Aufbau und Inbetriebnahme von Industrieofenanlagen, inklusive Verkabelung und pneumatischer/hydraulischer Installationen. Ausbildung als Mechatroniker oder Elektroniker mit Weiterbildung zum Techniker/Meister Elektrotechnik erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle und Gesundheitsbudget.
Aktiven Verkauf von Kuchen und Brot in Filialen eines regionalen Marktführers vorleben. Erste Führungserfahrung im Einzelhandel erforderlich. Mitarbeiterrabatt bis zu 50% und Trinkgeld.
Betreuung von Müttern/Vätern und Kindern in Vorsorgeeinrichtung mit Fokus auf Gesundheitsverbesserung. Abgeschlossenes Medizinstudium mit Approbation erforderlich. Familienfreundliche Arbeitszeiten, kein Nachtdienst.
Unterstützung bei Aufnahme-, Attestprüfungen und Anamnese in Vorsorgeeinrichtung für Mutter/Vater & Kind-Kuren. Abgeschlossenes Studium als Physician Assistant erforderlich. Familienfreundliche Arbeitszeiten, betriebliche Zusatzleistungen.
Beratungs- und Verkaufsgespräche führen, Warenbestand aufnehmen und lagern, Personaleinsatzplanung durchführen. Guter Hauptschulabschluss und Interesse an Lebensmitteln erforderlich. 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY.
Tiergestützte Therapien mit Lamas und Alpakas in Kleingruppen für Erwachsene und Kinder. Ausbildung als Fachkraft in tiergestützter Therapie erforderlich. Familiäres Arbeitsklima, bundesweit starker Klinikverbund.
Erlernen des Handelsgeschäfts inklusive Warenverräumung, -präsentation und Kassieren bei einem Handelsunternehmen. Abitur oder Fachhochschulreife erforderlich. Übernahme von Reise- und Übernachtungskosten.
Ware verräumen, präsentieren und backen in Filialen eines Handelsunternehmens. Erfolgreicher Schulabschluss erforderlich. 5% Mitarbeiterrabatt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
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Unterstützung von Kinder- und Jugendhilfeeinrichtungen in Karlsruhe und Umgebung. Erste Berufserfahrung oder Überbrückung bis Studium/Ausbildung gewünscht. Versicherungsschutz und qualifiziertes Abschlusszeugnis.
Zubereitung verzehrfertiger Speisen nach hauseigenen Rezepturen für führenden Lebensmittelhändler. Berufserfahrung in Convenience-Fertigung erforderlich. Flexible Schichtsysteme, 5% Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY.
Warenpräsentation, Kassierung und Kundenberatung bei Deutschlands größtem Lebensmitteleinzelhändler mit 50.000 Mitarbeitenden. Abitur oder Fachabitur erforderlich. Drei Jahre, drei Abschlüsse, sechs Wochen Urlaub.
Betreuung von Kindern (2-12 Jahre) und Versorgung klinikeigener Tiere in Mutter/Vater & Kind-Klinik. Engagement im sozialen Bereich und Freude am Umgang mit Menschen erforderlich. Kostenfreie Mahlzeit am Tag, zukunftsträchtige Berufe kennenlernen.
Gestaltung von Physiotherapie, Nordic Walking, PMR und Autogenem Training für Mutter/Vater-Kind-Kuren. Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut*in erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle, betriebliche Zusatzleistungen.
Pflicht- oder freiwilliges Praktikum in einer Klinik mit 130 Patientenappartements. Mindestalter 15 Jahre erforderlich. Kostenfreie Verpflegung und Unterkunft.
Fachliche Führung eines 6-8-köpfigen Teams im expandierenden Baumarkt-Discounter. Erste Erfahrung im Einzelhandel oder abgeschlossene Ausbildung erforderlich. Bezahlte Überstunden und attraktives Prämiensystem.
