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Wohnbereichsleitung(m/w/x)
Umsetzung des Wohngruppenkonzepts und Personaleinsatzplanung in Caritas-Altenheimen. Abgeschlossene Ausbildung in Gesundheitsberuf und Erfahrung in stationärer Altenhilfe erforderlich. Familienfreundliche Arbeitsbedingungen.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung in Gesundheitsberuf
- Erfahrung in stationärer Altenhilfe
- Freude an der Betreuung alter Menschen
- Bereitschaft zur Arbeit mit EDV-Anwendungen
- Unterstützung des digitalen Wandels
- Identifikation mit Zielen der Caritas
Aufgaben
- Wohnbereich organisieren und leiten
- Personaleinsatz planen und Dienstpläne erstellen
- Mit anderen Berufsgruppen zusammenarbeiten
- Wohngruppenkonzept umsetzen
- Pflegequalität im Wohnbereich sicherstellen
- Ressourcen effektiv einsetzen und Mitarbeitende fördern
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- branchenübliche EDV-Anwendungen
Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
- Sicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten
Sinnstiftende Arbeit
- Verantwortungsvolle Aufgabe mit Vereinbarkeit
Mentoring & Coaching
- Persönliche und berufliche Weiterentwicklung
Startup-Atmosphäre
- Raum für Kreativität und Mitbestimmung
Sonstige Vorteile
- Weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits
Noch nicht perfekt?
- CaritasTeilzeitnur vor OrtBerufserfahrenLenggries
- Sozialservice-Gesellschaft des Bayerischen Roten Kreuzes GmbH
Pflegefachkraft(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenBad Tölz - Caritas
Pflegefachhelfer stationär(m/w/x)
Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenLenggries - Caritas
Pflegehelfer stationär(m/w/x)
Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenLenggries - Evangelisches Pflegezentrum Schlehdorf
Pflegefachhelfer / Pflegehelfer Altenpflege(m/w/x)
Vollzeit/TeilzeitBefristeter Vertragnur vor OrtBerufserfahrenSchlehdorf
Wohnbereichsleitung(m/w/x)
Umsetzung des Wohngruppenkonzepts und Personaleinsatzplanung in Caritas-Altenheimen. Abgeschlossene Ausbildung in Gesundheitsberuf und Erfahrung in stationärer Altenhilfe erforderlich. Familienfreundliche Arbeitsbedingungen.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung in Gesundheitsberuf
- Erfahrung in stationärer Altenhilfe
- Freude an der Betreuung alter Menschen
- Bereitschaft zur Arbeit mit EDV-Anwendungen
- Unterstützung des digitalen Wandels
- Identifikation mit Zielen der Caritas
Aufgaben
- Wohnbereich organisieren und leiten
- Personaleinsatz planen und Dienstpläne erstellen
- Mit anderen Berufsgruppen zusammenarbeiten
- Wohngruppenkonzept umsetzen
- Pflegequalität im Wohnbereich sicherstellen
- Ressourcen effektiv einsetzen und Mitarbeitende fördern
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- branchenübliche EDV-Anwendungen
Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
- Sicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten
Sinnstiftende Arbeit
- Verantwortungsvolle Aufgabe mit Vereinbarkeit
Mentoring & Coaching
- Persönliche und berufliche Weiterentwicklung
Startup-Atmosphäre
- Raum für Kreativität und Mitbestimmung
Sonstige Vorteile
- Weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits
Über das Unternehmen
Caritas
Branche
Healthcare
Beschreibung
Das Caritas Altenheim St. Jakob bietet hochwertige Pflege und Betreuung in einer idyllischen Umgebung. Es legt Wert auf familienfreundliche Arbeitsbedingungen und die persönliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter.
Noch nicht perfekt?
- Caritas
Pflegefachkraft stationär(m/w/x)
Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenLenggries - Sozialservice-Gesellschaft des Bayerischen Roten Kreuzes GmbH
Pflegefachkraft(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenBad Tölz - Caritas
Pflegefachhelfer stationär(m/w/x)
Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenLenggries - Caritas
Pflegehelfer stationär(m/w/x)
Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenLenggries - Evangelisches Pflegezentrum Schlehdorf
Pflegefachhelfer / Pflegehelfer Altenpflege(m/w/x)
Vollzeit/TeilzeitBefristeter Vertragnur vor OrtBerufserfahrenSchlehdorf