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Store Manager(m/w/x)
Teamführung und Warenfluss-Optimierung in einer Filiale einer internationalen Fashion-Brand mit 3000+ Mitarbeitern. Führungserfahrung erforderlich. Zuschuss zum Deutschland-Ticket.
Anforderungen
- Führungserfahrung
- wertschätzende und effektive Kommunikationsfähigkeit
- Empathie
- Delegationsfähigkeit
- Motivations- und Begeisterungsvermögen
- Fairness
- Durchsetzungsfähigkeit
- positives Mindset
- hohes Maß an Selbstreflexion
- Organisationstalent
- Selbstständigkeit
- Zuverlässigkeit
- hohe Auffassungsgabe
- Belastbarkeit
- Hands-on Mentalität
- proaktive Arbeitsweise
- zeitliche Flexibilität
- fachliche Flexibilität
- Kunden- und Serviceorientierung
- positive Ausstrahlung
- Technikaffinität
- digitales Mindset
- Arbeit mit digitalen Retail-Tools
Aufgaben
- Personalführung und Recruiting übernehmen
- Team-Zusammenstellung und Einsatzplanung gestalten
- Motivierenden und positiven Spirit auf der Fläche fördern
- Reibungslosen Ablauf und Optimierung aller Store-Prozesse sicherstellen
- Optimalen Warenfluss verantworten
- Abteilungsübergreifende Kommunikation koordinieren
- Engen Austausch mit Area Managern und Fachabteilungen pflegen
- Vorbild in Kunden- und Serviceorientierung sein
- Aktiv am Verkauf teilnehmen für eine optimale Customer Journey
- Ideale Warenpräsentation sicherstellen
- Werte und Visionen von Tom Tailor als Markenbotschafter:in transportieren
- Wichtige Kennzahlen analysieren und Maßnahmen einleiten
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- digitale Retail-Tools
Benefits
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeitenden-Rabatte
Boni & Prämien
- Erfolgsabhängige Prämien
- Mitarbeitenden-Empfehlungs-Prämien
Öffi Tickets
- Zuschuss zum Deutschland-Ticket
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Mentale Gesundheitsförderung
- Mentale Gesundheit Unterstützung
Lockere Unternehmenskultur
- Flache Hierarchien
- Kommunikation auf Augenhöhe
Sinnstiftende Arbeit
- Eigenverantwortliches Arbeiten
Noch nicht perfekt?
- BESTSELLER STORES GERMANY GMBHVollzeitnur vor OrtBerufseinsteigerDresden
- Peek & Cloppenburg
Floor Manager(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenDresden - Tom Tailor Retail GmbH
Verkäufer:in(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtJuniorDresden - SONS Germany
Store Manager Assistant(m/w/x)
VollzeitBefristeter Vertragnur vor OrtBerufserfahrenDresden - SONS Germany
Store Manager Assistant(m/w/x)
VollzeitBefristeter Vertragnur vor OrtBerufserfahrenDresden
Store Manager(m/w/x)
Teamführung und Warenfluss-Optimierung in einer Filiale einer internationalen Fashion-Brand mit 3000+ Mitarbeitern. Führungserfahrung erforderlich. Zuschuss zum Deutschland-Ticket.
Anforderungen
- Führungserfahrung
- wertschätzende und effektive Kommunikationsfähigkeit
- Empathie
- Delegationsfähigkeit
- Motivations- und Begeisterungsvermögen
- Fairness
- Durchsetzungsfähigkeit
- positives Mindset
- hohes Maß an Selbstreflexion
- Organisationstalent
- Selbstständigkeit
- Zuverlässigkeit
- hohe Auffassungsgabe
- Belastbarkeit
- Hands-on Mentalität
- proaktive Arbeitsweise
- zeitliche Flexibilität
- fachliche Flexibilität
- Kunden- und Serviceorientierung
- positive Ausstrahlung
- Technikaffinität
- digitales Mindset
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Aufgaben
- Personalführung und Recruiting übernehmen
- Team-Zusammenstellung und Einsatzplanung gestalten
- Motivierenden und positiven Spirit auf der Fläche fördern
- Reibungslosen Ablauf und Optimierung aller Store-Prozesse sicherstellen
- Optimalen Warenfluss verantworten
- Abteilungsübergreifende Kommunikation koordinieren
- Engen Austausch mit Area Managern und Fachabteilungen pflegen
- Vorbild in Kunden- und Serviceorientierung sein
- Aktiv am Verkauf teilnehmen für eine optimale Customer Journey
- Ideale Warenpräsentation sicherstellen
- Werte und Visionen von Tom Tailor als Markenbotschafter:in transportieren
- Wichtige Kennzahlen analysieren und Maßnahmen einleiten
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
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Benefits
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeitenden-Rabatte
Boni & Prämien
- Erfolgsabhängige Prämien
- Mitarbeitenden-Empfehlungs-Prämien
Öffi Tickets
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Betriebliche Altersvorsorge
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Mentale Gesundheitsförderung
- Mentale Gesundheit Unterstützung
Lockere Unternehmenskultur
- Flache Hierarchien
- Kommunikation auf Augenhöhe
Sinnstiftende Arbeit
- Eigenverantwortliches Arbeiten
Über das Unternehmen
Tom Tailor Retail GmbH
Branche
Fashion
Beschreibung
Das Unternehmen ist eine casual Fashion- und Lifestyle-Brand aus Hamburg mit rund 3000 Mitarbeitern in mehr als 30 Ländern.
Noch nicht perfekt?
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