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Customer Experience Specialist 2(m/w/x)
Digitales Produkttrainingsportfolio für Glukoseüberwachungssysteme entwickeln, Onboarding-CX gestalten. Mindestens 3 Jahre Erfahrung im CGM-Produktbereich und 2 Jahre Führungserfahrung erforderlich. Übernahme externer Ausbildungskosten.
Requirements
- Wohlfühlen in dynamischem Umfeld
- Mindestens 2 Jahre Führungserfahrung
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung im CGM-Produktbereich
- Mehr als 3 Jahre praktische Erfahrung im Produkt-/Technischen Service
- Beherrschung von Trainingsmethoden
- Netzwerkfähigkeit
- Kaufmännischer Hintergrund oder Bachelor-Abschluss
- Professionelles und souveränes Auftreten
- Erfahrung im Management von Produkttrainingsplattformen
- Bachelor-Abschluss und 2–5 Jahre Berufserfahrung
Tasks
- Digitales Produkttrainingsportfolio weiterentwickeln
- Bedürfnisse von Trainern und Teilnehmern analysieren
- Erkenntnisse für die Serviceplanung aufbereiten
- Customer Experience während des Onboardings gestalten
- Trainingsplattform kontinuierlich optimieren
- Eng mit funktionsübergreifenden Teams zusammenarbeiten
- Wirkungsvolle Trainingsmaterialien bereitstellen
- Digitale Produkttrainer trainieren und begleiten
- Raum für regelmäßigen Wissensaustausch schaffen
- Community stärken und technische Expertise weiterentwickeln
- Hohe Qualitätsstandards setzen und einhalten
- Digitale Produkttrainer als zentrale Ansprechperson betreuen
- Feedback und Coaching bei Trainings geben
- Technische Herausforderungen und komplexe Produktfragen unterstützen
- Administrative Aufgaben rund um Trainings übernehmen
- Effiziente Abläufe bei der Serviceplanung sicherstellen
- Trainings auf der Plattform einrichten
- Anmeldungen überwachen und Stornierungen verwalten
- Technische Probleme beheben und Erkenntnisse einbringen
- Trainings-KPIs analysieren und Optimierungsmaßnahmen umsetzen
- Produkttrainings in 2 Regionen vor Ort realisieren
- Leidenschaft für digitale Exzellenz in Präsenztrainings einbringen
- Konsistenz über alle Formate hinweg sicherstellen
Work Experience
- 2 - 5 years
Education
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Additional Allowances
- Attraktive Zusatzleistungen
Career Advancement
- Wachstumschancen auf globaler Ebene
- Zugang zur Karriereentwicklung
Learning & Development
- Übernahme von externen Ausbildungskosten
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Requirements
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- Mindestens 2 Jahre Führungserfahrung
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Tasks
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- Technische Probleme beheben und Erkenntnisse einbringen
- Trainings-KPIs analysieren und Optimierungsmaßnahmen umsetzen
- Produkttrainings in 2 Regionen vor Ort realisieren
- Leidenschaft für digitale Exzellenz in Präsenztrainings einbringen
- Konsistenz über alle Formate hinweg sicherstellen
Work Experience
- 2 - 5 years
Education
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Additional Allowances
- Attraktive Zusatzleistungen
Career Advancement
- Wachstumschancen auf globaler Ebene
- Zugang zur Karriereentwicklung
Learning & Development
- Übernahme von externen Ausbildungskosten
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About the Company
Dexcom Deutschland GmbH
Industry
Healthcare
Description
Das Unternehmen entwickelt und vermarktet Systeme zur kontinuierlichen Glukoseüberwachung für Menschen mit Diabetes.
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