Die KI-Suchmaschine für Jobs
Recruiter - Active Sourcing(m/w/x)
Aktive Ansprache von Tech-Talenten über soziale Netzwerke für ein Softwarehaus mit 300+ Entwicklern. Fundierte Inhouse-Talent Acquisition Erfahrung erforderlich. Hoher Gestaltungsspielraum bei Suchstrategien.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung oder abgeschlossenes Studium
- Fundierte Erfahrung im Bereich Inhouse-Talent Acquisition oder Recruiting
- Unkonventionelle, aber professionelle Arbeitsweise
- Proaktive, kreative und ergebnisorientierte Denkweise
- Teamplayer mit hoher Eigenmotivation und positivem Mindset
- Fundierte Kenntnisse in der Nutzung von Social Media und Recruiting-Tools
- Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau und gute Englischkenntnisse
Aufgaben
- Kandidaten über soziale Netzwerke ansprechen
- Talentpool aufbauen und pflegen
- Recherchen und Marktanalysen durchführen
- Suchstrategien für potenzielle Kandidaten entwickeln
- Enge Zusammenarbeit mit Talent Acquisition Partnern
- An Recruiting-Veranstaltungen und Jobmessen teilnehmen
- Stellenanzeigen und Jobprofile optimieren
- Bewerberdatenbank pflegen und Rekrutierungsprozess dokumentieren
- Bestehende Recruitment Tools optimieren
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – fließend
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexibles Arbeitsumfeld
Mentoring & Coaching
- Individuelles Onboarding
Lockere Unternehmenskultur
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit
Weiterbildungsangebote
- Hohe Lernkurve
- Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
Sinnstiftende Arbeit
- Gestaltungsspielraum
Moderne Technikausstattung
- Modernste Recruitingtools
Mitarbeiterrabatte
- Attraktive Mitarbeitervergünstigungen
Firmenfahrrad
- Job-Bike-Leasing
Noch nicht perfekt?
- JBG JCI Beteiligungs GmbHVollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenRatingen
- JBG JCI Beteiligungs GmbH
Junior Recruiter(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeJuniorRatingen - Peek & Cloppenburg B.V. & Co. KG, Düsseldorf
Recruiter(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenDüsseldorf - JBG JCI Beteiligungs GmbH
Talent Acquisition Specialist(m/w/x)
VollzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeJuniorRatingen - Basic-Fit Germany GmbH
Junior Recruiter(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeJuniorDüsseldorf
Recruiter - Active Sourcing(m/w/x)
Aktive Ansprache von Tech-Talenten über soziale Netzwerke für ein Softwarehaus mit 300+ Entwicklern. Fundierte Inhouse-Talent Acquisition Erfahrung erforderlich. Hoher Gestaltungsspielraum bei Suchstrategien.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung oder abgeschlossenes Studium
- Fundierte Erfahrung im Bereich Inhouse-Talent Acquisition oder Recruiting
- Unkonventionelle, aber professionelle Arbeitsweise
- Proaktive, kreative und ergebnisorientierte Denkweise
- Teamplayer mit hoher Eigenmotivation und positivem Mindset
- Fundierte Kenntnisse in der Nutzung von Social Media und Recruiting-Tools
- Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau und gute Englischkenntnisse
Aufgaben
- Kandidaten über soziale Netzwerke ansprechen
- Talentpool aufbauen und pflegen
- Recherchen und Marktanalysen durchführen
- Suchstrategien für potenzielle Kandidaten entwickeln
- Enge Zusammenarbeit mit Talent Acquisition Partnern
- An Recruiting-Veranstaltungen und Jobmessen teilnehmen
- Stellenanzeigen und Jobprofile optimieren
- Bewerberdatenbank pflegen und Rekrutierungsprozess dokumentieren
- Bestehende Recruitment Tools optimieren
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
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Sprachen
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Benefits
Flexibles Arbeiten
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Mentoring & Coaching
- Individuelles Onboarding
Lockere Unternehmenskultur
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- Hohe Lernkurve
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