Begleitung von Kindern bei Spiel-, Kreativ- und Bildungsangeboten in einer Kita mit Fokus auf pädagogische Praxis. Freude am Umgang mit Kindern erforderlich. 30 Urlaubstage pro Jahr, gute Perspektiven für Ausbildung oder Studium.
Gestaltung von Physiotherapie von Nordic Walking bis PMR für Mutter/Vater & Kind-Kuren. Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut*in erforderlich. Planbare Arbeitszeiten mit flexiblen Modellen.
Betreuung von Kindern (2-12 Jahre) und Unterstützung bei Therapien in Klinik für Mutter/Vater & Kind-Kuren mit 180 Mitarbeitenden. Engagement im sozialen Bereich und Freude am Umgang mit Menschen erforderlich. Attraktives Taschengeld, Zuschuss zum D-Ticket und kostenfreie Mahlzeit am Tag.
Pflicht- oder freiwilliges Praktikum in der Mikina Fachklinik mit 130 Appartements, Teil der größten Mutter/Vater & Kind-Kur-Anbietergruppe. Mindestalter 15 Jahre, Masernimpfnachweis erforderlich. Kostenfreie Verpflegung und Unterkunft.
Medizinische Versorgung von Müttern und Kindern in Vorsorgeklinik mit 150+ Betten. Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in erforderlich. Planbare Arbeitszeiten, Nachtbereitschaft in der Klinik.
Unterstützung der Leitung einer familiären Krippeneinrichtung für Kinder von 3 Monaten bis 3 Jahren. Abgeschlossene Ausbildung als pädagogische Fachkraft gemäß § 7 KiTaG BW erforderlich. Gestaltungsspielraum im Arbeitsalltag, regelmäßiger Austausch im Team.
Unterstützung der Leitung einer Krippeneinrichtung für 24 Kinder (3 Monate - 3 Jahre) im pädagogischen und organisatorischen Alltag. Abgeschlossene Ausbildung als pädagogische Fachkraft gemäß § 7 KiTaG BW erforderlich. Gestaltungsspielraum im Arbeitsalltag, unterstützendes Team.
Leitung einer Filiale mit 20-40 Mitarbeitenden, Analyse von Kennzahlen und Optimierung von Arbeitsabläufen. Mehrjährige Einzelhandel-Führungserfahrung erforderlich. Firmenwagen inkl. Tankkarte und Full Service.
Unterstützung der Filialleitung bei Teamführung und Waren-Disposition in Einzelhandelsfiliale. Erste Führungserfahrung im Einzelhandel erforderlich. Flexible Schichtmodelle, 5 % Mitarbeiterrabatt.
Pflege einer Filiale, Warenpräsentation und Backen für Handelsunternehmen. Immatrikulation an Uni/Hochschule erforderlich. Flexible Arbeitszeiten, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Sicherstellung einer gepflegten Filiale und Warenpräsentation bei Lidl mit über 300 Standorten. Erste Führungserfahrung im Einzelhandel erforderlich. Übertariflicher Mindesteinstiegslohn, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld.
Betreuung von Kindern bis 12 Jahre in Gruppenräumen und Erlebnispark, Reinigung von Klinikbereichen. Schüler\*in, Abiturient\*in oder Studierende\*r mit Mindestalter 18 Jahre erforderlich. Einblick in Klinikalltag und Möglichkeit zum Hineinschnuppern in Berufe.
Aufbau und Inbetriebnahme von Industrieofenanlagen, inklusive Verkabelung nach Schaltplan und Installation pneumatischer/hydraulischer Komponenten. Ausbildung als Mechatroniker/Elektroniker mit Weiterbildung zum Techniker/Meister Elektrotechnik erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle, unbefristete Einstellung und übertarifliche Konditionen.
Betreuung von Müttern und Kindern in einer Vorsorgeklinik mit tiergestützter Intervention. Abgeschlossenes Medizinstudium mit Approbation erforderlich. Planbare, familienfreundliche Arbeitszeiten ohne Nachtdienst.