Umsetzung des Baumarkt-Discounter-Konzepts bei Sonderpreis Baumarkt mit Fokus auf Warenverfügbarkeit und Teamführung. Erste Einzelhandelserfahrung oder Ausbildung im Einzelhandel erforderlich. Bezahlte Überstunden und Jobrad.
Warenauffüllung, MHD- und Qualitätskontrolle bei Lebensmitteleinzelhändler mit 3.700+ Filialen. Zuverlässigkeit und Gewissenhaftigkeit erforderlich. 5% Mitarbeiterrabatt bei REWE und PENNY.
Beratung von Patient:innen, Ärzt:innen und Pflegeeinrichtungen zur optimalen Wundversorgung. Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung im humanmedizinischen Bereich erforderlich. Kostenfreie Weiterbildung zum Wundmanager (DIMW).
Kundenberatung und Warenpräsentation im Lebensmitteleinzelhandel bei REWE. Erste Berufserfahrung im Handel oder kaufmännische Ausbildung erforderlich. 5% Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY.
Präsentation und Veredelung von Fleisch- und Frischewaren an der Theke für eine Handelskette mit über 3.600 Filialen. Abgeschlossene Ausbildung oder Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel/Gastronomie erforderlich. 5% Mitarbeiterrabatt bei REWE und PENNY.
Umsetzung des REWE-Vertriebskonzepts, Steuerung von Umsatz- und Kostenentwicklung im Lebensmitteleinzelhandel. Kaufmännische Ausbildung und Führungserfahrung im Verkauf erforderlich. 5% Mitarbeiterrabatt bei REWE und PENNY, weitere Rabatte bei toom Baumarkt und DER TOUR Group.
Unterstützung der Filialleitung bei der Personalführung und Analyse von Filialkennzahlen bei einem Lebensmitteleinzelhändler mit 50.000 Mitarbeitern. Mindestens 6 Monate Führungserfahrung als Assistant Store Manager erforderlich. Sechs Wochen Urlaub pro Jahr, tarifliche Altersvorsorge.
Sicherstellung von Warenpräsenz, Frische und Sauberkeit im Molkereiproduktbereich für REWE. Kaufmännische Ausbildung oder Quereinstieg mit Warenkenntnissen erforderlich. Einkaufsrabatte bei REWE und PENNY.
Kunden mit ansprechender Warenpräsentation und kompetenter Beratung im Obst- und Gemüsebereich begeistern. Kaufmännische Ausbildung oder Quereinstieg mit Warenkenntnissen erforderlich. 5% Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY, flexible Schichtzeiten.
Kassieren und Warenverräumung bei deutschem Lebensmittelhändler mit 3.800+ Filialen. Kaufmännische Ausbildung oder Handelserfahrung erforderlich. Einkaufsrabatte bei REWE und PENNY.
Pflege einer Filiale, Warenpräsentation und Backen für Handelsunternehmen. Immatrikulation an Uni/Hochschule erforderlich. Flexible Arbeitszeiten, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Sicherstellung einer gepflegten Filiale und Warenpräsentation bei Lidl mit über 300 Standorten. Erste Führungserfahrung im Einzelhandel erforderlich. Übertariflicher Mindesteinstiegslohn, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld.
Leitung einer Filiale mit 20-40 Mitarbeitenden, Analyse von Kennzahlen und Optimierung von Arbeitsabläufen. Mehrjährige Einzelhandel-Führungserfahrung erforderlich. Firmenwagen inkl. Tankkarte und Full Service.
Unterstützung der Filialleitung bei Teamführung und Waren-Disposition in Einzelhandelsfiliale. Erste Führungserfahrung im Einzelhandel erforderlich. Flexible Schichtmodelle, 5 % Mitarbeiterrabatt.
Kassenbereichs-Verantwortung bei Lidl mit Fokus auf Warenpräsentation und Backwaren. Interesse am Handel, Quereinstieg möglich. Flexible Schichtmodelle, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.