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Senior Color Designer(m/w/x)
Entwicklung saisonaler Farbpaletten und Farbstrategien für Outdoor-Bekleidung und Ausrüstung. Mehrjährige Berufserfahrung im Color Design für Outdoor/Sportswear erforderlich. Mobiles Arbeiten aus dem Ausland, 30 Urlaubstage.
Anforderungen
- Mehrjährige Berufserfahrung im Color Design (Outdoor, Sportswear, Performance)
- Fundierte Kenntnisse in Farbtheorie, Materialanwendung und Performance-Anforderungen
- Entwicklung kommerziell relevanter und emotional ansprechender Farbkonzepte
- Nachweisbare Erfahrung in der Entwicklung erfolgreicher Kollektionen
- Verständnis für globale Märkte, kulturelle Unterschiede und Konsumentenpräferenzen
- Konzeptionelle Fähigkeiten und kreative Problemlösungskompetenz
- Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
- Teamfähigkeit und bereichsübergreifende Zusammenarbeit in internationalen Teams
- Verständnis für Retail, Wholesale und Line Planning
- Steuerung mehrerer Prioritäten in saisonalen Produktzyklen
- Sehr gute Kenntnisse der Adobe Creative Suite
- Erfahrung mit Coloro und/oder Farbmanagementsystemen von Vorteil
- Sehr gute Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse (Koreanisch, Chinesisch) von Vorteil
- Begeisterung für Outdoor-Kultur, Sport und aktive Lebensstile
- Reisebereitschaft national und international
Aufgaben
- Verantwortung für den saisonalen Colorationsprozess übernehmen
- Konzeptentwicklung für den Colorationsprozess durchführen
- Finale Umsetzung des Colorationsprozesses sicherstellen
- Farbstrategien entwickeln
- Saisonale Farbpaletten entwickeln
- Markenidentität berücksichtigen
- Farbkonzepte ableiten
- Outdoor-Insights berücksichtigen
- Gesellschaftliche Entwicklungen berücksichtigen
- Kulturelle Strömungen berücksichtigen
- Globale Farbtrends berücksichtigen
- Color-Merchandising-Konzepte entwickeln
- Outfit-Koordination durchführen
- Cross-Merchandising durchführen
- Zusammenarbeit mit Merchandising
- Zusammenarbeit mit Product Management
- Kommerzielle Performance sicherstellen
- Saisonale Neuheiten ausbalancieren
- Farbkontinuität ausbalancieren
- Carry-Over-Strategien anwenden
- Marken- und Produktkonsistenz sicherstellen
- Präsentationen erstellen
- Guidelines erstellen
- Dokumentationen erstellen
- Einheitliche Farbgestaltung sicherstellen
- Farbqualität gewährleisten
- Farbkonsistenz gewährleisten
- Zusammenarbeit mit Material Management
- Prozesse weiterentwickeln
- Workflows weiterentwickeln
- Bereichsübergreifende Zusammenarbeit weiterentwickeln
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Englisch – verhandlungssicher
- Koreanisch – Grundkenntnisse
- Chinesisch – Grundkenntnisse
Tools & Technologien
- Adobe Creative Suite
- Coloro
- Farbmanagementsystemen
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexibles und hybrides Arbeiten
- Mobiles Arbeiten aus dem Ausland
Mehr Urlaubstage
- 30 Urlaubstage pro Jahr
Mitarbeiterrabatte
- Attraktive Mitarbeiterrabatte
- Exklusive Angebote über Corporate Benefits
Sonstige Zulagen
- Betriebliche Zusatzleistungen
Boni & Prämien
- Prämienprogramm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“
Firmenfahrrad
- Bikeleasing
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Firmenfitness mit Zugriff auf über 7000 Studios
- Sportangebote in der Natur
Team Events & Ausflüge
- Teamevents
Lockere Unternehmenskultur
- Duz-Kultur
- Casual Dresscode
Snacks & Getränke
- Kostenfreies Wasser
- Kaffee-und Teespezialitäten
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- Jack WolfskinVollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenIdstein, Eschborn
- Jack Wolfskin
