Die KI-Suchmaschine für Jobs
Personalentwickler(m/w/x)
Beschreibung
In dieser Rolle gestaltest du die PE-Landschaft der REWAG aktiv mit, indem du moderne Talentarchitekturen entwickelst und Führungskräfte als Sparringspartner:in durch Transformationsprozesse begleitest.
Lass KI die perfekten Jobs für dich finden!
Lade deinen CV hoch und die Nejo-KI findet passende Stellenangebote für dich.
Anforderungen
- •Studium Wirtschaft, Psychologie oder vergleichbare Qualifikation
- •Mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung
- •Erfolgreiche Realisierung von Projekten
- •Fundierte Kenntnisse in PE-Methoden
- •Schnelle Auffassungsgabe komplexer Zusammenhänge
- •Netzwerkfähigkeit und Begeisterungsfähigkeit
- •Kritische Hinterfragung zur Lösungsfindung
- •Kooperative Arbeitsweise und offene Kommunikation
- •Souveränes Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
Ausbildung
Berufserfahrung
ca. 1 - 4 Jahre
Aufgaben
- •Ganzheitliche Personalentwicklungsstrategie aufsetzen und umsetzen
- •Lernen und Entwicklung in der Unternehmenskultur verankern
- •Strategien zum Aufbau zukünftiger Kompetenzen entwickeln
- •Effektive Lernpfade und Programme konzipieren
- •Skill-Gaps identifizieren und gezielt schließen
- •Veränderungsprozesse begleiten und Führungskräfte beraten
- •Organisationale Veränderungsfähigkeit nachhaltig stärken
- •Digitales Lernportal technisch und didaktisch weiterentwickeln
- •Nutzer- und Kursmanagement im Lernportal steuern
- •HR-Projekte eigenständig planen und umsetzen
- •Stakeholder-Management und Projektkommunikation verantworten
Tools & Technologien
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Flexibles Arbeiten
- •Hybrides Arbeitsmodell
- •Individuelle Arbeitszeiteinteilung
- •Flexible Zeiteinteilung
Modernes Büro
- •Mobile Office bis 60%
Attraktive Vergütung
- •13 Monatsgehälter
Betriebliche Altersvorsorge
- •Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Lockere Unternehmenskultur
- •Offenes Sparring im HR-Team
Mehr Urlaubstage
- •33 Tage Urlaub
- •Betriebsfreie Tage
- bayernhafenVollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenRegensburg
- REWAG Regensburger Energie- und Wasserversorgung AG & Co KG
HR-Referent(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenRegensburg - Bayernwerk Netz GmbH
Referent:in HSE-Kultur(m/w/x)
VollzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeBerufserfahrenRegensburg - Bayernwerk Netz GmbH
Spezialist:in Energiewende / Netzanschluss(m/w/x)
VollzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeBerufserfahrenRegensburg - AKDB
Requirements Engineer Personalwesen(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenMünchen, Nürnberg, Augsburg, Landshut, Würzburg, Bayreuth, Regensburg, Chemnitz, Berlin, Schwerin
Personalentwickler(m/w/x)
Die KI-Suchmaschine für Jobs
Beschreibung
In dieser Rolle gestaltest du die PE-Landschaft der REWAG aktiv mit, indem du moderne Talentarchitekturen entwickelst und Führungskräfte als Sparringspartner:in durch Transformationsprozesse begleitest.
Lass KI die perfekten Jobs für dich finden!
Lade deinen CV hoch und die Nejo-KI findet passende Stellenangebote für dich.
Anforderungen
- •Studium Wirtschaft, Psychologie oder vergleichbare Qualifikation
- •Mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung
- •Erfolgreiche Realisierung von Projekten
- •Fundierte Kenntnisse in PE-Methoden
- •Schnelle Auffassungsgabe komplexer Zusammenhänge
- •Netzwerkfähigkeit und Begeisterungsfähigkeit
- •Kritische Hinterfragung zur Lösungsfindung
- •Kooperative Arbeitsweise und offene Kommunikation
- •Souveränes Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
Ausbildung
Berufserfahrung
ca. 1 - 4 Jahre
Aufgaben
- •Ganzheitliche Personalentwicklungsstrategie aufsetzen und umsetzen
- •Lernen und Entwicklung in der Unternehmenskultur verankern
- •Strategien zum Aufbau zukünftiger Kompetenzen entwickeln
- •Effektive Lernpfade und Programme konzipieren
- •Skill-Gaps identifizieren und gezielt schließen
- •Veränderungsprozesse begleiten und Führungskräfte beraten
- •Organisationale Veränderungsfähigkeit nachhaltig stärken
- •Digitales Lernportal technisch und didaktisch weiterentwickeln
- •Nutzer- und Kursmanagement im Lernportal steuern
- •HR-Projekte eigenständig planen und umsetzen
- •Stakeholder-Management und Projektkommunikation verantworten
Tools & Technologien
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Flexibles Arbeiten
- •Hybrides Arbeitsmodell
- •Individuelle Arbeitszeiteinteilung
- •Flexible Zeiteinteilung
Modernes Büro
- •Mobile Office bis 60%
Attraktive Vergütung
- •13 Monatsgehälter
Betriebliche Altersvorsorge
- •Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Lockere Unternehmenskultur
- •Offenes Sparring im HR-Team
Mehr Urlaubstage
- •33 Tage Urlaub
- •Betriebsfreie Tage
Über das Unternehmen
REWAG Regensburger Energie- und Wasserversorgung AG & Co KG
Branche
EnergyAutomation
Beschreibung
Das Unternehmen ist in der Energie- und Wasserversorgung tätig und bietet exzellenten Kundenservice.
- bayernhafen
Personal- und Organisationsentwickler(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenRegensburg - REWAG Regensburger Energie- und Wasserversorgung AG & Co KG
HR-Referent(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenRegensburg - Bayernwerk Netz GmbH
Referent:in HSE-Kultur(m/w/x)
VollzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeBerufserfahrenRegensburg - Bayernwerk Netz GmbH
Spezialist:in Energiewende / Netzanschluss(m/w/x)
VollzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeBerufserfahrenRegensburg - AKDB
Requirements Engineer Personalwesen(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenMünchen, Nürnberg, Augsburg, Landshut, Würzburg, Bayreuth, Regensburg, Chemnitz, Berlin, Schwerin