Verräumen von Aktionsartikeln und Obst/Gemüse bei Deutschlands größtem Discounter. Verfügbarkeit Mo-Sa (Früh-/Spätschicht) erforderlich. Sechs Wochen Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Drei Abschlüsse in drei Jahren erlangen, inklusive Kaufmann im Einzelhandel und Handelsfachwirt IHK. Abitur oder Fachhochschulreife erforderlich. Attraktives übertarifliches Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Verräumen, Präsentieren und Backen von Waren im Einzelhandel. Erfolgreicher Schulabschluss erforderlich. 5% Mitarbeiterrabatt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Einräumen, Präsentieren und Backen von Backwaren in Filiale mit 50+ Mitarbeitenden. Erfolgreicher Schulabschluss erforderlich. 5% Mitarbeiterrabatt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Mitverantwortung für Vertriebskonzept, Umsatz und Qualitätsmanagement in Filiale eines großen Lebensmittel-Einzelhändlers. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung erforderlich, Handelsfachwirt-Abschluss von Vorteil. 5% Einkaufsrabatt bei REWE/PENNY, Rabatte bei toom/DER TOUR Group, Bauspar-Zuschüsse.
Kundenberatung und Warenmanagement in Discountkette mit 4.000+ Filialen. Kaufmännische Ausbildung oder erste Handelserfahrung erforderlich. 5% Einkaufsrabatt, Zahlungen für Bausparvertrag und Altersvorsorge.
Veredelung und Präsentation von Fleisch-, Wurst-, Käse- und Feinkostspezialitäten an der Theke. Berufsausbildung oder Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel/Gastronomie von Vorteil. 5% Einkaufsrabatt bei REWE/PENNY, zusätzliche Zahlungen für Altersvorsorge.
Sortimentspflege und ansprechende Warenpräsentation frischer Produkte in Lebensmittelkette mit 4.000+ Filialen. Fundierte Warenkenntnisse für Frischeprodukte erwartet. 5% Einkaufsrabatt und Rabatte bei Partnerunternehmen.
Begleitung von Kindern (3 Monate-3 Jahre) in Bezugsgruppen, inklusive Eingewöhnung und Portfolio-Gestaltung. Ausbildung als Erzieher/in oder vergleichbar erforderlich. 30 Tage Urlaub, Gestaltungsspielraum für eigene Ideen.
Zubereitung und Verkauf von Backwaren und Snacks in regionaler Bäckerei. Gute Deutschkenntnisse erforderlich. Bis zu 50% Mitarbeiterrabatt, 50% Zuschuss zum Jobticket.
Eigenständige Sprechstunden, Diagnostik mit Bildgebung und Weichteil-OPs in bundesweitem Praxisnetzwerk. Gültige Approbation in Deutschland und erste praktische Erfahrungen erwartet. 30 Urlaubstage und flexible Arbeitszeitmodelle.
Waren ein- und auslagern, Wareneingänge buchen und auf Beschädigungen prüfen. Ausbildung als Fachlagerist oder relevante Berufserfahrung sowie Staplerschein erforderlich. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, kostenlose Schutzkleidung.
Lackieren von Oberflächen mit Automaten und von Hand; Wartung der Lackierwand. Abgeschlossene Ausbildung als Fahrzeug- oder Industrielackierer erforderlich. Urlaubs- und Weihnachtsgeld; bis zu 30 Tage Urlaub.
Wartung, Reparatur und Fehlerdiagnose an Kraftfahrzeugen, inkl. HU/AU-Vorbereitung. Abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker erforderlich. Bis zu 30 Tage Urlaub und kostenfreie Arbeitskleidung.
Montage von Bauteilen und Baugruppen, Verlegen elektrischer Leitungen, Überwachung von Fertigungsprozessen. Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker/in erforderlich. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, kostenlose Schutzkleidung, bis zu 30 Tage Urlaub.