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Operative Leitung Intensivpflege(m/w/x)
Operative Steuerung von Intensiv-Wohngruppen zur Weiterentwicklung der Pflegequalität. Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung Gesundheits-/Krankenpflege mit Erfahrung in außerklinischer Intensivpflege erforderlich. Maximal mögliche steuerfreie Zulagen, Leitungszulage und Homeoffice-Möglichkeit.
Anforderungen
- Organisationstalent und Gestaltungswille
- Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung Gesundheits-/Krankenpflege (Staatsexamen)
- Erfahrung in außerklinischer Intensivpflege
- Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder entsprechendes Studium
- Freude an Führung, Organisation und Teamarbeit
- Hohes Qualitätsbewusstsein und Begeisterung für moderne Pflegeprozesse
- Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
Aufgaben
- Organisatorische Abläufe in Intensiv-Wohngruppen koordinieren und steuern
- Hohe Dienstplanqualität sicherstellen
- Kunden- und Personaldokumentation nach MD-Richtlinien überwachen
- Offene Kommunikation und wertschätzendes Miteinander fördern
- Positives Arbeitsumfeld schaffen
- Einhaltung gesetzlicher und vertraglicher Vorgaben überwachen
- Bestehende Pflegeprozesse analysieren
- Optimierungspotenziale erkennen
- Abläufe gemeinsam mit dem Qualitätsmanagement weiterentwickeln
- Führungskräfte fachlich und menschlich führen und begleiten
- Mitarbeitende motivieren, fördern und entwickeln
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- Abteilungsleitung
- Bereichsleitung
- Ressortleitung
- Qualitätsmanagement
- Personalentwicklung
- Pflegeorganisation
- Außerklinische Intensivpflege
- Beatmungspflege
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible und selbstbestimmte Arbeitsweise
- Homeoffice-Möglichkeit
Attraktive Vergütung
- Attraktive Vergütung
Sonstige Zulagen
- Maximal mögliche steuerfreie Zulagen
- Leitungszulage
Betriebliche Altersvorsorge
- 20 % Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
Firmenwagen
- Firmenwagen der Mittelklasse zur privaten Nutzung
- Firmenwagen zur privaten Nutzung mit 1%-Regelung
Lockere Unternehmenskultur
- Herzliches, fachlich starkes Team
Mentoring & Coaching
- Unterstützung durch Pflegedienstleitungen und Wohnbereichsleitungen
Sinnstiftende Arbeit
- Viel Gestaltungsspielraum
Sicherer Arbeitsplatz
- Krisensicherer Arbeitsplatz
Karriere- und Weiterentwicklung
- Hervorragende Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Weiterbildungsangebote
- Kostenfreie Fort- und Weiterbildungen
- Kostenlose Weiterbildung in der firmeneigenen Akademie
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Anforderungen
- Organisationstalent und Gestaltungswille
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Aufgaben
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Benefits
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Attraktive Vergütung
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Sonstige Zulagen
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Betriebliche Altersvorsorge
- 20 % Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
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Sinnstiftende Arbeit
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Sicherer Arbeitsplatz
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- Hervorragende Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Weiterbildungsangebote
- Kostenfreie Fort- und Weiterbildungen
- Kostenlose Weiterbildung in der firmeneigenen Akademie
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Über das Unternehmen
Job refresh GmbH
Branche
Healthcare
Beschreibung
Das Unternehmen ist ein inhabergeführter Pflegedienst mit eigenem Pflegekonzept.
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