personalressourcen im Bereich Procurement gestalten
- Mitarbeitende gewinnen und deren Talente fördern
- Mitarbeitende für aktuelle und zukünftige Aufgaben qualifizieren
- Ein Team von rund 30 Mitarbeitenden führen
- Mitarbeitende motivieren und deren persönliche sowie methodische Weiterentwicklung unterstützen
- Individuelle Talente der Mitarbeitenden erkennen und fördern
- Mitarbeitende als Sparringspartner:in unterstützen
- Stärkenorientierten Einsatz der Mitarbeitenden auf Basis gesetzter Prioritäten fördern
- Flexiblen Einsatz der Mitarbeitenden in unterschiedlichen Aufgaben ermöglichen
- Kontinuierliche Feedbackgespräche mit Mitarbeitenden führen
- Eng mit fachlichen Ansprechpartnern in den Categories zusammenarbeiten
- Veränderungsprozesse aktiv gestalten und das Team transparent informieren
- Mitarbeitende in Veränderungsprozesse einbinden und begleiten
- Verschiedene Perspektiven wertschätzend aufnehmen
- Geeignete Change-Methoden einsetzen und den Erfolg kontinuierlich überprüfen
- Offene Lern- und Fehlerkultur fördern
Work Experience
- approx. 4 - 6 years
Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Flexible Working
- Flexible Arbeitszeit
Competitive Pay
- Faire und transparente Entlohnung
Bonuses & Incentives
- 13. Monatsgehalt
More Vacation Days
- Urlaubsgeld
Modern Equipment
- Technische Ausstattung für Homeoffice
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Full-time/Part-timeWith HomeofficeSeniorNürnberg - DATEV eG
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Full-timeWith HomeofficeSeniorNürnberg - DATEV eG
Einkäufer(m/w/x)
Full-timeTemporary contractWith HomeofficeExperiencedNürnberg - Siemens Healthineers
Head of Procurement Digital & Automation(m/w/x)
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Full-timeWith Home OfficeManagement
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Requirements
- Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar
- Mehrere Jahre Berufserfahrung, vorzugsweise im Einkauf
- Mehrjährige Führungserfahrung
- Spaß an der Arbeit mit und an der Weiterentwicklung von Menschen und Organisationen
- Ausgeprägte persönliche, unternehmerische und fachlich-methodische Kompetenzen
- Weitblickendes Denken und Handeln
- Förderung der Eigenständigkeit der Mitarbeitenden
- Wertschätzende Konfliktlösung
- Schnelle Einarbeitung in die Besonderheiten einer Einkaufsorganisation
Tasks
- Personalressourcen im Bereich Procurement gestalten
- Mitarbeitende gewinnen und deren Talente fördern
- Mitarbeitende für aktuelle und zukünftige Aufgaben qualifizieren
- Ein Team von rund 30 Mitarbeitenden führen
- Mitarbeitende motivieren und deren persönliche sowie methodische Weiterentwicklung unterstützen
- Individuelle Talente der Mitarbeitenden erkennen und fördern
- Mitarbeitende als Sparringspartner:in unterstützen
- Stärkenorientierten Einsatz der Mitarbeitenden auf Basis gesetzter Prioritäten fördern
- Flexiblen Einsatz der Mitarbeitenden in unterschiedlichen Aufgaben ermöglichen
- Kontinuierliche Feedbackgespräche mit Mitarbeitenden führen
- Eng mit fachlichen Ansprechpartnern in den Categories zusammenarbeiten
- Veränderungsprozesse aktiv gestalten und das Team transparent informieren
- Mitarbeitende in Veränderungsprozesse einbinden und begleiten
- Verschiedene Perspektiven wertschätzend aufnehmen
- Geeignete Change-Methoden einsetzen und den Erfolg kontinuierlich überprüfen
- Offene Lern- und Fehlerkultur fördern
Work Experience
- approx. 4 - 6 years
Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Flexible Working
- Flexible Arbeitszeit
Competitive Pay
- Faire und transparente Entlohnung
Bonuses & Incentives
- 13. Monatsgehalt
More Vacation Days
- Urlaubsgeld
Modern Equipment
- Technische Ausstattung für Homeoffice
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About the Company
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Industry
IT
Description
Das Unternehmen ist einer der größten Software- und IT-Dienstleister Europas mit Hauptsitz in Nürnberg.
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