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GE
Gerresheimer
letzten Monat

Personalreferent(m/w/x)

Wertheim
VollzeitVor OrtBerufserfahren

Beschreibung

In dieser Rolle unterstützt du den P&O Teamlead und sorgst für einen reibungslosen Employee Life Cycle. Du übernimmst administrative Aufgaben, entwickelst Recruiting-Prozesse weiter und setzt zentrale HR-Maßnahmen um, um die Mitarbeiterbindung zu stärken.

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Anforderungen

  • •Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann oder abgeschlossenes Bachelor-Studium im Bereich BWL mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbar
  • •Berufserfahrung im Personalbereich, vorzugsweise in generalistischen HR-Funktionen in einem Industrieunternehmen, alternativ im Recruiting oder der Personalentwicklung
  • •Kenntnisse im Arbeitsrecht wünschenswert
  • •Sicherer Umgang mit MS Office, Kenntnisse in SAP Success Factors von Vorteil
  • •Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse
  • •Strukturierte, verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • •Empathie, Kommunikationsstärke und konzeptionelles Denken

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung
ODER
Bachelor-Abschluss

Berufserfahrung

ca. 1 - 4 Jahre

Aufgaben

  • •P&O Teamlead in personalrelevanten Themen unterstützen
  • •Reibungslosen Ablauf im Employee Life Cycle sicherstellen
  • •Arbeits- und Aufhebungsverträge sowie Vertragszusätze erstellen
  • •Bescheinigungen und Arbeitszeugnisse ausstellen
  • •Personalstammdaten und Personalakten in SAP SuccessFactors pflegen
  • •Datenqualität sicherstellen
  • •Bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen mitwirken
  • •Einhaltung gesetzlicher und betrieblicher Vorgaben beachten
  • •Zentrale HR-Prozesse auf Werksebene umsetzen
  • •Mitarbeitergespräche und Talent Reviews durchführen
  • •BEM-Gespräche und Schulungsmanagement unterstützen
  • •Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung und Engagement umsetzen
  • •Eigene Ideen zur Weiterentwicklung der HR-Kultur einbringen
  • •Recruiting-Prozess für gewerbliche und angestellte Positionen verantworten
  • •Bedarfsklärung bis zur Einstellung durchführen
  • •Recruiting-Prozesse weiterentwickeln
  • •Candidate Experience aktiv verbessern
  • •Zeitwirtschaftssysteme pflegen
  • •Vorbereitende Lohn- und Gehaltsabrechnung sicherstellen

Tools & Technologien

MS OfficeSAP Success Factors

Sprachen

Deutsch – fließend

Englisch – verhandlungssicher

Benefits

Attraktive Vergütung

  • •Attraktives Gehaltspaket

Gesundheits- & Fitnessangebote

  • •Betriebliches Gesundheitsmanagement

Weiterbildungsangebote

  • •Interne Weiterbildungsmöglichkeiten
  • •Externe Weiterbildungsmöglichkeiten

Snacks & Getränke

  • •Kostenlose Getränke

Parkplatz & Pendelvorteile

  • •Kostenlose Parkplätze

Mitarbeiterrabatte

  • •Vergünstigungen bei Kooperationspartnern

Firmenfahrrad

  • •Dienstradleasing
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Gerresheimer erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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