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Trainee zur Führungskraft - Filiale(m/w/x)
Filialleitungstraining mit Prozessoptimierung bei Discounter mit bundesweiten Filialen. Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation erforderlich. 6 Wochen Urlaub im Jahr.
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation
- Erste Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel von Vorteil
- Selbstbewusstes Auftreten und Kommunikationsstärke
- Organisationstalent und flexible Einsatzbereitschaft
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
Aufgaben
- Traineeprogramm für Filialleiter absolvieren
- Kennzahlen analysieren und Prozesse optimieren
- Eigenverantwortliches Projekt durchführen
- Team und Filialleiter unterstützen
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Mehr Urlaubstage
- 6 Wochen Urlaub im Jahr
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben
Karriere- und Weiterentwicklung
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
Mentoring & Coaching
- Gezielte Trainings
Moderne Technikausstattung
- Persönliches Firmen-Notebook
Mitarbeiterrabatte
- Vielfältige Rabatte
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Zugang zu Fitness- und Freizeitaktivitäten
Öffi Tickets
- Deutschland-Ticket
Noch nicht perfekt?
- LidlVollzeitAusbildungnur vor OrtHolzminden
- Kaufland
Abiturientenprogramm Filiale Handelsfachwirt(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtKeine AngabeHöxterab 1.350 / Monat - Lidl
Stellvertretender Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementHöxterab 3.487 - 4.518 / Monat - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorDasselab 4.597 - 5.606 / Monat - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorUslarab 4.597 - 5.606 / Monat
Trainee zur Führungskraft - Filiale(m/w/x)
Filialleitungstraining mit Prozessoptimierung bei Discounter mit bundesweiten Filialen. Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation erforderlich. 6 Wochen Urlaub im Jahr.
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation
- Erste Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel von Vorteil
- Selbstbewusstes Auftreten und Kommunikationsstärke
- Organisationstalent und flexible Einsatzbereitschaft
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
Aufgaben
- Traineeprogramm für Filialleiter absolvieren
- Kennzahlen analysieren und Prozesse optimieren
- Eigenverantwortliches Projekt durchführen
- Team und Filialleiter unterstützen
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Mehr Urlaubstage
- 6 Wochen Urlaub im Jahr
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben
Karriere- und Weiterentwicklung
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Mentoring & Coaching
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Mitarbeiterrabatte
- Vielfältige Rabatte
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Zugang zu Fitness- und Freizeitaktivitäten
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Über das Unternehmen
Kaufland
Branche
Retail
Beschreibung
Kaufland setzt auf starke Teams und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten. Das Unternehmen fördert seine Mitarbeiter durch gezielte Trainings und bietet attraktive Vergütungen.
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- Lidl
Abiturientenprogramm Vertrieb inkl. Handelsfachwirt 08.2026(m/w/x)
VollzeitAusbildungnur vor OrtHolzminden - Kaufland
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Vollzeitnur vor OrtKeine AngabeHöxterab 1.350 / Monat - Lidl
Stellvertretender Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementHöxterab 3.487 - 4.518 / Monat - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorDasselab 4.597 - 5.606 / Monat - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorUslarab 4.597 - 5.606 / Monat