Speisen vor- und zubereiten sowie Mise en Place in einem der größten Möbelhändler der Welt mit über 400 Filialen. Erfahrung in der Gastronomie erforderlich. Sonn- und Feiertage frei, keine Nachtarbeit.
Bedienung von Gästen und Kasse in Möbelhaus-Gastronomie mit 400+ Filialen. Gastronomieerfahrung von Vorteil. Flexible Arbeitszeiten, langfristig planbarer Arbeitsplatz.
Verkauf von Naturkosmetik, pflanzlichen Arzneimitteln und Nahrungsergänzungsmitteln in Filiale mit 10+ Mitarbeitenden. Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel oder Verkaufserfahrung erforderlich. 13. Monatsgehalt und Erfolgsbeteiligung via Bonussystem.
Unterstützung des Gesamtbetriebsrats bei logistischen Dienstleistungen für den Volkswagen Konzern. Kaufmännische Ausbildung und erste Berufserfahrung erforderlich. Mobiles Arbeiten bis zu 40% mit flexiblen Arbeitszeiten.
Pflege von Schulungsdaten und Lerninhalten im Learning Management System für die Würth Group. Erste praktische HR-Erfahrungen wünschenswert. Flexible Arbeitszeitmodelle, Mobile Working.
Beratung und aktive Kundenansprache im Bereich Schmuck und Uhren für den größten Omnichannel-Juwelier. Stilsicherheit und sehr gute Umgangsformen erforderlich. 36 Urlaubstage, Weihnachtsgeld und frühzeitige Dienstpläne.
Grund- und Behandlungspflege beatmungspflichtiger Patient:innen zuhause, inklusive Notfallmanagement. Dreijährige Pflegeausbildung erforderlich. Steuerfreie Höchstzuschläge für Nacht- (+40%) und Feiertagsarbeit (+150%).
Spülküche und Fachgeschäft sauber halten, bei Bedarf anpacken und Kolleg:innen unterstützen. Kenntnis der HACCP-Richtlinien erforderlich. 5-Tage-Woche, flexible Arbeitszeiten.
Ausbau von Revenue Marketing und Demand Generation für B2B-SaaS-Vertriebssoftware, Fokus auf Pipeline-Wachstum und Kanal-Attribution. Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung in Growth-Phase-Unternehmen mit 10 Mio.+ ARR erforderlich. Kostenlose Getränke, Müslibar und Massagen im Büro.
Pflege einer Filiale, Warenpräsentation und Backen für eine Einzelhandelskette. Erste Führungserfahrung im Einzelhandel erforderlich. Flexible Schichtmodelle, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld.
Betreuung von Kunden in Würzburg und Umgebung, inklusive Vorsorgeuntersuchungen und Beratung im betrieblichen Gesundheitsmanagement. Facharzt für Arbeitsmedizin oder Innere Medizin mit Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin erforderlich. Geregelte Arbeitswoche ohne Nachtdienste, 30 Urlaubstage.
Sicherstellung eines reibungslosen Markt-Ablaufs bei PENNY mit rund 2.130 Filialen. Erste Handelserfahrung oder Quereinstieg willkommen. 5% Einkaufsrabatt bei PENNY und REWE.
Unterstützung bei internationalen SAP SD Rollout-Projekten für globalen IT-Dienstleister der Würth-Gruppe. Erste Kenntnisse im SAP Modul SD oder Interesse daran erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und mobile Working.
Beratung von Kund*innen zu Einrichtungsprodukten und Unterstützung von Verkaufsaktionen bei einem globalen Möbelhaus. Kommunikationsfreude und Gelassenheit im Einzelhandel erforderlich. 13. Gehalt und Beteiligung am Unternehmenserfolg.
Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden zu Arbeits- und Tarifrecht (TV-L) für ein gemeinnütziges Dienstleistungsunternehmen mit 300 Beschäftigten. Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen erforderlich. Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten möglich.
