Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Stellvertretender Filialleiter / Marktmanager Assistent(m/w/x)
Umsetzung des REWE-Vertriebskonzepts, inklusive Werbe- und Verkaufsmaßnahmen. Kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Lebensmitteleinzelhandel, erforderlich. 5% Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY, weitere Rabatte bei toom Baumarkt.
Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Lebensmitteleinzelhandel; Abschluss als Handelsfachwirt:in ein Plus
- Berufserfahrung als (stellvertretende) Führungskraft im Verkauf
- Leistungsmotivation, Organisationsgeschick und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Führungskompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist
- Bereitschaft zur Arbeit im flexiblen Schichtsystem
Aufgaben
- REWE Vertriebskonzept umsetzen
- Werbe- und Verkaufsmaßnahmen realisieren
- Umsatzentwicklung steuern
- Kostenentwicklung steuern
- Inventurentwicklung steuern
- Qualitätsmanagement umsetzen
- Einhaltung gesetzlicher Bestimmungen sicherstellen
- Einhaltung betrieblicher Bestimmungen sicherstellen
- Team mit Rat und Tat zur Seite stehen
- Dienstpläne erstellen
- Wertschätzend und auf Augenhöhe führen
- Kompetente Beratung anbieten
- Zuvorkommenden Service anbieten
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Einsatzplanung
- Möglichkeit zur Teilzeitausübung von Führungspositionen
- Flexiblem Schichtsystem
Mitarbeiterrabatte
- 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY
- Weitere Rabatte beim toom Baumarkt
- Weitere Rabatte bei der DER TOUR Group
- Rabatte bei zahlreichen Onlineshops
Lockere Unternehmenskultur
- Unterstützung und Einarbeitung durch eingespieltes Team
Betriebliche Altersvorsorge
- Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse
Weiterbildungsangebote
- Umfassende Angebote an Seminaren
- Umfassende Angebote an E-Learnings
Mentoring & Coaching
- Umfassende Angebote an Coachings
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Vergünstigungen in Fitnessstudios
Team Events & Ausflüge
- Interne Veranstaltungen
Sonstige Vorteile
- Regionale Netzwerke
Karriere- und Weiterentwicklung
- Konzernweite Netzwerke
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Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Lebensmitteleinzelhandel; Abschluss als Handelsfachwirt:in ein Plus
- Berufserfahrung als (stellvertretende) Führungskraft im Verkauf
- Leistungsmotivation, Organisationsgeschick und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Führungskompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist
- Bereitschaft zur Arbeit im flexiblen Schichtsystem
Aufgaben
- REWE Vertriebskonzept umsetzen
- Werbe- und Verkaufsmaßnahmen realisieren
- Umsatzentwicklung steuern
- Kostenentwicklung steuern
- Inventurentwicklung steuern
- Qualitätsmanagement umsetzen
- Einhaltung gesetzlicher Bestimmungen sicherstellen
- Einhaltung betrieblicher Bestimmungen sicherstellen
- Team mit Rat und Tat zur Seite stehen
- Dienstpläne erstellen
- Wertschätzend und auf Augenhöhe führen
- Kompetente Beratung anbieten
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Berufserfahrung
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Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Einsatzplanung
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Sonstige Vorteile
- Regionale Netzwerke
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Über das Unternehmen
REWE
Branche
Retail
Beschreibung
Das Unternehmen REWE ist ein Supermarkt, der eine Vielzahl von Produkten anbietet und Wert auf ein familiäres Arbeitsumfeld legt.
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