Individuelle, aktivierende Pflege und Alltagsbewältigung für bis zu 300 Bewohner:innen in Kleinstrukturen. Examinierte Pflegefachkraft mit Erfahrung in der Pflegedokumentation erforderlich. Krisensicherer Arbeitsplatz mit vielfältigen Mitgestaltungsmöglichkeiten.
Ganzheitliche Pflege und Betreuung von Bewohner:innen in einer Einrichtung mit 120 Plätzen, Schwerpunkt Demenz. Examinierte Pflegefachkraft mit deutscher Anerkennung erforderlich. 31 Urlaubstage, Jobrad-Leasing.
Pflegeprozesse in der Geriatrie und Inneren Medizin bei einem Krankenhaus mit 1.700+ Betten organisieren. Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle, betriebliche Altersvorsorge.
Anleitung von Pflegehilfskräften und Pflegedokumentation mit Software in Seniorenresidenz. Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger erforderlich. Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Jobticket und Fahrradleasing.
Palliativpflege für bis zu 300 Bewohner:innen in kleinstrukturierten Wohneinheiten. Abgeschlossene Palliativ-Weiterbildung erforderlich. Krisensicherer Arbeitsplatz mit Mitgestaltungsmöglichkeiten.
Organisation und Steuerung von Pflegeprozessen in Einrichtung für medizinische Basisversorgung mit 700 Mitarbeitern. Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger:in erforderlich. Fahrradleasing möglich.
Grund- und Behandlungspflege für Senioren mit Fokus auf Demenzbetreuung, Anleitung von Pflegehilfskräften. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann erforderlich. Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Jobticket.
Umfassende Betreuung älterer Menschen bei einem Betreiber von Pflegeeinrichtungen. Ausbildung als Altenpfleger/in erforderlich. Hohe Schichtzuschläge, Weihnachts- und Urlaubsgeld.
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Ganzheitliche Grundpflege und Tagesgestaltung für bis zu 300 Bewohner:innen in Seniorenzentrum. Erste Erfahrungen im Umgang mit Pflegebedürftigen wünschenswert. Krisensicherer Arbeitsplatz mit vielfältigen Mitgestaltungsmöglichkeiten.
Individuelle Grund- und Behandlungspflege sowie aktivierende Tagesgestaltung für Bewohner in verschiedenen Pflegeeinrichtungen. Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft erforderlich. Flexibilität bei Arbeitszeitmodellen, Weihnachtsgeld.
Grundlagen der Senioren-Pflege und Betreuung erlernen, inklusive Dokumentation. Hauptschulabschluss oder Mittlerer Schulabschluss erforderlich. 30 Tage Urlaub, Jahressonderzahlung im November.
Anleitung von Pflegehilfskräften in Seniorenresidenz, Pflegedokumentation mit Software. Erfahrung in der Altenpflege erforderlich. Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, 30 Tage Urlaub.
Ganzheitliche Pflege und individuelle Betreuung von Bewohnern in stationärer Pflege bei Sozialunternehmen mit 30+ Einrichtungen. Ausbildung als Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in erforderlich. 30 Tage Urlaub, Zuschuss zum Deutschlandticket.
Pflege geriatrischer Bewohner in bundesweit 140 Senioreneinrichtungen, Planung und Steuerung individueller Pflegeprozesse. Abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. 20 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Gesundheitsangebot.
Grund- und Behandlungspflege in Seniorenresidenz, Anleitung von Pflegehilfskräften. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. Jobticket, Fahrradleasing, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge.
Individuelle und aktivierende Pflege gerontopsychiatrischer Bewohner:innen in Kleinstrukturen. Abgeschlossene Weiterbildung zur Fachkraft Gerontopsychiatrie erforderlich. Krisensicherer Arbeitsplatz mit Weihnachts- und Urlaubsgeld.
Bereitstellung von Grund- und Behandlungspflege für Senior:innen in Einrichtungen mit 260+ Standorten. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. 30 Tage Urlaub und tätigkeitsgebundene Zulagen.
Anleitung von Auszubildenden in der Altenpflege bei einem Träger mit über 30 Standorten in Bayern. Weiterbildung zur Praxisanleitung erforderlich. 31 Urlaubstage, Jahressonderzahlung und Pflegezulage.
Ganzheitliche Pflege und individuelle Betreuung von Bewohnern in 30+ sozialen Einrichtungen. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachhelfer erforderlich. 30 Tage Urlaub, Zuschuss zum Deutschlandticket.
Direkte Pflege und Betreuung von Bewohner:innen in vollstationärer Einrichtung mit 120+ Plätzen, Schwerpunkt Demenzbetreuung. Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. 30 Tage Urlaub, zwei zusätzliche freie Tage.
Direkte Pflege und Betreuung von Senioren in einem Pflegeheim mit 120+ Plätzen, Fokus auf Selbstbestimmung. Ausbildung als Pflegefachhelfer:in erforderlich. 30 Tage Urlaub plus zwei zusätzliche freie Tage.
Digitale Pflegedokumentation und -planung für Klient:innen im ambulanten Dienst in Thüringen, Sachsen, Bayern und Sachsen-Anhalt. Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft erforderlich. 29 Tage Jahresurlaub, Einsatzprämien.
Pflege geriatrischer und neurologischer Patienten in einem Krankenhaus mit umfassender medizinischer Versorgung, mit Fokus auf Mobilisierung. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachhelfer/in und Schichtdienstbereitschaft erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle möglich.
Ermittlung, Planung und Steuerung des individuellen Pflegebedarfs in 140 Senioreneinrichtungen. Abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. 20 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
Behandlungspflege von Bewohner:innen nach ärztlicher Verordnung in stationärer Einrichtung des Bayerischen Roten Kreuzes. Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft erforderlich. Attraktive Vergütung mit Jahressonderzahlungen.
Organisation und Umsetzung des Pflegeprozesses in einem motivierten Team. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder Pflegefachhelfer erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle, betriebliche Altersvorsorge.
Bei Patienten in Pflegeeinrichtungen: Körperpflege, Wundversorgung und Vitalzeichenkontrolle. Sichere Dokumentation der Pflegeleistungen erwartet. Begleitung im Anerkennungs- und Visumverfahren.
Ganzheitliche Pflege von Bewohner:innen nach individuellem Bedarf in einer Einrichtung des Caritasverbands mit über 30 Standorten. Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. Individuelle Fort- und Weiterbildungen zur beruflichen Weiterentwicklung.
Ambulante Pflege und Grundpflege von Klient:innen in deren Häuslichkeit in Erlangen und Nürnberg. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Führerschein Klasse B erforderlich. Zuschläge und Weihnachtsgeld.