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Stellv. Kita-Leitung(m/w/x)
Gestaltung von Teamfindungsprozessen und Qualitätsentwicklung in 5 Kinder-, Jugend- und Familienhilfeeinrichtungen. Abschluss in Sozialpädagogik, Sozialer Arbeit, Kindheitspädagogik oder Erzieher*in mit Fachweiterbildung erforderlich. Enge Zusammenarbeit mit Therapeuten.
Anforderungen
- Abschluss in Sozialpädagogik, Sozialer Arbeit oder Kindheitspädagogik oder Ausbildung zur/m Erzieher*in mit Fachweiterbildung
- Führungspersönlichkeit mit verbindlichem, strukturiertem und kooperativem Arbeitsstil
- Begeisterung zur Erarbeitung von Strukturen und Prozessen
- Freude und Begeisterung im Umgang mit Menschen
- Selbständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Leitungserfahrung und entsprechende Fachkompetenzen, mögl. im Kita-Bereich
Aufgaben
- Teamfindungsprozesse gestalten und begleiten
- Mitarbeiterführung mit niedrigen Hierarchien übernehmen
- Konzeptionelle Arbeit sicherstellen
- Umsetzung der Trägerstandards und des pädagogischen Bildungsauftrags gewährleisten
- Qualitätsentwicklung der Einrichtung mitwirken
- Selbständigen Handlungsspielraum für eigene Ideen und Kreativität nutzen
- Zusammenarbeit mit Eltern fördern
- Interessen der Kindertageseinrichtung nach innen und außen vertreten
- Feste, Feiern, Ausflüge und Elternveranstaltungen planen und durchführen
- Kooperation mit Fachschulen, Fachhochschulen und Universitäten pflegen
- Austausch mit anderen DRK-KiTa-Einrichtungen organisieren
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsplatz
Modernes Büro
- Raum für kreative Gestaltung
Familienfreundlichkeit
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Weiterbildungsangebote
- Regelmäßige Fortbildungen
Mentoring & Coaching
- Enge Zusammenarbeit mit Therapeuten
Karriere- und Weiterentwicklung
- Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Mitgliedschaft zur Gesundheitsförderung
Firmenfahrrad
- Fahrradleasing-Möglichkeit
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Noch nicht perfekt?
- Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Olpe e. V.Vollzeitnur vor OrtSeniorAttendorn
- KIG Kinder im Ganztag gGmbH
Pädagogische Leitung(m/w/x)
Vollzeit/TeilzeitBefristeter Vertragnur vor OrtBerufserfahrenLennestadt - GFO Zentrum Rüblinghausen
Pflegedienstleitung und stellv. Einrichtungsleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorOlpe - Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Olpe e. V.
Staatlich anerkannten Erzieher:Heilerziehungspflegerin/päd. Fachkraft(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenOlpe - DRK-Familienzentrum und Kindergarten "Schatzkiste"
Pädagogische Fachkräfte/ Erzieher:innen(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeLennestadt
Stellv. Kita-Leitung(m/w/x)
Gestaltung von Teamfindungsprozessen und Qualitätsentwicklung in 5 Kinder-, Jugend- und Familienhilfeeinrichtungen. Abschluss in Sozialpädagogik, Sozialer Arbeit, Kindheitspädagogik oder Erzieher*in mit Fachweiterbildung erforderlich. Enge Zusammenarbeit mit Therapeuten.
Anforderungen
- Abschluss in Sozialpädagogik, Sozialer Arbeit oder Kindheitspädagogik oder Ausbildung zur/m Erzieher*in mit Fachweiterbildung
- Führungspersönlichkeit mit verbindlichem, strukturiertem und kooperativem Arbeitsstil
- Begeisterung zur Erarbeitung von Strukturen und Prozessen
- Freude und Begeisterung im Umgang mit Menschen
- Selbständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Leitungserfahrung und entsprechende Fachkompetenzen, mögl. im Kita-Bereich
Aufgaben
- Teamfindungsprozesse gestalten und begleiten
- Mitarbeiterführung mit niedrigen Hierarchien übernehmen
- Konzeptionelle Arbeit sicherstellen
- Umsetzung der Trägerstandards und des pädagogischen Bildungsauftrags gewährleisten
- Qualitätsentwicklung der Einrichtung mitwirken
- Selbständigen Handlungsspielraum für eigene Ideen und Kreativität nutzen
- Zusammenarbeit mit Eltern fördern
- Interessen der Kindertageseinrichtung nach innen und außen vertreten
- Feste, Feiern, Ausflüge und Elternveranstaltungen planen und durchführen
- Kooperation mit Fachschulen, Fachhochschulen und Universitäten pflegen
- Austausch mit anderen DRK-KiTa-Einrichtungen organisieren
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsplatz
Modernes Büro
- Raum für kreative Gestaltung
Familienfreundlichkeit
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Weiterbildungsangebote
- Regelmäßige Fortbildungen
Mentoring & Coaching
- Enge Zusammenarbeit mit Therapeuten
Karriere- und Weiterentwicklung
- Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Mitgliedschaft zur Gesundheitsförderung
Firmenfahrrad
- Fahrradleasing-Möglichkeit
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Über das Unternehmen
DRK Dötzken Kita Olpe gGmbH
Branche
Education
Beschreibung
Das Unternehmen ist Träger von 5 Einrichtungen im Bereich Kinder-, Jugend- und Familienhilfe und bietet großzügige Räume zum Wohlfühlen.
Noch nicht perfekt?
- Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Olpe e. V.
Leitung Familienzentrum "Sternenland"(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorAttendorn - KIG Kinder im Ganztag gGmbH
Pädagogische Leitung(m/w/x)
Vollzeit/TeilzeitBefristeter Vertragnur vor OrtBerufserfahrenLennestadt - GFO Zentrum Rüblinghausen
Pflegedienstleitung und stellv. Einrichtungsleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorOlpe - Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Olpe e. V.
Staatlich anerkannten Erzieher:Heilerziehungspflegerin/päd. Fachkraft(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenOlpe - DRK-Familienzentrum und Kindergarten "Schatzkiste"
Pädagogische Fachkräfte/ Erzieher:innen(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeLennestadt