Betreuung und Förderung von psychisch beeinträchtigten jungen Menschen (10-21 J.) in gemeinschaftlichem Wohnen. Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/Sozialpädagoge erforderlich. Familienorientierter Alltag, Kinderzuschlag und Jahressonderzahlung.
Grundpflegerische und hauswirtschaftliche Aufgaben in der Altenpflege für die BruderhausDiakonie. Erste Erfahrung in der Pflege erforderlich. Fachlich fundierte Einarbeitung und Einbindung in engagiertes Team.
Mengenermittlung und Planprüfung für Immobilienprojekte in ganz Deutschland. Studium im Bauingenieurwesen oder Architektur erforderlich. Bike Leasing und EGYM WELLPASS.
Unterhaltsreinigung von Sanitäranlagen und Bodenpflege in sozialen Einrichtungen. Erste Erfahrungen in der Gebäudereinigung erforderlich. Sonn-, Feiertags- und Nachtzuschläge.
Begleitung junger Menschen mit und ohne Behinderung in der Orientierungsphase, Planung und Durchführung kreativer Gruppenangebote. Ausbildung als Arbeitserzieher oder Studium der Sozialen Arbeit erforderlich. Kinderzuschlag und 31 Tage Urlaub.
Reinigung der Filiale, Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit für ein positives Einkaufserlebnis. Ordnungs- und Sauberkeitssinn sowie zeitliche Flexibilität erforderlich. 5% Einkaufsrabatt bei Lidl.
Unterstützung bei der Warenverräumung und Regalbefüllung im Handel. Schnelle, effiziente Arbeitsweise und Teamgeist erforderlich. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie bezahlte Überstunden.
Präsentation von frischem Obst und Gemüse in familiengeführtem Lebensmittelhandel mit 60+ Jahren Tradition. Kaufmännische Ausbildung oder Einzelhandelserfahrung erforderlich. Eigenverantwortliches Arbeiten, kollegiales Team.
Ambulante Versorgung von Kindern und Jugendlichen mit Fokus auf gerätegestützte Technologie. Facharztausbildung in Kinder- und Jugendmedizin erforderlich. Wechselbonus bis zu 4.000€, Fitnessstudio-Mitgliedschaft.
Ambulante Patientenversorgung mit Fokus auf Kinder und Jugendliche, Einsatz von Telemedizin-Tools wie Stethoskop-Liveübertragung. Facharztausbildung Kinder- und Jugendmedizin erforderlich. Wechselbonus bis zu 4.000€, Fitnessstudio-Mitgliedschaft.
Reinigung aller Bereiche in Lidl-Filialen zur Sicherstellung eines gepflegten Erscheinungsbildes. Sinn für Ordnung und Sauberkeit sowie zeitliche Flexibilität erforderlich. Übertariflicher Mindesteinstiegslohn, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld.
Warenverräumung, Präsentation und Kassiertätigkeiten bei einem Discounter mit über 4.000 Filialen. Eingeschriebener Student erforderlich. Flexible Arbeitszeiten, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Verkauf von Fleisch- und Wurstwaren an der Frischetheke in 12 EDEKA Märkten im Schwarzwald. Abgeschlossene Ausbildung oder Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel/Gastronomie erforderlich. Eigenverantwortliches Arbeiten, leistungsgerechte Bezahlung.
Essenszubereitung und -ausgabe in einer Großküche mit HACCP-Standards. Erfahrung in der Gastronomie erforderlich. Vergütung nach DRK-Tarifvertrag.
Zubereitung von Backwaren, Kassiervorgänge an modernen Self-Check-Out-Kassen und Schichtführung in globaler Discountkette. Erste Führungserfahrung im Einzelhandel bevorzugt. Übertariflicher Einstiegslohn, minutengenaue Zeiterfassung.
Zubereitung frischer Backwaren und Bedienung moderner Kassensysteme in Filiale einer weltweit tätigen Discountkette. Bereitschaft zu flexiblen Schichtmodellen erwartet, Quereinstieg möglich. Übertariflicher Einstiegslohn, minutengenaue Zeiterfassung.
Warenverräumung und Kundenberatung in Drogeriemarktfiliale. Keine Vorkenntnisse nötig. Einblicke in den Filialalltag und verschiedene Berufswege.
Verkauf von frischen Backwaren und Snacks mit Kundenberatung. Mindestalter 16 Jahre und Verfügbarkeit im Sommer 2026 erforderlich. Mitarbeiterrabatt auf Backwaren und kollegiale Atmosphäre.
Unterstützung von Menschen mit Assistenzbedarf im Alltag, Erstellung individueller Betreuungspläne zur gesellschaftlichen Eingliederung. Grundlegende MS-Office-Kenntnisse erforderlich. 31 Tage Urlaub, zusätzliche Altersversorgung, Jahressonderzahlung.
Bearbeitung administrativer Aufgaben im Personalwesen, inklusive Aktenpflege und Reisekostenabrechnungen. Studium in Wirtschaftswissenschaften oder BWL mit Interesse an HR erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und praktische HR-Erfahrungen.
Versorgung von Intensivpatient:innen in Wohngemeinschaften mit Fokus auf individueller Betreuung. Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in Gesundheits-/Krankenpflege oder Altenpflege erforderlich. Steuerfreie Zulagen bis zum Maximum, Gesundheitszuschuss.
Versorgung von Patient:innen in Wohngruppen der außerklinischen Intensivpflege. Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in Gesundheits-/Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege erforderlich. Maximal mögliche steuerfreie Zulagen, Gesundheitszuschuss und betriebliche Altersvorsorge.
Individuelle Patientenbetreuung in Wohngruppen mit Fokus auf Wohlbefinden. Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in der Pflege erforderlich. Maximal mögliche steuerfreie Zulagen und Gesundheitszuschuss.
Versorgung von Intensivpatienten mit allen medizinischen und pflegerischen Maßnahmen in der außerklinischen Pflege. Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in Gesundheits-/Krankenpflege erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge.
Versorgung von Intensivpatient:innen in Wohngruppe mit allen medizinischen und pflegerischen Maßnahmen. Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in Gesundheits-/Krankenpflege erforderlich. Steuerfreie Zulagen und 30 Tage Urlaub.
Individuelle Betreuung intensivpflichtiger Patient:innen in einer Wohngruppe mit familiärer Atmosphäre. Abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitmodelle und steuerfreie Zulagen.
Versorgung intensivpflichtiger Patient:innen in Wohngruppe mit familiärer Atmosphäre. Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in Gesundheits-/Krankenpflege oder Altenpflege erforderlich. 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Kita-Zuschuss.
Individuelle Patientenbetreuung in Intensiv-Wohngruppe mit Fokus auf Wohlbefinden und familiärer Atmosphäre. Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in Gesundheits-/Krankenpflege erforderlich. Steuerfreie Zulagen und Kita-/Kiga-Zuschuss.
Versorgung von Intensivpatient:innen in Wohngruppen mit Fokus auf persönlichem Umgang. Abgeschlossene Ausbildung in Gesundheits-/Krankenpflege oder Altenpflege erforderlich. Steuerfreie Zulagen und Gesundheitszuschuss.