Job refresh GmbH
Stellv. Pflegedienstleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSenior
Karlsruhe
Neuer Job?Nejo!
Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
JOJob refresh GmbH
Stellv. Pflegedienstleitung(m/w/x)
Karlsruhe
VollzeitVor OrtSenior
Nejo KI-Zusammenfassung
Unterstützung der Pflegedienstleitung in der Organisation von Wohnbereichen und Personaleinsatzplanung. Erste Führungserfahrung oder Interesse an Führungsverantwortung erforderlich. 2 Tage pro Woche Freistellung für PDL-Aufgaben.
Anforderungen
- Abgeschlossene dreijährige Ausbildung (Staatsexamen) in Gesundheits-/Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege
- Erste Erfahrung oder Interesse an Führungsverantwortung
- Organisationsgeschick und Verantwortungsbewusstsein
- Empathie, Kommunikationsstärke und Teamgeist
- Hoher Qualitätsanspruch in der Pflege
- Abteilungs-, Bereichs-, Ressortleitung, Qualitätsmanagement, Personalentwicklung, Pflegeorganisation, Altenpflege, Alten-/Pflegeeinrichtung, Stationäre Pflege
Aufgaben
- Pflegedienstleitung im Tagesgeschäft unterstützen
- Wohnbereiche organisieren
- Dienst- und Personaleinsatz planen
- Team führen, motivieren und weiterentwickeln
- Pflegequalität sicherstellen und verbessern
- Eng mit Bewohner:innen, Angehörigen und Mitarbeitenden zusammenarbeiten
- Pflege- und Betreuungsprozesse analysieren und optimieren
- Positives Arbeitsumfeld aktiv mitgestalten
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- Qualitätsmanagement
- Personalentwicklung
- Pflegeorganisation
- Altenpflege
- Alten-/Pflegeeinrichtung
- Stationäre Pflege
Benefits
Flexibles Arbeiten
- 2 Tage pro Woche Freistellung für PDL-Aufgaben
Attraktive Vergütung
- Attraktive Vergütung nach TV-L
Sonstige Zulagen
- Zuschläge
Boni & Prämien
- Jahressonderzahlungen
Mehr Urlaubstage
- Mindestens 29 Tage Urlaub
Weiterbildungsangebote
- Individuelle Weiterbildungen
- Komplett finanzierte Weiterbildung
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Krisensicherer Arbeitsplatz
Firmenfahrrad
- Job-Bike-Leasing
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiterrabatte bei über 500 Partnern
- Mitarbeitenden-Rabatte
Lockere Unternehmenskultur
- Wertschätzendes Team
- Offene Kommunikation
Sinnstiftende Arbeit
- Gestaltungsspielraum für Ideen
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Sonstige Vorteile
- Wiedereinsteiger:innen willkommen
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Job refresh GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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Unterstützung der Pflegedienstleitung in der Organisation von Wohnbereichen und Personaleinsatzplanung. Erste Führungserfahrung oder Interesse an Führungsverantwortung erforderlich. 2 Tage pro Woche Freistellung für PDL-Aufgaben.
Anforderungen
- Abgeschlossene dreijährige Ausbildung (Staatsexamen) in Gesundheits-/Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege
- Erste Erfahrung oder Interesse an Führungsverantwortung
- Organisationsgeschick und Verantwortungsbewusstsein
- Empathie, Kommunikationsstärke und Teamgeist
- Hoher Qualitätsanspruch in der Pflege
- Abteilungs-, Bereichs-, Ressortleitung, Qualitätsmanagement, Personalentwicklung, Pflegeorganisation, Altenpflege, Alten-/Pflegeeinrichtung, Stationäre Pflege
Aufgaben
- Pflegedienstleitung im Tagesgeschäft unterstützen
- Wohnbereiche organisieren
- Dienst- und Personaleinsatz planen
- Team führen, motivieren und weiterentwickeln
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- Eng mit Bewohner:innen, Angehörigen und Mitarbeitenden zusammenarbeiten
- Pflege- und Betreuungsprozesse analysieren und optimieren
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Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
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Benefits
Flexibles Arbeiten
- 2 Tage pro Woche Freistellung für PDL-Aufgaben
Attraktive Vergütung
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Sonstige Zulagen
- Zuschläge
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- Jahressonderzahlungen
Mehr Urlaubstage
- Mindestens 29 Tage Urlaub
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- Individuelle Weiterbildungen
- Komplett finanzierte Weiterbildung
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Krisensicherer Arbeitsplatz
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- Job-Bike-Leasing
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- Mitarbeiterrabatte bei über 500 Partnern
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Lockere Unternehmenskultur
- Wertschätzendes Team
- Offene Kommunikation
Sinnstiftende Arbeit
- Gestaltungsspielraum für Ideen
Betriebliche Altersvorsorge
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Sonstige Vorteile
- Wiedereinsteiger:innen willkommen
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Über das Unternehmen
Job refresh GmbH
Branche
Healthcare
Beschreibung
Das Unternehmen ist ein inhabergeführter Pflegedienst mit eigenem Pflegekonzept.
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