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HIHitzler Ingenieure

Werkstudierende im Recruiting – Schwerpunkt Active Sourcing(m/w/x)

München
ab 16 / Stunde
TeilzeitWerkstudentVor Ort

Active Sourcing über XING zur Identifizierung und Ansprache von Kandidaten für schwer zu besetzende Positionen. Studium in BWL, Sozialwissenschaften, Psychologie oder Pädagogik erforderlich. Flexible Arbeitszeiten, Corporate Benefits und Mitarbeiterevents.

Anforderungen

  • Studium in BWL, Sozialwissenschaften, Psychologie, Pädagogik oder vergleichbar
  • Interesse an Active Sourcing Unterstützung
  • Erfahrung als Werkstudent/Praktikant im HR/Recruiting von Vorteil
  • Strukturierte Arbeitsweise und hoher Qualitätsanspruch
  • Professionelle und wertschätzende Kommunikation
  • Organisatorische Unterstützungsbereitschaft
  • Sehr gutes Ausdrucksvermögen in Deutsch

Aufgaben

  • Recherche, Erstansprache und Talentpools über XING durchführen
  • Geeignete Kandidat:innen für schwer zu besetzende Positionen identifizieren
  • Geeignete Kandidat:innen für schwer zu besetzende Positionen ansprechen
  • Stellenanzeigen erstellen und veröffentlichen
  • Bewerbungen vorauswählen
  • Mit Kandidat:innen kommunizieren
  • Termine für Interviews organisieren und koordinieren
  • Bewerbermanagementsystem pflegen
  • Candidate Experience mitgestalten
  • Recruiting-Projekte unterstützen
  • Prozessoptimierungen unterstützen

Ausbildung

  • Laufendes Studium

Sprachen

  • Deutschfließend

Benefits

Sicherer Arbeitsplatz

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag

Flexibles Arbeiten

  • Flexible Arbeitszeiten

Mitarbeiterrabatte

  • Corporate Benefits
  • Rabatte beim Online-Einkauf

Team Events & Ausflüge

  • Mitarbeiterevents
  • Teamevents und Feiern
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Hitzler Ingenieure erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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