Category Director Footwear & Equipment(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenIdstein, Eschborn - Jack Wolfskin
Coordinator Office Management(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenIdstein, Eschborn - Jack Wolfskin
Corporate Controller(m/w/x)
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Director Legal(m/w/x)
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Anforderungen
- Mehrjährige Berufserfahrung im Color Design (Outdoor, Sportswear, Performance)
- Fundierte Kenntnisse in Farbtheorie, Materialanwendung und Performance-Anforderungen
- Entwicklung kommerziell relevanter und emotional ansprechender Farbkonzepte
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- Verständnis für globale Märkte, kulturelle Unterschiede und Konsumentenpräferenzen
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- Teamfähigkeit und bereichsübergreifende Zusammenarbeit in internationalen Teams
- Verständnis für Retail, Wholesale und Line Planning
- Steuerung mehrerer Prioritäten in saisonalen Produktzyklen
- Sehr gute Kenntnisse der Adobe Creative Suite
- Erfahrung mit Coloro und/oder Farbmanagementsystemen von Vorteil
- Sehr gute Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse (Koreanisch, Chinesisch) von Vorteil
- Begeisterung für Outdoor-Kultur, Sport und aktive Lebensstile
- Reisebereitschaft national und international
Aufgaben
- Verantwortung für den saisonalen Colorationsprozess übernehmen
- Konzeptentwicklung für den Colorationsprozess durchführen
- Finale Umsetzung des Colorationsprozesses sicherstellen
- Farbstrategien entwickeln
- Saisonale Farbpaletten entwickeln
- Markenidentität berücksichtigen
- Farbkonzepte ableiten
- Outdoor-Insights berücksichtigen
- Gesellschaftliche Entwicklungen berücksichtigen
- Kulturelle Strömungen berücksichtigen
- Globale Farbtrends berücksichtigen
- Color-Merchandising-Konzepte entwickeln
- Outfit-Koordination durchführen
- Cross-Merchandising durchführen
- Zusammenarbeit mit Merchandising
- Zusammenarbeit mit Product Management
- Kommerzielle Performance sicherstellen
- Saisonale Neuheiten ausbalancieren
- Farbkontinuität ausbalancieren
- Carry-Over-Strategien anwenden
- Marken- und Produktkonsistenz sicherstellen
- Präsentationen erstellen
- Guidelines erstellen
- Dokumentationen erstellen
- Einheitliche Farbgestaltung sicherstellen
- Farbqualität gewährleisten
- Farbkonsistenz gewährleisten
- Zusammenarbeit mit Material Management
- Prozesse weiterentwickeln
- Workflows weiterentwickeln
- Bereichsübergreifende Zusammenarbeit weiterentwickeln
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Englisch – verhandlungssicher
- Koreanisch – Grundkenntnisse
- Chinesisch – Grundkenntnisse
Tools & Technologien
- Adobe Creative Suite
- Coloro
- Farbmanagementsystemen
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexibles und hybrides Arbeiten
- Mobiles Arbeiten aus dem Ausland
Mehr Urlaubstage
- 30 Urlaubstage pro Jahr
Mitarbeiterrabatte
- Attraktive Mitarbeiterrabatte
- Exklusive Angebote über Corporate Benefits
Sonstige Zulagen
- Betriebliche Zusatzleistungen
Boni & Prämien
- Prämienprogramm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“
Firmenfahrrad
- Bikeleasing
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Firmenfitness mit Zugriff auf über 7000 Studios
- Sportangebote in der Natur
Team Events & Ausflüge
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Lockere Unternehmenskultur
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Über das Unternehmen
Jack Wolfskin
Branche
Manufacturing
Beschreibung
Das Unternehmen ist bekannt für seine Outdoor-Bekleidung und -Ausrüstung und fördert nachhaltige Praktiken.
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