Kreisverwaltung des Rhein-Lahn-Kreises
Sachbearbeiter Öffentlicher Personennahverkehr und Schülerbeförderung(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeSenior
Bad Ems
ab 48.500 - 68.200 / Jahr
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KRKreisverwaltung Rhein-Lahn
Sachbearbeiter Öffentlicher Personennahverkehr und Schülerbeförderung(m/w/x)
Vollzeit, Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahren
Nejo KI-Zusammenfassung
Organisation der Ausschreibung und Vergabe von freigestelltem Schülerverkehr für Kreisverwaltung mit 650 Mitarbeitenden. Beamter mit Befähigung für das zweite Einstiegsamt oder vergleichbare Qualifikation erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit.
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Anforderungen
- Beamter (m/w/d) mit Befähigung für das zweite Einstiegsamt
- Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d)
- Verwaltungswirt/in (erste Angestelltenprüfung)
- Abgeschlossene kaufmännische/ähnliche Ausbildung (mind. 3 Jahre Dauer)
- Führerschein Klasse B und Bereitschaft zur PKW-Nutzung für Außendienst
- Gute Office-Kenntnisse und Bereitschaft zur Einarbeitung in Fachprogramme
- Berufserfahrung im ÖPNV/Schülerbeförderung oder Verkehrsunternehmen (von Vorteil, nicht zwingend)
- Selbstständige, kundenorientierte Arbeitsweise und Eigeninitiative
- Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Verantwortungsbereitschaft, sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick
- Belastbarkeit
- Gute örtliche Kenntnisse im Rhein-Lahn-Kreis
Aufgaben
- Ausschreibung und Vergabe von freigestelltem Schülerverkehr organisieren
- Organisation und Sicherstellung der Beförderung zu Schulen und Kindertagesstätten im Freistellungsverkehr
- Abschluss, Überprüfung und Anpassung von Verträgen im freigestellten Schülerverkehr
- Sicherstellung der Beförderung bei Streckensperrungen und Baustellenfahrplänen
- Marketing und Öffentlichkeitsarbeit durchführen
- Abrechnung von Anruflinienfahrten vornehmen
- Vertretung im Aufgabengebiet „Erteilung und Aufhebung von Konzessionen im Taxi- und Mietwagenverkehr“ übernehmen
Berufserfahrung
ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
Office-ProgrammeFachprogramme
Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
Mentoring & Coaching
- Strukturiertes Onboarding
Lockere Unternehmenskultur
- Direkte Teamintegration
Attraktive Vergütung
- Gehaltssteigerungen durch Erfahrungsstufenaufstieg
Boni & Prämien
- Leistungsprämien
Sonstige Vorteile
- Vermögenswirksame Leistungen
Betriebliche Altersvorsorge
- Zusätzliche Altersvorsorge
Parkplatz & Pendelvorteile
- Fünf Gehminuten zur nächsten Haltestelle
- Kostenfreie Parkplätze
- E-Ladestationen
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Hauseigene Kantine
Mitarbeiterrabatte
- Exklusive Rabatte
Firmenfahrrad
- Jobrad-Leasing
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Gesundheitskurse
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Kreisverwaltung Rhein-Lahn erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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KR
GovernmentBad Ems
Die Kreisverwaltung des Rhein-Lahn-Kreises beschäftigt rund 600 Mitarbeiter in den verschiedensten Aufgabengebieten.
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