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HAHaus Edelberg Senioren-Zentren

Stellvertretende Pflegedienstleitung Senioren-Zentrum Haus-Edelberg-Klarenthal(m/w/x)

Saarbrücken
VollzeitVor OrtSenior

Vertretung der Pflegedienstleitung in 29 Seniorenzentren, inklusive Personalplanung und MDK-Vorbereitung. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft mit Studium oder Anerkennung zur PDL erforderlich. Individuelle Dienstmodelle und überdurchschnittliche Zeitzuschläge.

Anforderungen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft
  • Studium im Gesundheitswesen oder Anerkennung zur Pflegedienstleitung
  • Erfahrung als Wohnbereichsleitung oder erste Führungserfahrung in Pflegeeinrichtung/Institution wünschenswert
  • Gute EDV-Anwenderkenntnisse und Offenheit für digitale Dokumentation
  • Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitern
  • Einsatzbereitschaft, Durchsetzungsvermögen und Organisationsvermögen

Aufgaben

  • PDL in Abwesenheit vertreten
  • Personalplanung durchführen
  • Pflegequalität überprüfen
  • Bedürfnisorientierte Pflege sicherstellen
  • Bewohnerbegutachtungen durch den MDK vorbereiten
  • Bewohnerbegutachtungen durch den MDK durchführen
  • Bewohnerbegutachtungen durch den MDK nachbereiten
  • Angehörigenarbeit leisten
  • Kontaktpflege zu Ärzten und Sozialarbeitern pflegen
  • Bewohner und Familien über Versorgung beraten
  • Pflegefachstandards einhalten

Berufserfahrung

  • ca. 4 - 6 Jahre

Ausbildung

  • Abgeschlossene BerufsausbildungODER
  • Bachelor-Abschluss

Sprachen

  • Deutschverhandlungssicher

Benefits

Attraktive Vergütung

  • Attraktives Gehalt
  • Überdurchschnittliche Zeitzuschläge

Mitarbeiterrabatte

  • Corporate Benefit Programm

Flexibles Arbeiten

  • Individuelle Dienstmodelle

Weiterbildungsangebote

  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Karriere- und Weiterentwicklung

  • Trainee-Programm zur Pflegedienstleitung
  • Trainee-Programm zur Einrichtungsleitung
  • Gemeinsame Karriereplanung
  • Gutes Netzwerk zwischen Einrichtungen

Mentoring & Coaching

  • Strukturierte Einarbeitung
  • Paten-System für junge Fachkräfte

Lockere Unternehmenskultur

  • Teamorientierte Arbeitsatmosphäre
  • Konstruktive Arbeitsatmosphäre

Snacks & Getränke

  • Regelmäßiges Mitarbeiter-Frühstück

Team Events & Ausflüge

  • Mitarbeiterfeste
  • Regelmäßige Team-Events
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Haus Edelberg Senioren-Zentren erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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