Sicherstellung der Bewohnerversorgung und Akquise in 260+ Pflegeeinrichtungen der Kuijpers Gruppe. WTG-Fortbildung Heimleitung oder vergleichbare Qualifikation erforderlich. Leistungsstarke Vergütung, sicherer Arbeitsplatz.
Unterstützung des Pflegefachpersonals bei Grundpflege und Blutdruckmessung in einer Einrichtung mit 120 Plätzen. Ausbildung in Alten- oder Krankenpflege erforderlich. Sicherer Arbeitsplatz mit motiviertem Team.
Begleitung von Klient*innen bei der Tagesgestaltung von 08:30-16:00 Uhr in einem Wohnverbund. Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in erforderlich. JobRad-Leasing, Sonderzahlungen.
Psychosoziale und pflegerische Begleitung von Menschen mit Behinderung in einer Einrichtung des Caritasverbandes. Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger:in oder vergleichbare Qualifikation erforderlich. 36 Tage Urlaub, Regenerationstage und Zusatzurlaube.
Zubereitung von Snacks und Präsentation von Backwaren in Familienbäckerei mit 700 Mitarbeitern. Hauptschulabschluss und freundliches Auftreten erforderlich. Übertarifliches Ausbildungsgehalt und 50% Mitarbeiterrabatt.
Kundenberatung und Produktpräsentation in traditionsreichem Familienbäckerhandwerk. Freude am Kundenkontakt und Flexibilität bei Arbeitszeiten erforderlich. Mitarbeiterrabatte und Sonn-/Feiertagszuschläge.
Unterstützung bei Organisation, Alltags- und Freizeitgestaltung für Bewohner*innen im neuen Wohnhaus der Caritas. Neugierde bzgl. Arbeit in Wohnhäusern erforderlich. 30 Urlaubstage und 25 Bildungstage.
Unterstützung bei Produktions-, Montage- und pflegerischen Aufgaben für Menschen mit Behinderung. Erste Arbeitserfahrung in der Behindertenhilfe wird erwartet. 30 Urlaubstage und 25 Seminartage.
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Begleitung von Jugendlichen mit herausfordernden Verhaltensweisen in intensivpädagogischen Wohngruppen. Zuverlässigkeit und Empathie erforderlich. Flexible Einsatzplanung, abwechslungsreicher Arbeitsplatz.
Begleitung von Jugendlichen mit herausfordernden Verhaltensweisen im Alltag, inklusive grundpflegerischer Tätigkeiten. Zuverlässigkeit und Empathie erforderlich. Flexible Einsatzplanung, wertvolle Erfahrungen.
Begleitung von jungen Menschen mit Behinderung im Alltag und Förderung ihrer Selbstständigkeit in einer Regelwohngruppe. Ausbildung als Heilerziehungspfleger:in, Erzieher:in oder Pflegefachperson erforderlich. Flexible Einsätze im Tag- und Wochenenddienst werden vorausgesetzt.
Begleitung von Jugendlichen mit leichter geistiger Beeinträchtigung in einer Einrichtung mit Fokus auf Gemeinschaft und individueller Entfaltung. Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger:in, Erzieher:in oder vergleichbar erforderlich. Mini-Wohnen auf Zeit in WG, persönliche Startbegleitung.
Begleitung von Kindern und Jugendlichen mit geistiger Behinderung in einer Regelwohngruppe, Förderung von Selbstständigkeit und sozialer Teilhabe. Ausbildung als Heilerziehungspfleger:in, Erzieher:in oder vergleichbar erforderlich. Regelmäßige Supervision und fachlicher Austausch.
Individuelle Begleitung von Kindern und Jugendlichen mit geistiger Behinderung in einer Wohngruppe. Grundpflegerische Tätigkeiten und Mitgestaltung der Tagesstruktur erforderlich. Familiäres Betriebsklima, kompetente Einarbeitung.
Begleitung von Jugendlichen mit leichter geistiger Behinderung im Alltag, bei Haushaltsaufgaben, Einkäufen und Behördenangelegenheiten. Besonderes Einfühlungsvermögen und Freude an der Förderung erforderlich. Familiäres Betriebsklima, engagiertes multiprofessionelles Team.
