Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Aufbau und Führung eines Telesales-Teams zur Lead-Generierung für eine digitale Plattform. Mehrjährige Vertriebs- und erste Führungserfahrung erforderlich. 30 Tage Urlaub, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
Deine Match-Analyse
Warum dieser Job zu dir passt
Mögliche Lücken
Tipps für deine Bewerbung
Anforderungen
- Mehrjährige Erfahrung im telefonischen Vertrieb, Freude am aktiven Verkauf und direkten Kundenaustausch
- Erste Führungserfahrung, Teamführung, Motivation und Weiterentwicklung
- Schnelle Auffassungsgabe, Lernbereitschaft und fundierte Produktkenntnisse
- Analytische und datenbasierte Arbeitsweise, KPI-Bewertung und Prozessoptimierung
- Verantwortungsbewusstsein, unternehmerisches Denken und Hands-on-Mentalität
- Klare Kommunikation, souveränes Auftreten und Begeisterungsfähigkeit
Aufgaben
- Ein starkes Telesales-Team aufbauen
- Ein Telesales-Team mit Leidenschaft führen
- Ein Telesales-Team kontinuierlich weiterentwickeln
- Agents durch Coaching begleiten
- Agents durch Trainings begleiten
- Agents durch Talentförderung begleiten
- Team-Performance anhand von KPIs analysieren
- Optimierungsmaßnahmen ableiten
- Neue Produkte erfolgreich einführen
- Passende Vertriebsstrategien entwickeln
- Bereichsübergreifende Ziele erreichen
- Den Vertrieb stetig weiterentwickeln
- Das Team aktiv im Tagesgeschäft unterstützen
- Umfassendes Produktwissen aneignen
- Umfassendes Prozesswissen aneignen
- Vertriebsabläufe im Detail kennenlernen
- Erste Entwicklungsgespräche führen
- Überblick über Stärken verschaffen
- Überblick über Potenziale verschaffen
- Überblick über Herausforderungen verschaffen
- Bestehende KPIs analysieren
- Bestehende Prozesse analysieren
- Optimierungspotenziale identifizieren
- Das Team sicher entlang von KPIs steuern
- Zur Erreichung der Vertriebsziele beitragen
- Eine wertschätzende Feedbackkultur etablieren
- Eine wertschätzende Leistungskultur etablieren
- Die Weiterentwicklung von Agents fördern
- Erste Optimierungsmaßnahmen umsetzen
- Vertriebsprozesse kontinuierlich weiterentwickeln
- Die Einführung neuer Produkte begleiten
- Erfolgreiche Integration neuer Produkte sicherstellen
- Qualitätsstandards etablieren
- KPIs etablieren
- Prozesse bereichsübergreifend weiterentwickeln
- Systeme bereichsübergreifend weiterentwickeln
- Vertriebsstrategien bereichsübergreifend weiterentwickeln
Berufserfahrung
Ausbildung
Sprachen
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Jährliche Teamevents
- Grillabende
- Agiles Arbeitsumfeld
- Zuschuss fürs Fitnessstudio
- Schnelle Entscheidungen
- Offene Feedback-Kultur
- Regelmäßige interne Trainings
- Transparente Kommunikation
- Ergonomische Arbeitsplätze
- Kaffee & Espresso
- Getränke
- Bikeleasing
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Interlead Services erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Zur Originalanzeige bei Interlead ServicesÜber das Unternehmen
Das Unternehmen automatisiert die Neukundengewinnung durch datengetriebenes Performance Marketing und innovative Software.
Nejo bewertet ihn, und bringt ihn danach gemeinsam mit dir in Bestform.
Noch nicht perfekt?
- KALO vor Ort GmbHTeamleiter:in Innendienst(m/w/x)Vollzeitnur vor OrtSeniorBremen
- Viessmann Deutschland GmbHLeiter Verkaufsservice(m/w/x)Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenBremenab 50.500 - 101.500 / Jahr
- FIDESTeamleiter / Steuerberater für den Mandantenservice(m/w/x)Vollzeitnur vor OrtManagementStadtgebiet Bremen
- DACHSERGruppenleitung Customer Service(m/w/x)Vollzeitnur vor OrtSeniorBremen
- Ernst Dello GmbH & Co. KGMitverkaufender Verkaufsleiter für Gebrauchtwagen(m/w/x)Vollzeitnur vor OrtKeine AngabeBremen