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Change Manager:in mit IT-Fokus(m/w/x)
Description
In dieser Rolle als Change Manager:in mit IT-Fokus begleitest du aktiv Transformationsprozesse und unterstützt Führungskräfte dabei, Veränderungen selbstständig zu steuern. Dein Alltag umfasst die Einführung von Change-Formaten, die enge Zusammenarbeit mit Expert:innen und die Gestaltung einer effektiven Change-Kommunikation.
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Requirements
- •Langjährige Berufserfahrung im Change-Management oder Organisationsentwicklung
- •Sehr gutes Verständnis sozialer Prozesse, idealerweise ergänzt durch Coachingerfahrung
- •Hohe Sozialkompetenz und Freude am Aufbau sozialer Kontakte
- •Bereitschaft, pragmatisch und lösungsorientiert anzupacken
- •Ausgeprägte konzeptionelle und analytische Fähigkeiten sowie Erfahrung im Projektmanagement
- •Hohes Maß an Lösungsorientierung, Belastbarkeit und souveräner Umgang mit Konflikten
- •Kenntnisse über produktorientierte, agile Organisationsformen sind von Vorteil
- •Neugier, Verlässlichkeit, Motivation, Vielseitigkeit, Offenheit, Fokussierung, Umdenken, Mitdenken, Nachdenken und Menschlichkeit
Work Experience
approx. 4 - 6 years
Tasks
- •Bereichsübergreifende Transformationsprozesse aktiv begleiten
- •Orientierungsgebende Formate und Tools einführen und begleiten
- •Führungskräfte beraten und schulen, um Handlungsbedarfe zu identifizieren
- •Regelmäßige Feedbackgespräche und Pulse Checks durchführen
- •Enge Kooperation mit Expert:innen aus dem Ressourcemanagement und Agile Coaches
- •Change-Kommunikation gemeinsam mit dem IT Communication Team mitgestalten
- •Gewinnende Beziehungen zu relevanten Stakeholdern aufbauen und pflegen
- •Aussagekräftige Reports für das Management bereitstellen und interpretieren
Languages
German – Business Fluent
Benefits
Family Support
- •Familienfreundliche Unternehmenskultur
Flexible Working
- •Flexible Arbeitszeiten
- •Homeoffice
Corporate Discounts
- •Mitarbeiter:innen-Rabatte
Learning & Development
- •Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Additional Allowances
- •Essenszuschuss
Healthcare & Fitness
- •Gesundheitsvorsorge
- •Kostenlose Nutzung des Fitnessstudios
- STRABAGFull-timeWith HomeofficeManagementfrom 60,000 / yearWien
- Siemens Personaldienstleistungen GmbH
Change and Communications Manager(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorfrom 3,500 / monthWien - Siemens Personaldienstleistungen (SPDL)
Change Manager & Training Coordinator(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeCareer Changerfrom 46,900 - 56,000 / yearWien - ASFINAG AG
IT Datenbank Change Manager:in(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedfrom 69,000 / yearWien - G4S
IT Project Manager(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeManagementfrom 70,000 / yearWien
Change Manager:in mit IT-Fokus(m/w/x)
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Description
In dieser Rolle als Change Manager:in mit IT-Fokus begleitest du aktiv Transformationsprozesse und unterstützt Führungskräfte dabei, Veränderungen selbstständig zu steuern. Dein Alltag umfasst die Einführung von Change-Formaten, die enge Zusammenarbeit mit Expert:innen und die Gestaltung einer effektiven Change-Kommunikation.
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Requirements
- •Langjährige Berufserfahrung im Change-Management oder Organisationsentwicklung
- •Sehr gutes Verständnis sozialer Prozesse, idealerweise ergänzt durch Coachingerfahrung
- •Hohe Sozialkompetenz und Freude am Aufbau sozialer Kontakte
- •Bereitschaft, pragmatisch und lösungsorientiert anzupacken
- •Ausgeprägte konzeptionelle und analytische Fähigkeiten sowie Erfahrung im Projektmanagement
- •Hohes Maß an Lösungsorientierung, Belastbarkeit und souveräner Umgang mit Konflikten
- •Kenntnisse über produktorientierte, agile Organisationsformen sind von Vorteil
- •Neugier, Verlässlichkeit, Motivation, Vielseitigkeit, Offenheit, Fokussierung, Umdenken, Mitdenken, Nachdenken und Menschlichkeit
Work Experience
approx. 4 - 6 years
Tasks
- •Bereichsübergreifende Transformationsprozesse aktiv begleiten
- •Orientierungsgebende Formate und Tools einführen und begleiten
- •Führungskräfte beraten und schulen, um Handlungsbedarfe zu identifizieren
- •Regelmäßige Feedbackgespräche und Pulse Checks durchführen
- •Enge Kooperation mit Expert:innen aus dem Ressourcemanagement und Agile Coaches
- •Change-Kommunikation gemeinsam mit dem IT Communication Team mitgestalten
- •Gewinnende Beziehungen zu relevanten Stakeholdern aufbauen und pflegen
- •Aussagekräftige Reports für das Management bereitstellen und interpretieren
Languages
German – Business Fluent
Benefits
Family Support
- •Familienfreundliche Unternehmenskultur
Flexible Working
- •Flexible Arbeitszeiten
- •Homeoffice
Corporate Discounts
- •Mitarbeiter:innen-Rabatte
Learning & Development
- •Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Additional Allowances
- •Essenszuschuss
Healthcare & Fitness
- •Gesundheitsvorsorge
- •Kostenlose Nutzung des Fitnessstudios
About the Company
REWE International IT
Industry
IT
Description
Das Unternehmen entwickelt innovative IT-Produkte und Services für alle Unternehmensbereiche im In- und Ausland.
- STRABAG
Change Manager:in - Organisationsentwicklung(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeManagementfrom 60,000 / yearWien - Siemens Personaldienstleistungen GmbH
Change and Communications Manager(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorfrom 3,500 / monthWien - Siemens Personaldienstleistungen (SPDL)
Change Manager & Training Coordinator(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeCareer Changerfrom 46,900 - 56,000 / yearWien - ASFINAG AG
IT Datenbank Change Manager:in(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedfrom 69,000 / yearWien - G4S
IT Project Manager(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeManagementfrom 70,000 / yearWien