Engel & Völkers Holding GmbH
Talent Development Manager(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahren
Hamburg
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THThe Quality Group GmbH
People Development Manager(m/w/x)
Hamburg
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahren
Nejo KI-Zusammenfassung
In dieser Rolle gestaltest du die Lernkultur des Unternehmens, indem du innovative Trainings entwickelst und Führungskräfte sowie Mitarbeiter:innen gezielt in ihrer Entwicklung begleitest.
Anforderungen
- Mehrjährige Erfahrung in People Development, Learning, Training oder Coaching
- Erfahrung in Konzeption und Umsetzung von Trainings- und Lernformaten
- Erfahrung im Aufbau von Leadership-Programmen und Führungskräftebegleitung
- Verständnis für Performance-Management, Feedback und leistungsorientierte Führung
- Hohe didaktische Kompetenz, Beratungsstärke und sicheres Auftreten
- Strukturierte, konzeptionelle Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Aufgaben
- Die Lern- und Entwicklungslandschaft inhaltlich gestalten
- Trainings- und Lernformate kontinuierlich weiterentwickeln
- Leadership-Development-Programme für Führungskräfte konzipieren
- Manager:innen aktiv in ihrer Führungsrolle begleiten
- Inhouse-Trainings auf Deutsch und Englisch durchführen
- Externe Trainer:innen, Coaches und Anbieter steuern
- Kompetenzmodelle und Entwicklungspfade entwerfen
- Lernbedarfe systematisch aus Unternehmenszielen ableiten
- Qualität und Wirksamkeit der Lernangebote sicherstellen
Berufserfahrung
ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
Bachelor-AbschlussODERMaster-Abschluss
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicherEnglisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
Learning-Management-Systeme
Benefits
Flexibles Arbeiten
- •Flexible Arbeitszeiten
- •Homeoffice-Möglichkeiten
Mitarbeiterrabatte
- •Attraktive Mitarbeiterrabatte
Öffi Tickets
- •Zuschüsse zu Mobilität
Gesundheits- & Fitnessangebote
- •Zuschüsse zu Fitness
Betriebliche Altersvorsorge
- •Betriebliche Altersvorsorge
Workation & Sabbatical
- •Workation-Optionen
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens The Quality Group GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Noch nicht perfekt?
- Deloitte GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Manager Leadership Development mit Schwerpunkt Leadership Diagnostik(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorDüsseldorf, Hamburg, München - Elis Group Services GmbH
Transformation & Leadership Coach(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenab 85.000 / JahrHamburg - Libri GmbH
Referent:in Personalentwicklung(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeManagementHamburg - Auto Fleet Control GmbH
People Manager Operations(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahrenHamburg
THThe Quality Group GmbH
People Development Manager(m/w/x)
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Nejo KI-Zusammenfassung
In dieser Rolle gestaltest du die Lernkultur des Unternehmens, indem du innovative Trainings entwickelst und Führungskräfte sowie Mitarbeiter:innen gezielt in ihrer Entwicklung begleitest.
Anforderungen
- Mehrjährige Erfahrung in People Development, Learning, Training oder Coaching
- Erfahrung in Konzeption und Umsetzung von Trainings- und Lernformaten
- Erfahrung im Aufbau von Leadership-Programmen und Führungskräftebegleitung
- Verständnis für Performance-Management, Feedback und leistungsorientierte Führung
- Hohe didaktische Kompetenz, Beratungsstärke und sicheres Auftreten
- Strukturierte, konzeptionelle Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Aufgaben
- Die Lern- und Entwicklungslandschaft inhaltlich gestalten
- Trainings- und Lernformate kontinuierlich weiterentwickeln
- Leadership-Development-Programme für Führungskräfte konzipieren
- Manager:innen aktiv in ihrer Führungsrolle begleiten
- Inhouse-Trainings auf Deutsch und Englisch durchführen
- Externe Trainer:innen, Coaches und Anbieter steuern
- Kompetenzmodelle und Entwicklungspfade entwerfen
- Lernbedarfe systematisch aus Unternehmenszielen ableiten
- Qualität und Wirksamkeit der Lernangebote sicherstellen
Berufserfahrung
ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
Bachelor-AbschlussODERMaster-Abschluss
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicherEnglisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
Learning-Management-Systeme
Benefits
Flexibles Arbeiten
- •Flexible Arbeitszeiten
- •Homeoffice-Möglichkeiten
Mitarbeiterrabatte
- •Attraktive Mitarbeiterrabatte
Öffi Tickets
- •Zuschüsse zu Mobilität
Gesundheits- & Fitnessangebote
- •Zuschüsse zu Fitness
Betriebliche Altersvorsorge
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Workation & Sabbatical
- •Workation-Optionen
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Über das Unternehmen
The Quality Group GmbH
Branche
Food
Beschreibung
The company is an innovative provider of sports nutrition products, including brands ESN and More Nutrition.
Noch nicht perfekt?
- Engel & Völkers Holding GmbH
Talent Development Manager(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenHamburg - Deloitte GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Manager Leadership Development mit Schwerpunkt Leadership Diagnostik(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorDüsseldorf, Hamburg, München - Elis Group Services GmbH
Transformation & Leadership Coach(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenab 85.000 / JahrHamburg - Libri GmbH
Referent:in Personalentwicklung(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeManagementHamburg - Auto Fleet Control GmbH
People Manager Operations(m/w/x)
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