Entwicklung pädagogischer Konzepte und Dokumentation kindlicher Fortschritte in Kitas eines gemeinnützigen Trägers. Abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger oder vergleichbar erforderlich. Jahressonderzahlung.
Begleitung von Kindern und Jugendlichen im Schulalltag zur Stärkung ihrer Selbstständigkeit und individuellen Bedürfnisse. Empathie und Freude am Umgang mit Menschen mit Beeinträchtigungen erforderlich. Freie Wochenenden und faire Sonderzahlungen.
Begleitung von Kindern mit besonderem Förderbedarf in Kita und Schule, inklusive Dokumentation und Teilnahme an Fallgesprächen. Volljährigkeit und B2-Deutschkenntnisse erforderlich. Keine Schichtarbeit, Urlaub nur in Schulferien.
Betreuung und Förderung von Kindern in Kitas mit Fokus auf gesunde Ernährung. Realschulabschluss mit Sozialassistenten-Ausbildung oder Abitur erforderlich. Praxisnaher Berufseinstieg mit begleitender Qualifizierung.
Pädagogische Arbeit in verschiedenen Gruppen bei personellen Engpässen übernehmen. Staatlich anerkannte/r Erzieher/in wünschenswert. Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen.
Begleitung und Förderung von Kindern (8 Wochen bis 6 Jahre) in Funktionsräumen mit offenem Konzept. Ausbildung als Kinderpfleger*in oder vergleichbar erforderlich. Vorrangige Betreuungsplätze für Kinder von Fachkräften.
Unterstützung bei Ferienangeboten, Kochwochen und Experimenten für Kinder und Jugendliche in der offenen Jugendarbeit. Spaß an kreativen Angeboten und soziale Kompetenz erwartet. Individueller Gestaltungsraum bei der Programmgestaltung.
Flexible Vertretung in kommunalen Kindertagesstätten, Einspringen in wechselnden Gruppen. Erfahrung mit dem Orientierungsplan für Bildung und Erziehung erforderlich, Hausaufgabenbetreuung von Vorteil. Zwei Regenerationstage.
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Ermöglichung des Schulbesuchs für Kinder mit Einschränkungen in ambulanten Pflegediensten. Führerschein Klasse B erforderlich. Planbare, familienfreundliche Teilzeit-Arbeitszeiten ohne Ferienarbeit.
Unterstützung von Grundschulkindern bei Hausaufgaben und sprachlicher Förderung in der Grundschule Waldsee. Pädagogische Fachkraft oder Lehramtsstudent erforderlich. Fokus auf individuelle Förderung im Kleingruppen-Setting.
Ermöglichung von Schulbesuchen für Kinder mit Einschränkungen, Förderung sozialer und schulischer Integration. Berufserfahrung im Umgang mit Kindern und Jugendlichen erforderlich. Planbare, familienfreundliche Teilzeit-Arbeitszeiten, keine Arbeit während der Schulferien.
Mitwirkung an pädagogischen Prozessen und Kinderbetreuung in bilingualen Kitas bei Träger mit 50+ Einrichtungen. Erfolgreich abgeschlossene Ausbildungs-Vorstufen erforderlich. Garantierte Übernahme nach Abschluss.
Ermöglichung des Schulbesuchs für Kinder mit Einschränkungen, Unterstützung der sozialen und schulischen Integration. Führerschein Klasse B erforderlich. Planbare, familienfreundliche Teilzeit-Arbeitszeiten ohne Ferien.
Ermöglichung von Schulbesuchen für Kinder mit Einschränkungen, Unterstützung bei sozialer und schulischer Integration. Berufserfahrung im Umgang mit Kindern und Jugendlichen erforderlich. Familienfreundliche Arbeitszeiten, 4-Tage-Woche, keine Arbeit während der Schulferien.
Betreuung, Erziehung und Bildung von Kindern in einer Gemeinde mit 12.300 Einwohnern. Zusage für 3-jähriges Berufskolleg Sozialpädagogik erforderlich. Praxisintegrierte Ausbildung mit Fokus auf Hortbetreuung.
