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GRGRN Gesundheitszentren Rhein-Neckar gGmbH

letzten Monat

Pflegefachkraft Zentrale Notaufnahme (ZNA)(m/w/x)

Eberbach

Vollzeit, TeilzeitVor OrtBerufserfahren

Nejo KI-Zusammenfassung

Erstversorgung von Notfallpatienten aller Fachrichtungen im akademischen Lehrkrankenhaus, inklusive Schockraummanagement. Fachweiterbildung "Notfallpflege" oder Bereitschaft zur Absolvierung erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung.

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von deinem Karriere-Agenten

Warum dieser Job zu dir passt

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Tipps für deine Bewerbung

Anforderungen

Berufserfahrung
Abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)
Begeisterung für Notfallpflege und Wissensanpassung
Fachweiterbildung "Notfallpflege" oder Bereitschaft zur Absolvierung
Selbständiges, verantwortungsbewusstes Handeln und Kooperationsbereitschaft
Freude am Team, Flexibilität, Empathie und Motivation
Gültiger Masern-Immunitätsnachweis

Aufgaben

Erstbetreuung und -versorgung von Notfallpatient:innen aller Fachrichtungen durchführen
Behandlungspriorität nach dem Manchester Triage System einschätzen
Schockraummanagement durchführen
Bei Notfallversorgungen assistieren und mitwirken
Überwachungspflichtige Patient:innen überwachen
Technische Überwachungsgeräte fachgerecht einsetzen
Bei medizinischer Diagnostik und therapeutischen Maßnahmen assistieren (z.B. Punktionen, Intubationen)
Pflegerische Prozesse dokumentieren und überwachen
Neue Mitarbeitende mentoren
Auszubildende und Praktikant:innen anleiten

Berufserfahrung

ca. 1 - 4 Jahre

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung

Sprachen

Deutsch – verhandlungssicher

Benefits

Flexibles Arbeiten

Flexible Arbeitszeiten
Flexibles Arbeitszeitkonto
Mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung
Elektronische Arbeitszeiterfassung

Weiterbildungsangebote

Vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten
Regelmäßige zertifizierte interne und externe Fortbildungsangebote
Zugang zum multimedialen Fortbildungskonzept Certified Nursing Education (CNE)

Lockere Unternehmenskultur

Gelebter GRN-Teamgeist

Betriebliche Altersvorsorge

Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge

Attraktive Vergütung

Jahressonderzahlung

Mentoring & Coaching

Strukturierte und individuelle Einarbeitung mit Mentoring
Förderung und Unterstützung ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten

Kinderbetreuung

Zuschuss zur Kinder- und Ferienbetreuung

Mehr Urlaubstage

30 Tage Urlaub
Zusatzurlaub nach tariflicher Regelung

Gesundheits- & Fitnessangebote

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Firmenfahrrad

Company Bike – Fahrradleasing

Öffi Tickets

Zuschuss zum Deutschlandticket-Job

Mitarbeiterrabatte

Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Shops und Marken

Von Nejo automatisch aufbereitet

Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens GRN Gesundheitszentren Rhein-Neckar gGmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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Über das Unternehmen

HealthcareEberbach

Das Unternehmen ist ein akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg mit 700 Mitarbeitern und 12.500 stationären Patienten.

grnjobs.softgarden.io

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