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ACACTIEF Personalmanagement GmbH

Recruiter(m/w/x)

Speyer
Teilzeitmit HomeofficeJunior

In dieser Rolle gestaltest du Karrieren, indem du den gesamten Bewerbungsprozess steuerst und Talente über verschiedene Kanäle gewinnst. Dein Alltag vereint kreatives Recruiting mit administrativen Aufgaben.

Anforderungen

  • Kaufmännische oder gewerblich-technische Berufsausbildung
  • Berufserfahrung als Recruiter oder im Personalwesen von Vorteil
  • Offene und freundliche Persönlichkeit
  • Gespür für Menschen und Dienstleistungsorientierung
  • Erfahrung im Umgang mit MS Office

Aufgaben

  • Geeignetes Personal für Kund:innen in der Region Speyer rekrutieren
  • Den kompletten Bewerbungsprozess von der Ausschreibung bis zur Einstellung betreuen
  • Stellenanzeigen auf unterschiedlichen Portalen gestalten und veröffentlichen
  • Talente über Netzwerke, Social-Media-Plattformen und Datenbanken kontaktieren
  • Das Bewerbermanagement professionell abwickeln
  • Administrative Aufgaben im Recruiting-Bereich übernehmen

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung

Sprachen

Deutschverhandlungssicher

Tools & Technologien

MS Office

Benefits

Attraktive Vergütung

  • Attraktives Gehaltspaket

Boni & Prämien

  • Erfolgsbeteiligung

Sonstige Zulagen

  • Weihnachtsgeld

Flexibles Arbeiten

  • Mobiles Arbeiten

Sicherer Arbeitsplatz

  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis

Mentoring & Coaching

  • Strukturierte Einarbeitung

Lockere Unternehmenskultur

  • Flache Hierarchien

Mitarbeiterrabatte

  • Mitarbeiterrabatte

Team Events & Ausflüge

  • Teamevents

Weiterbildungsangebote

  • Persönliche und berufliche Weiterbildung
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens ACTIEF Personalmanagement GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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