Pflege von Kindern im stationären Bereich bei Personaldienstleister für Gesundheitswesen, Schwerpunkt Geburtshilfe. Staatsexamen in der Kinderkrankenpflege erforderlich. Kostenlose Unterkunft und Fahrtkostenerstattung.
Pädagogische Begleitung eines Kindes im evangelischen Kindergarten Arche Noah. Vorerfahrung mit Kindern (3-6 Jahre) wünschenswert. Raum für Eigeninitiative, Gestaltung und Kreativität.
Umsetzung pädagogischer Visionen und kreativer Ideen in Kitas der Klett-Gruppe. Staatlich anerkannte Qualifikation als Kinderpfleger oder vergleichbar erforderlich. Starkes Wir-Gefühl und familiäres Miteinander.
Erstellung von Tagesdokumentationen und Verlaufsberichten für die außerklinische Kinderversorgung. Volljährigkeit und einwandfreies Führungszeugnis erforderlich. Mitarbeiterrabatte und betriebliche Altersvorsorge.
Begleitung von Kindergruppen in Tiermärkten, kindgerechte Vermittlung von Tier- und Naturwissen. Bereitschaft zur Vormittagsarbeit wird vorausgesetzt, Quereinsteiger willkommen. Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit Prämien.
Grund- und Behandlungspflege von Kindern im stationären Bereich, speziell in der Geburtshilfe, bei Personaldienstleister für Gesundheitswesen. Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in erforderlich. Kostenlose Unterkunft und Fahrtkostenerstattung.
Erstellung von Tagesdokumentationen und Verlaufsberichten für kranke Kinder in der außerklinischen Versorgung. Pädagogische Erfahrung oder Quereinstieg mit Volljährigkeit erforderlich. Regelmäßige Arbeitszeiten ohne Schichtarbeit.
Individuelle Begleitung eines Kindes im Kindergartenalltag, inklusive Beobachtung und emotionaler Unterstützung. Erste Erfahrung mit Kindern von Vorteil. Geregelte, familienfreundliche Arbeitszeiten, Wochenenden frei.
Pädagogische Betreuung von Kindern und Jugendlichen im Wechselschichtmodell, inklusive Ferienmaßnahmen und Gestaltung von Jahresfesten. Abgeschlossene pädagogische Ausbildung erforderlich. Sonderzahlungen, Schicht- und Kinderzuschlag.
Pädagogische und organisatorische Leitung von Kindereinrichtungen, inklusive Personal- und Budgetverantwortung. Anerkannte pädagogische Fachkraft mit mindestens zweijähriger Berufserfahrung erforderlich. Jahressonderzahlung und Empfehlungsbonus.
Begleitung von Kinderführungen in Tiermärkten eines Premiumanbieters für Kitas und Grundschulen. Kindgerechte Vermittlung von Tierwissen erwartet, Quereinstieg willkommen. Freiraum für Kreativität bei der Gestaltung der Führungen.
Schulbegleitung für Kinder mit Autismus-Spektrum-Störung in ambulanten Pflegedienst. Führerschein Klasse B erforderlich. Planbare, familienfreundliche Arbeitszeiten.
Begleitung kindlicher Bildungs- und Entwicklungsprozesse in Kindertageseinrichtungen mit Fokus auf frühkindlicher Bildung. Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in erforderlich. Regelmäßige Teamsupervision und Coaching.
Unterstützung bei der Betreuung von Kindern und Senioren in sozialen Diensten. Keine Vorkenntnisse nötig, Verantwortungsbewusstsein erwartet. Monatliches Taschengeld.
Ambulante 1:1 Kinderintensivpflege als Kindergartenbegleitung, inklusive Sauerstoff- und Medikamentengabe sowie PEG-Versorgung. Examinierte Pflegefachkraft erforderlich, keine pädiatrische Erfahrung notwendig. Kein Wochenenddienst, Mitgestaltung der Dienstpläne.