ATLAS
Personalreferent(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahren
Frankfurt am Main
Neuer Job?Nejo!
Die KI-Suchmaschine für Jobs
MA
MainTalent Personalberatung & Employer BrandingPersonalreferent(m/w/x)
Neu-Isenburg
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahren
Beschreibung
In dieser Rolle bist du der zentrale Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen. Du gestaltest aktiv den Recruiting-Prozess, begleitest Personalentwicklungsprojekte und sorgst für eine moderne Personaladministration.
Lass KI die perfekten Jobs für dich finden!
Lade deinen CV hoch und die Nejo-KI findet passende Stellenangebote für dich.
Anforderungen
- •Erfahrung in HR-Prozessen, insbesondere Recruiting und Digitalisierung
- •Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Systemen
- •Zahlenaffinität, Präzision und Verantwortungsbewusstsein
- •Empathie, Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten
- •Selbstständigkeit, Struktur und Belastbarkeit
- •Gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
- •Serviceorientierung und Lernfreude
Ausbildung
Abgeschlossene Berufsausbildung
ODER
Bachelor-Abschluss
ODER
Master-Abschluss
Berufserfahrung
ca. 1 - 4 Jahre
Aufgaben
- •Ansprechpartner:in für Mitarbeitende und Führungskräfte sein
- •Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Zeugnissen und Bescheinigungen erstellen und pflegen
- •Personalplanung und -steuerung gemeinsam mit dem Management begleiten
- •Recruiting von Fach- und Führungskräften verantworten
- •Aktiv an Projekten zur Personal- und Führungskräfteentwicklung mitwirken
- •Eigene Ideen zur Weiterentwicklung der HR-Prozesse einbringen
- •Umsetzung von personalstrategischen Maßnahmen bei Veränderungsprozessen unterstützen
- •Employer Branding stärken
- •Digitalisierungsinitiativen im HR-Bereich begleiten
- •Prozesse effizienter und moderner gestalten
- •Reibungslose Personaladministration vom Onboarding bis zum Offboarding sicherstellen
- •Regelmäßige Reports, Auswertungen und Analysen erstellen
- •Stammdaten und Personalakten pflegen
Tools & Technologien
MS OfficeHR-Systeme
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Mehr Urlaubstage
- •30 Tage Urlaub
Flexibles Arbeiten
- •Hybrides Arbeiten
Attraktive Vergütung
- •Attraktive Vergütung
Sonstige Zulagen
- •Arbeitgeberfinanzierte Zusatzleistungen
Gesundheits- & Fitnessangebote
- •Betriebliche Kranken- und Unfallversicherung
Ergonomischer Arbeitsplatz
- •Moderne, ergonomische Arbeitsplätze
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- •Bezuschusstes Betriebsrestaurant
Parkplatz & Pendelvorteile
- •Kostenfreie Parkmöglichkeiten
Firmenfahrrad
- •JobRad-Leasing
Mentoring & Coaching
- •Strukturierte Einarbeitung
Weiterbildungsangebote
- •Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
Lockere Unternehmenskultur
- •Wertschätzende Unternehmenskultur
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens MainTalent Personalberatung & Employer Branding erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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In dieser Rolle bist du der zentrale Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen. Du gestaltest aktiv den Recruiting-Prozess, begleitest Personalentwicklungsprojekte und sorgst für eine moderne Personaladministration.
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Anforderungen
- •Erfahrung in HR-Prozessen, insbesondere Recruiting und Digitalisierung
- •Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Systemen
- •Zahlenaffinität, Präzision und Verantwortungsbewusstsein
- •Empathie, Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten
- •Selbstständigkeit, Struktur und Belastbarkeit
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- •Serviceorientierung und Lernfreude
Ausbildung
Abgeschlossene Berufsausbildung
ODER
Bachelor-Abschluss
ODER
Master-Abschluss
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ca. 1 - 4 Jahre
Aufgaben
- •Ansprechpartner:in für Mitarbeitende und Führungskräfte sein
- •Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Zeugnissen und Bescheinigungen erstellen und pflegen
- •Personalplanung und -steuerung gemeinsam mit dem Management begleiten
- •Recruiting von Fach- und Führungskräften verantworten
- •Aktiv an Projekten zur Personal- und Führungskräfteentwicklung mitwirken
- •Eigene Ideen zur Weiterentwicklung der HR-Prozesse einbringen
- •Umsetzung von personalstrategischen Maßnahmen bei Veränderungsprozessen unterstützen
- •Employer Branding stärken
- •Digitalisierungsinitiativen im HR-Bereich begleiten
- •Prozesse effizienter und moderner gestalten
- •Reibungslose Personaladministration vom Onboarding bis zum Offboarding sicherstellen
- •Regelmäßige Reports, Auswertungen und Analysen erstellen
- •Stammdaten und Personalakten pflegen
Tools & Technologien
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Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Mehr Urlaubstage
- •30 Tage Urlaub
Flexibles Arbeiten
- •Hybrides Arbeiten
Attraktive Vergütung
- •Attraktive Vergütung
Sonstige Zulagen
- •Arbeitgeberfinanzierte Zusatzleistungen
Gesundheits- & Fitnessangebote
- •Betriebliche Kranken- und Unfallversicherung
Ergonomischer Arbeitsplatz
- •Moderne, ergonomische Arbeitsplätze
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- •Bezuschusstes Betriebsrestaurant
Parkplatz & Pendelvorteile
- •Kostenfreie Parkmöglichkeiten
Firmenfahrrad
- •JobRad-Leasing
Mentoring & Coaching
- •Strukturierte Einarbeitung
Weiterbildungsangebote
- •Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
Lockere Unternehmenskultur
- •Wertschätzende Unternehmenskultur
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens MainTalent Personalberatung & Employer Branding erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Über das Unternehmen
MainTalent Personalberatung & Employer Branding
Branche
Consulting
Beschreibung
Das Unternehmen ist ein junges, dynamisches Unternehmen, das sich darauf spezialisiert hat, Talente mit spannenden Positionen und den besten Arbeitgebern zu verbinden.
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