Ganzheitliche Prozesspflege für Bewohner:innen in stationärer Einrichtung mit 50 Jahren Erfahrung. Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft erforderlich. Leistungsstarke Vergütung, sicherer Arbeitsplatz.
Begleitung von Kindern und Jugendlichen mit geistigen und körperlichen Einschränkungen im Alltag, inklusive Körperpflege und Freizeitgestaltung. Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger:in, Erzieher:in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in erforderlich. Kompetente Einarbeitung mit persönlicher Begleitung während der Einarbeitungszeit.
Teilhabeorientierte Behandlungen und Befundungen für 64 Kinder mit und ohne Förderbedarf. Ausbildung als Physiotherapeut:in erforderlich, Vojta/Bobath-Fortbildungen von Vorteil. Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersversorgung.
Individuelle Begleitung von Kindern und Jugendlichen mit Förderbedarfen, inklusive Grundpflege und Anleitung zur Selbstständigkeit. Zuverlässigkeit und Empathie erforderlich. Abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit familiärem Betriebsklima.
Veredelung und Verkauf von Fleisch- und Wurstspezialitäten der Eigenmarke in Verbrauchermärkten mit 210+ Standorten. Hauptschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation erforderlich. Übertarifliche Vergütung und garantierte Übernahme nach Abschluss.
Kundenbetreuung und Angebotskalkulation für Entsorgungs- und Recyclingdienstleistungen. Kaufmännische Ausbildung und B2B-Vertriebscontrolling-Erfahrung erforderlich. 30 Urlaubstage, digitale Essensmarken.
Nachtbetreuung und pflegerische Versorgung von Kindern und Jugendlichen in familiären Kinderhäusern. Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kindern und Jugendlichen erforderlich. Feste Nachtschichten.
Führung und Entwicklung von Pflegeteams in stationärer Einrichtung mit 50 Jahren Erfahrung. Berufsabschluss in Gesundheits- und Krankenpflege sowie Führungskompetenz erforderlich. Arbeit nach ganzheitlichem Versorgungskonzept.
Gestaltung von Angeboten für Kinder mit Behinderungen in Wohnhäusern, Förderschulen und Kitas bei einem Betreiber von Einrichtungen für Kinder und Jugendliche mit Behinderungen. Interesse an der Lebenswelt von Kindern und Jugendlichen erwartet. 633 Euro monatliches Taschengeld, 25 Bildungstage inklusive.
Sicherstellung eines positiven Einkaufserlebnisses in einer Filiale, inklusive Warenpräsentation und Kassiertätigkeiten. Interesse am Handel oder Quereinstieg erforderlich. 6 Wochen Urlaub, 5% Mitarbeiterrabatt.
Überwachung von Kamerabildern und Durchführung von Patrouillen zur Identifizierung unsicherer Situationen. Einwandfreies Führungszeugnis und Deutschkenntnisse erforderlich. Flexible Schichten mit Jobgarantie.
Organisation von Waren für den Transport und Unterstützung bei der Schulung neuer Mitarbeiter:innen in Staplerverfahren. Lernbereitschaft für den Aufstieg in der Lagerarbeit erforderlich. Staplerschein und feste Anstellung werden geboten.
Kontrolle von Zutritt und Berechtigungen bei Geld- und Werttransporten. Strafregisterfreies Führungszeugnis und sichere Deutschkenntnisse erforderlich. Arbeitszeitflexibilität mit wählbarer Früh-, Spät- oder Nachtschicht.
Verräumen, Präsentieren und Backen von Waren im Einzelhandel. Erfolgreicher Schulabschluss und Interesse an der Handelswelt erforderlich. 5% Mitarbeiterrabatt, persönliche Betreuung durch Ausbilder.
Reinigung von Filialen für Discounter mit über 4.000 Standorten. Sinn für Ordnung und Sauberkeit erforderlich. 5% Mitarbeiterrabatt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.