Guldberg GmbH
Personalsachbearbeiter/ HR Berater Management(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSenior
München
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CACaritasverband der Erzdiözese München und Freising e. V.
Personalreferent(m/w/x)
München
VollzeitVor OrtSenior
Nejo KI-Zusammenfassung
Beratung von Führungskräften und Begleitung von Reorganisationen in einem großen Wohlfahrtsverband. Mehrjährige Berufserfahrung in Personalbetreuung und fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht erforderlich. 30 Tage Jahresurlaub, AVR-Vergütung mit Jahressonderzahlung.
Anforderungen
- Studium BWL, Ausbildung zum Personalkaufmann oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung in Personalbetreuung oder Abrechnung
- Gute Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- und Sozialversicherungsrecht
- Erfahrung als Beratungspartner für Führungskräfte
- Versierte IT-Kenntnisse, idealerweise SAP-SuccessFactors und SAP HCM
- Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten
- Identifikation mit Zielen und Werten der Caritas
Aufgaben
- Führungskräfte in allen operativen HR-Themen beraten und unterstützen
- An Reorganisations- und Veränderungsprozessen aktiv mitwirken
- Restrukturierungsprozesse fachlich begleiten
- Einen definierten Mitarbeiter:innenkreis eigenverantwortlich betreuen
- Den gesamten Employee Lifecycle in enger Zusammenarbeit mit HR-Funktionen begleiten
- Arbeits-, tarif- und mitbestimmungsrechtliche Fragestellungen rechtssicher umsetzen
- Operative arbeitsrechtliche Maßnahmen im Arbeitsverhältnis durchführen
- HR-Produkte und HR-Prozesse kontinuierlich weiterentwickeln und optimieren
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- MS-Office
- SAP-SuccessFactors
- SAP HCM
Benefits
Attraktive Vergütung
- Attraktive AVR-Vergütung
- Regelmäßige Gehaltserhöhungen
- Jahressonderzahlung
Sonstige Zulagen
- Weihnachtszuwendung
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Jahresurlaub
- Zusätzlicher freier AVR-Tag
- 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Krankenzusatzversicherung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
Weiterbildungsangebote
- Bezahlte Freistellung für Fortbildungen
Workation & Sabbatical
- Bezahlte Freistellung zur Besinnung
Öffi Tickets
- Zuschuss zum Deutschlandticket-Job
Firmenfahrrad
- Business Bike Leasing
Mitarbeiterrabatte
- Vergünstigungen bei Benefits.me
Sicherer Arbeitsplatz
- Sicherer Arbeitsplatz
Karriere- und Weiterentwicklung
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
Familienfreundlichkeit
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Sinnstiftende Arbeit
- Raum für Kreativität und Mitbestimmung
- Sinnstiftende Tätigkeit
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e. V. erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Noch nicht perfekt?
- Klöpferholz GmbH & Co. KG
Mitarbeiter Personalservices mit Schwerpunkt Administration und Gehaltsabrechnug(m/w/x)
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VollzeitBefristeter Vertragnur vor OrtBerufserfahrenMünchen - Guldberg GmbH
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CACaritasverband der Erzdiözese München und Freising e. V.
Personalreferent(m/w/x)
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Nejo KI-Zusammenfassung
Beratung von Führungskräften und Begleitung von Reorganisationen in einem großen Wohlfahrtsverband. Mehrjährige Berufserfahrung in Personalbetreuung und fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht erforderlich. 30 Tage Jahresurlaub, AVR-Vergütung mit Jahressonderzahlung.
Anforderungen
- Studium BWL, Ausbildung zum Personalkaufmann oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung in Personalbetreuung oder Abrechnung
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- Führungskräfte in allen operativen HR-Themen beraten und unterstützen
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- Restrukturierungsprozesse fachlich begleiten
- Einen definierten Mitarbeiter:innenkreis eigenverantwortlich betreuen
- Den gesamten Employee Lifecycle in enger Zusammenarbeit mit HR-Funktionen begleiten
- Arbeits-, tarif- und mitbestimmungsrechtliche Fragestellungen rechtssicher umsetzen
- Operative arbeitsrechtliche Maßnahmen im Arbeitsverhältnis durchführen
- HR-Produkte und HR-Prozesse kontinuierlich weiterentwickeln und optimieren
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
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- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
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- Deutsch – verhandlungssicher
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Benefits
Attraktive Vergütung
- Attraktive AVR-Vergütung
- Regelmäßige Gehaltserhöhungen
- Jahressonderzahlung
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- 30 Tage Jahresurlaub
- Zusätzlicher freier AVR-Tag
- 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage
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- Bezahlte Freistellung zur Besinnung
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Mitarbeiterrabatte
- Vergünstigungen bei Benefits.me
Sicherer Arbeitsplatz
- Sicherer Arbeitsplatz
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- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
Familienfreundlichkeit
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Sinnstiftende Arbeit
- Raum für Kreativität und Mitbestimmung
- Sinnstiftende Tätigkeit
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Über das Unternehmen
Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e. V.
Branche
NonProfit
Beschreibung
Das Unternehmen ist der größte Wohlfahrtsverband in Oberbayern und bietet Hilfeleistungen für Menschen in jeder Lebenssituation an.
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