Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Stellvertretender Filialleiter(m/w/x)
Vertretung der Filialleitung in über 2.000 dm-Märkten, Optimierung von Arbeitsabläufen und Förderung des Teams. Kaufmännische Ausbildung und Einzelhandelserfahrung mit Mitarbeiterführung erforderlich. Smartphone oder Laptop zur privaten Nutzung.
Anforderungen
- Kunden- und Serviceorientierung, Empathie, Engagement, Freude am Umgang mit Menschen
- Organisationstalent, Prioritätensetzung, Mitarbeiterförderung und -begeisterung
- Kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung im Einzelhandel/kaufmännischen Bereich, Erfahrung in Mitarbeiterführung
- eID-Freischaltung für Passbildservice
- Eigeninitiative, Lösungsorientierung, Gestaltungswille, selbstbestimmtes Arbeiten
- Ausbilderschein (von Vorteil), Sachkundenachweis für freiverkäufliche Arzneimittel (von Vorteil)
- Sicherer Umgang mit Office 365, SAP, Smartphones, digitalen Medien, deutscher Sprache und Zahlen
Aufgaben
- Die Filialleitung vertreten und unterstützen
- Arbeitsabläufe betriebswirtschaftlich optimieren
- Den Erfolg des dm-Marktes sichern
- Die persönliche und fachliche Entwicklung des Teams fördern
- Nachwuchskräfte ausbilden
- Die Warenversorgung und -präsentation überblicken
- Bei der Warenversorgung und -präsentation mit anpacken
- Passbilder nach biometrischen Vorgaben anfertigen
- Marketingmaßnahmen und -strategien planen, organisieren und durchführen
- Die Arbeitszeiten des Teams abstimmen
- Bei Vorstellungsgesprächen und Schnuppertagen unterstützen
- Projekte und Vorhaben mitgestalten
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – fließend
Tools & Technologien
- Office 365
- SAP
- Smartphones
- digitale Medien
Benefits
Lockere Unternehmenskultur
- Flache Hierarchien
- Wertschätzender Umgang
- Kollegiale Einarbeitung
Sinnstiftende Arbeit
- Eigenverantwortliches Arbeiten
Moderne Technikausstattung
- Smartphone oder Laptop
- Leasing von Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Remote-Arbeit
Weiterbildungsangebote
- Über 250 Weiterbildungsangebote
- Digitale Lernwelt
Mentale Gesundheitsförderung
- Umfangreiches und vielfältiges Programm für Wohlbefinden
Snacks & Getränke
- Kaffee, Wasser oder Tee kostenfrei
Öffi Tickets
- 30-%-Zuschuss zum Deutschlandticket Job
Firmenfahrrad
- Fahrradleasing
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiterrabatt (10%)
- Vergünstigungen bei Kooperationspartnern
- Warengutscheine
Betriebliche Altersvorsorge
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Sicherer Arbeitsplatz
- Berufsunfähigkeitsversicherung
Boni & Prämien
- Freiwillige Sonderzahlungen
- Jubiläumszahlungen
Sonstige Zulagen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
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Anforderungen
- Kunden- und Serviceorientierung, Empathie, Engagement, Freude am Umgang mit Menschen
- Organisationstalent, Prioritätensetzung, Mitarbeiterförderung und -begeisterung
- Kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung im Einzelhandel/kaufmännischen Bereich, Erfahrung in Mitarbeiterführung
- eID-Freischaltung für Passbildservice
- Eigeninitiative, Lösungsorientierung, Gestaltungswille, selbstbestimmtes Arbeiten
- Ausbilderschein (von Vorteil), Sachkundenachweis für freiverkäufliche Arzneimittel (von Vorteil)
- Sicherer Umgang mit Office 365, SAP, Smartphones, digitalen Medien, deutscher Sprache und Zahlen
Aufgaben
- Die Filialleitung vertreten und unterstützen
- Arbeitsabläufe betriebswirtschaftlich optimieren
- Den Erfolg des dm-Marktes sichern
- Die persönliche und fachliche Entwicklung des Teams fördern
- Nachwuchskräfte ausbilden
- Die Warenversorgung und -präsentation überblicken
- Bei der Warenversorgung und -präsentation mit anpacken
- Passbilder nach biometrischen Vorgaben anfertigen
- Marketingmaßnahmen und -strategien planen, organisieren und durchführen
- Die Arbeitszeiten des Teams abstimmen
- Bei Vorstellungsgesprächen und Schnuppertagen unterstützen
- Projekte und Vorhaben mitgestalten
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – fließend
Tools & Technologien
- Office 365
- SAP
- Smartphones
- digitale Medien
Benefits
Lockere Unternehmenskultur
- Flache Hierarchien
- Wertschätzender Umgang
- Kollegiale Einarbeitung
Sinnstiftende Arbeit
- Eigenverantwortliches Arbeiten
Moderne Technikausstattung
- Smartphone oder Laptop
- Leasing von Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
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Weiterbildungsangebote
- Über 250 Weiterbildungsangebote
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Mentale Gesundheitsförderung
- Umfangreiches und vielfältiges Programm für Wohlbefinden
Snacks & Getränke
- Kaffee, Wasser oder Tee kostenfrei
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- 30-%-Zuschuss zum Deutschlandticket Job
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Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiterrabatt (10%)
- Vergünstigungen bei Kooperationspartnern
- Warengutscheine
Betriebliche Altersvorsorge
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
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- Berufsunfähigkeitsversicherung
Boni & Prämien
- Freiwillige Sonderzahlungen
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Über das Unternehmen
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Branche
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