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Teamleiter Datenmanagement(m/w/x)
Fachliche und disziplinarische Führung eines 10-köpfigen Teams im Datenmanagement für einen regionalen Netzbetreiber. Hochschulabschluss und umfassende Kenntnisse im Datenmanagement erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Home Office.
Anforderungen
- Hoch-/Fachhochschulabschluss (Diplom/Master) und umfassende Kenntnisse/Erfahrungen im Tätigkeitsbereich
- Vertrautheit mit PC-Standardanwendungen (MS Office)
- Führerschein Klasse B bzw. 3
- Ausgeprägter Geschäftssinn, Veränderungsbereitschaft und strategisches Denken
- Verantwortungsübernahme und Entscheidungsfähigkeit
- Kooperative und organisierte Arbeitsweise
Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Führung des Teams übernehmen
- Mitarbeiter:innen anleiten und motivieren
- Feedback und gezielte Unterstützung bieten
- Mitarbeiter:innen entwickeln
- Weiterbildungsbedarfe identifizieren
- Qualifizierungsmaßnahmen abstimmen
- Datenstrategie und Datenqualität vorantreiben
- Geeignete Steuerungstools und -methoden entwickeln
- Datenkultur ausbauen
- Aktives Datenmanagement betreiben
- Datentransparenz entlang von Unternehmensprozessen schaffen
- Teamziele aus Unternehmenszielen ableiten
- Umsetzung und Kontrolle von Teamzielen sicherstellen
- Austausch und Abstimmung team- und organisationsübergreifender Aufgaben und Prozesse
- Budget- und Kostenplanung für die Organisationseinheit übernehmen
- Mitarbeit bei Kulturentwicklung und Change Management
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- MS Office
Benefits
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Gesundheitsangebote
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Home Office
Workation & Sabbatical
- Sabbatical
Weiterbildungsangebote
- Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Seminare
- Workshops
Karriere- und Weiterentwicklung
- Talentprogramme
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Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Führung des Teams übernehmen
- Mitarbeiter:innen anleiten und motivieren
- Feedback und gezielte Unterstützung bieten
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- Qualifizierungsmaßnahmen abstimmen
- Datenstrategie und Datenqualität vorantreiben
- Geeignete Steuerungstools und -methoden entwickeln
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- Aktives Datenmanagement betreiben
- Datentransparenz entlang von Unternehmensprozessen schaffen
- Teamziele aus Unternehmenszielen ableiten
- Umsetzung und Kontrolle von Teamzielen sicherstellen
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Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Master-Abschluss
Sprachen
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Benefits
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Flexibles Arbeiten
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Über das Unternehmen
E.DIS Netz GmbH
Branche
EnergyAutomation
Beschreibung
Das Unternehmen ist einer der größten regionalen Netzbetreiber in Deutschland und gestaltet die Zukunft der Energie.
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