Leitung des Personalwesens für gemeinnütziges Dienstleistungsunternehmen mit 300 Beschäftigten und 51.000 Studierenden. Umfassende Kenntnisse im TV-L und Arbeitsrecht erforderlich. Gestaltungsmöglichkeiten für das eigene Team.
Versorgung und Transport von Notfallpatienten mit Überwachung während des Transports. Abgeschlossene Ausbildung als Notfallsanitäter und Führerschein Klasse C erforderlich. 30 Urlaubstage und zwei Jahressonderzahlungen.
Sicherstellung des gesamten Pflegeprozesses und Weiterentwicklung der Qualitätssicherung in einer Einrichtung des Bayerischen Roten Kreuzes. Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft mit Kenntnissen im Qualitätsmanagement erforderlich. Zwei Jahressonderzahlungen und betriebliche Altersvorsorge.
Zubereitung, Verteilung und Einkauf von Lebensmitteln für das Bayerische Rote Kreuz Würzburg. Erfahrung im hauswirtschaftlichen Bereich wünschenswert. 30 Urlaubstage, zwei Jahressonderzahlungen.
Grund- und Behandlungspflege nach Expertenstandards in einer Einrichtung des Bayerischen Roten Kreuzes. Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft erforderlich. 30 Urlaubstage, zwei Jahressonderzahlungen.
Durchführung invasiver Maßnahmen und Betreuung von Notfallpatienten während des Transports für das Bayerische Rote Kreuz. Ausbildung als Notfallsanitäter und Führerschein Klasse C1 erforderlich. 30 Urlaubstage und zwei Jahressonderzahlungen.
Grund- und Behandlungspflege für Bewohner mitwirken, ärztliche Anordnungen ausführen. Qualifikation als Pflegefachhelfer erforderlich. 30 Urlaubstage, zwei Jahressonderzahlungen.
Grund- und Behandlungspflege sowie Expertenstandards umsetzen in Einrichtung des Bayerischen Roten Kreuzes mit 400 Mitarbeitenden. Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft erforderlich. 30 Urlaubstage, zwei Jahressonderzahlungen.
Beratung von Pflegebedürftigen und Angehörigen nach §37.3 SGB XI in der ambulanten Pflege des Bayerischen Roten Kreuzes. Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft mit Erfahrung in häuslicher Pflege erforderlich. 30 Urlaubstage und regelmäßige Gesundheitstage.
Grund- und Behandlungspflege für hilfsbedürftige Menschen im ambulanten Dienst des Bayerischen Roten Kreuzes. Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft und Führerschein Klasse B erforderlich. 30 Urlaubstage und zwei Jahressonderzahlungen.
Grund- und Behandlungspflege bei hilfsbedürftigen Menschen im ambulanten Dienst des Bayerischen Roten Kreuzes. Führerschein Klasse B erforderlich. 30 Urlaubstage, zwei Jahressonderzahlungen.
Pflege und Betreuung älterer Menschen in einer Einrichtung des Bayerischen Roten Kreuzes mit 400 Hauptamtlichen. Mittlerer Bildungsabschluss oder vergleichbar erforderlich. Faire Bezahlung mit Jahressonderzahlung.
Betreuung und Aktivierung älterer Menschen, inklusive Biografiearbeit und Gestaltung von Tagesstrukturen für Bewohner mit Demenz. Qualifikation nach § 43b Abs. 3 SGB XI erforderlich. Zwei Jahressonderzahlungen und betriebliche Altersvorsorge.
Betreuung von Menschen mit Körper- und Mehrfachbehinderung in einem Wohnhaus im Nachtdienst. Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft erforderlich. Flexibler Dienstplan, steuerfreie Nachtzuschläge.
Durchführung lebensrettender und lebenserhaltender Maßnahmen bei Notfallpatienten, inklusive invasiver Eingriffe. Abgeschlossene Ausbildung als Notfallsanitäter mit Fahrerlaubnis Klasse C1 erforderlich. 30 Urlaubstage und betriebliche Altersvorsorge.