Engel & Völkers
(Junior) People Operations Manager(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeJunior
Hamburg
Neuer Job?Nejo!
Die KI-Suchmaschine für Jobs
AUAuto Fleet Control GmbH
People Manager Operations(m/w/x)
Hamburg
Vollzeit, Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahren
Nejo KI-Zusammenfassung
Analyse von Personaldaten und Koordination von Change-Projekten zur Teamoptimierung bei digitalem Flottenversicherer. Drei Jahre strategisch-operative Erfahrung erforderlich. EGYM WELLPASS, Deutschlandticket-Zuschuss, Workation, kostenloses Mittagessen.
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Human Resource Management, Psychologie, Organisationsentwicklung oder vergleichbar
- Mindestens drei Jahre Erfahrung in einer vergleichbar strategisch-operativ geprägten Position
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Erfahrung in der Aufbereitung und Interpretation von Kennzahlen
- Starke kommunikative Kompetenzen und Fähigkeit, als Sparringspartner auf Augenhöhe mit Führungskräften zu agieren
- Begeisterung für Veränderungsprozesse und Affinität zu Organisationskultur, Leadership und abteilungsübergreifender Zusammenarbeit
- Lösungsorientierte Begleitung und Entwicklung der Mitarbeitenden
Aufgaben
- Personaldaten analysieren
- Entscheidungsrelevante Informationen für das Management bereitstellen
- Zentrale Maßnahmen zur Optimierung von Teams und Strukturen koordinieren
- Workshops und Strategiegespräche vorbereiten und steuern
- Change-Projekte bis zur Umsetzung begleiten
- Klare Kommunikation zwischen COO, HR und den Teams sicherstellen
- Abläufe strukturiert dokumentieren und effektiv nachverfolgen
- Strategische und operative People-Themen verantworten
- Analyse und transparente Aufbereitung von People- und Operations-Fragestellungen durchführen
- Change- und Verbesserungsprojekte von der Konzeption bis zur Umsetzung steuern
- Workshops und Führungskräftegespräche professionell moderieren und im Follow-up begleiten
- Effiziente Organisations- und Teamstrukturen aktiv gestalten und optimieren
- Zentrale Projekte als Schnittstelle zwischen HR und Operations Management koordinieren
- Aktiv in operativen Prozessen mitarbeiten und umfassendes Verständnis der Abläufe erwerben
Berufserfahrung
- 2 - 5 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Gesundheits- & Fitnessangebote
- EGYM WELLPASS Mitgliedschaft
Öffi Tickets
- Zuschuss zum Deutschlandticket
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Erholungsurlaub
Workation & Sabbatical
- Workation
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Kostenloses Mittagessen
Weiterbildungsangebote
- Unterstützung für persönliche und fachliche Entwicklung
Sinnstiftende Arbeit
- Gestaltungsspielraum
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Snacks & Getränke
- Kostenfreie Kalt- und Heißgetränke
Mitarbeiterrabatte
- Teilnahme am Corporate Benefits-Programm
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Auto Fleet Control GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Noch nicht perfekt?
- Engel & Völkers
Senior People Operations Manager(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorHamburg - bilthouse GmbH
Teamlead HR / People & Culture(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorHamburgab 85.000 - 95.000 / Jahr - PLATH Corporation GmbH
HR Manager / HR Business Partner(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenHamburg - Statista
Working Student People Operations(m/w/x)
VollzeitWerkstudentmit HomeofficeHamburg
AUAuto Fleet Control GmbH
People Manager Operations(m/w/x)
Hamburg
Vollzeit, Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahren
Nejo KI-Zusammenfassung
Analyse von Personaldaten und Koordination von Change-Projekten zur Teamoptimierung bei digitalem Flottenversicherer. Drei Jahre strategisch-operative Erfahrung erforderlich. EGYM WELLPASS, Deutschlandticket-Zuschuss, Workation, kostenloses Mittagessen.
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Human Resource Management, Psychologie, Organisationsentwicklung oder vergleichbar
- Mindestens drei Jahre Erfahrung in einer vergleichbar strategisch-operativ geprägten Position
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Erfahrung in der Aufbereitung und Interpretation von Kennzahlen
- Starke kommunikative Kompetenzen und Fähigkeit, als Sparringspartner auf Augenhöhe mit Führungskräften zu agieren
- Begeisterung für Veränderungsprozesse und Affinität zu Organisationskultur, Leadership und abteilungsübergreifender Zusammenarbeit
- Lösungsorientierte Begleitung und Entwicklung der Mitarbeitenden
Aufgaben
- Personaldaten analysieren
- Entscheidungsrelevante Informationen für das Management bereitstellen
- Zentrale Maßnahmen zur Optimierung von Teams und Strukturen koordinieren
- Workshops und Strategiegespräche vorbereiten und steuern
- Change-Projekte bis zur Umsetzung begleiten
- Klare Kommunikation zwischen COO, HR und den Teams sicherstellen
- Abläufe strukturiert dokumentieren und effektiv nachverfolgen
- Strategische und operative People-Themen verantworten
- Analyse und transparente Aufbereitung von People- und Operations-Fragestellungen durchführen
- Change- und Verbesserungsprojekte von der Konzeption bis zur Umsetzung steuern
- Workshops und Führungskräftegespräche professionell moderieren und im Follow-up begleiten
- Effiziente Organisations- und Teamstrukturen aktiv gestalten und optimieren
- Zentrale Projekte als Schnittstelle zwischen HR und Operations Management koordinieren
- Aktiv in operativen Prozessen mitarbeiten und umfassendes Verständnis der Abläufe erwerben
Berufserfahrung
- 2 - 5 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Gesundheits- & Fitnessangebote
- EGYM WELLPASS Mitgliedschaft
Öffi Tickets
- Zuschuss zum Deutschlandticket
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Erholungsurlaub
Workation & Sabbatical
- Workation
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Kostenloses Mittagessen
Weiterbildungsangebote
- Unterstützung für persönliche und fachliche Entwicklung
Sinnstiftende Arbeit
- Gestaltungsspielraum
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Snacks & Getränke
- Kostenfreie Kalt- und Heißgetränke
Mitarbeiterrabatte
- Teilnahme am Corporate Benefits-Programm
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Auto Fleet Control GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Über das Unternehmen
Auto Fleet Control GmbH
Branche
Insurance
Beschreibung
Das Unternehmen hat die Vision, die Kfz-Flottenversicherung zu revolutionieren und schafft messbaren Nutzen durch digitale Lösungen.
Noch nicht perfekt?
- Engel & Völkers
(Junior) People Operations Manager(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeJuniorHamburg - Engel & Völkers
Senior People Operations Manager(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorHamburg - bilthouse GmbH
Teamlead HR / People & Culture(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorHamburgab 85.000 - 95.000 / Jahr - PLATH Corporation GmbH
HR Manager / HR Business Partner(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenHamburg - Statista
Working Student People Operations(m/w/x)
VollzeitWerkstudentmit HomeofficeHamburg