Kundenberatung und -bedienung im Modeeinzelhandel mit 250+ Filialen, Umsetzung von Visual Merchandising Standards. Erste Erfahrungen im Einzelhandel oder Quereinstieg mit Modeinteresse erforderlich. Familiäres Arbeitsumfeld, Mitarbeiterrabatte.
Verräumen von Aktionsartikeln und Obst/Gemüse, Kassieren und Kundenberatung bei führendem Lebensmitteleinzelhändler mit 50.000 Mitarbeitern. Ausbildung als Verkäufer oder vergleichbare Erfahrung erforderlich. Sechs Wochen Urlaub pro Jahr, minutengenaue Arbeitszeiterfassung.
Warenpräsentation, Kassentätigkeiten und Kundenberatung in Einzelhandelsfiliale. Führungserfahrung als Verkäufer/Kaufmann Einzelhandel erforderlich. Sechs Wochen Urlaub pro Jahr, gesonderte Vergütung bei Filialleitungsvertretung.
Reinigung aller Bereiche in Lidl-Filialen, inklusive Kassenbereich und Sanitäranlagen. Sinn für Ordnung und Sauberkeit erforderlich. Übertariflicher Mindesteinstiegslohn, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Beratung von Kund:innen mit Herz und Fachwissen für maßgeschneiderte Hörlösungen. Ausbildung als Hörakustikmeister oder vergleichbare Qualifikation erforderlich. Monatliche Erfolgsprämien und flexible Arbeitszeiten.
Sicherstellung einer gepflegten Filiale und ansprechender Warenpräsentation bei Lidl. Schnelle, effiziente und teamorientierte Arbeitsweise erforderlich. Flexible Schichtmodelle und 5% Mitarbeiterrabatt.
Anfertigung biometrischer Passbilder und Beratung von Kunden in über 2.000 Drogeriemärkten. Kaufmännische Ausbildung und Einzelhandelserfahrung erforderlich. Eigenverantwortliches Arbeiten mit modernster technischer Ausstattung.
Vorbereitung und Durchführung von Backvorgängen, Aufbau und Pflege von Brot- und Kuchenwaren bei einem Lebensmitteleinzelhändler mit 50.000 Mitarbeitern. Verfügbarkeit Mo-Sa, 6-9 Uhr, wird vorausgesetzt. Sechs Wochen Urlaub pro Jahr, minutengenaue Arbeitszeiterfassung.
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Begleitung von Auszubildenden im Verkauf bei einem Lebensmitteleinzelhändler mit 50.000 Mitarbeitern. Waren lagern, präsentieren und Frische im Obst-/Gemüsebereich kontrollieren. Freude am Umgang mit Menschen und Interesse am Handel erforderlich. Kostenlose Obst, Gemüse und Getränke.
Warenverräumung bei Deutschlands größtem Discounter, inklusive Obst/Gemüse und Aktionsartikeln. Schnelligkeit und Sorgfalt bei körperlicher Arbeit erforderlich. Sechs Wochen Urlaub pro Jahr, minutengenaue Arbeitszeiterfassung.
Waren verräumen, kassieren und Kund:innen beraten bei Lebensmitteleinzelhändler mit 50.000 Mitarbeitenden. Immatrikulationsbescheinigung und Spaß an körperlicher Arbeit erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Urlaubsgeld.
Unterstützung der Filialleitung bei Kennzahlenanalyse und Personaleinsatzplanung in einer Einzelhandelskette. Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel sowie erste Führungserfahrung erforderlich. Maximal dreijähriges Trainee-Programm.
Warenverräumung und -präsentation im Drogeriemarkt, Kundenberatung. Keine Vorkenntnisse nötig. Möglichkeit zur Ausbildung.
Reinigung von Fußböden, Sanitäranlagen und Treppenhäusern in Facilitymanagement-Objekten. Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise erforderlich. Qualifizierte Einarbeitung durch erfahrenes Team.
Kassenbereichs-Verantwortung bei Discounter mit 2.130+ Filialen. Erste Handelserfahrung oder Quereinstieg willkommen. 5% Einkaufsrabatt bei PENNY und REWE, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld.
Betreuung von Kundschaft im Markt und an der Kasse bei einem Discounter mit rund 2.130 Filialen. Vertretung der Marktleitung bei Abwesenheit erforderlich. 6 Wochen Urlaub, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld.
Auffüllen von Regalen und Verräumen von Waren in PENNY-Märkten mit über 2.130 Filialen. Erste Handelserfahrung oder Quereinstieg erforderlich. 5% Einkaufsrabatt bei PENNY und REWE.