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Österreichische Post
vor 3 Monaten

Senior Inhouse Berater:in SAP HCM - Schwerpunkt PY-Payroll(m/w/x)

Wien
ab 65.000 / Jahr
Vollzeitmit HomeofficeSenior

Beschreibung

In dieser Rolle als Senior Inhouse Berater:in SAP HCM bist du maßgeblich an der Betreuung des Gehaltsabrechnungssystems beteiligt und entwickelst Lösungen für komplexe Geschäftsprozesse. Du arbeitest eng mit verschiedenen Stakeholdern zusammen und begleitest Veränderungen von der Planung bis zur Umsetzung.

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Anforderungen

  • Abgeschlossene IT-Ausbildung (HTL/FH/Uni) oder vergleichbare Ausbildung
  • Mehrjährige Erfahrung in der SAP Payroll Beratung, insbesondere Schemen und Regeln
  • Erfahrung in der Programmierung von Abrechnungsfunktionen
  • Lösungsorientierte Arbeitsweise und hohe Eigeninitiative sowie Teamfähigkeit
  • Korrespondenzfähige Deutsch- und Englischkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung

Berufserfahrung

ca. 4 - 6 Jahre

Aufgaben

  • Das bestehende Gehaltsabrechnungssystem im laufenden Betrieb betreuen
  • Komplexe Geschäftsprozesse sowie neue Anforderungen analysieren und passende Lösungen entwickeln
  • Die Implementierung der Lösungen verantworten und gemeinsam im Team umsetzen
  • Veränderungen im Rahmen des Change-Managements vorantreiben – von der Spezifikation über die Implementierung bis hin zu Schulungen und dem Go-Live
  • Eng mit externen Berater:innen und Key-Usern aus den Fachabteilungen zusammenarbeiten und die technische Dokumentation pflegen

Sprachen

Deutschverhandlungssicher

Englischverhandlungssicher

Benefits

Flexibles Arbeiten

  • Flexibles Arbeiten

Moderne Technikausstattung

  • State-of-the-Art Technologien

Sonstige Vorteile

  • Gratis bank99 Bankkonto

Sonstige Zulagen

  • 400,- Euro Essensbons

Sicherer Arbeitsplatz

  • Krisensicherer Arbeitsplatz
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Österreichische Post erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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