Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Niederlassungsleiter im Medical/Pädagogikbereich der Personaldienstleistung(m/w/x)
Aufbau und Leitung einer Niederlassung für den Medical- und Pädagogikbereich, Gewinnung von Neukunden im Gesundheitswesen. Mehrjährige Erfahrung in Personaldienstleistung und Teamführung erforderlich. Flexible Arbeitszeitgestaltung, kooperativer Führungsstil.
Anforderungen
- Mehrjährige Erfahrung in Personaldienstleistung, idealerweise im Medical- oder pädagogischen Bereich
- Teamführungserfahrung
- Ausgeprägte Vertriebsstärke und unternehmerisches Denken
- Ideenreichtum und Überzeugungskraft
- Entscheidungsstärke, Verantwortungsbereitschaft und Kosten-/Ergebnisorientierung
Aufgaben
- Niederlassung im Medical- und pädagogischen Bereich aufbauen und weiterentwickeln
- Neukunden im Gesundheits- und Sozialwesen gewinnen
- Bestehende Kundenbeziehungen im Gesundheits- und Sozialwesen ausbauen
- Internes Team führen, entwickeln und steuern
- Umsatz, Budget und wirtschaftliche Entwicklung der Niederlassung verantworten
- Vertriebs- und Wachstumsstrategien entwickeln und umsetzen
- Gesetzliche Konformität einhalten und sicherstellen
- Interne Qualitätsstandards einhalten und sicherstellen
- Arbeitsabläufe und Prozesse innerhalb der Niederlassung analysieren und optimieren
- Verantwortung für Mitarbeiter:innen und Kund:innen übernehmen
- Regelmäßig Reporting an Regional- und Geschäftsleitung geben
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Homeoffice
Lockere Unternehmenskultur
- Flache Hierarchien
- Kooperativer Führungsstil
Karriere- und Weiterentwicklung
- Regelmäßiges Feedback
- Karriere- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Firmenwagen
- Firmen-PKW
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
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- Mehrjährige Erfahrung in Personaldienstleistung, idealerweise im Medical- oder pädagogischen Bereich
- Teamführungserfahrung
- Ausgeprägte Vertriebsstärke und unternehmerisches Denken
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Aufgaben
- Niederlassung im Medical- und pädagogischen Bereich aufbauen und weiterentwickeln
- Neukunden im Gesundheits- und Sozialwesen gewinnen
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- Internes Team führen, entwickeln und steuern
- Umsatz, Budget und wirtschaftliche Entwicklung der Niederlassung verantworten
- Vertriebs- und Wachstumsstrategien entwickeln und umsetzen
- Gesetzliche Konformität einhalten und sicherstellen
- Interne Qualitätsstandards einhalten und sicherstellen
- Arbeitsabläufe und Prozesse innerhalb der Niederlassung analysieren und optimieren
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Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
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Flexibles Arbeiten
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Über das Unternehmen
simplecon GmbH
Branche
HR
Beschreibung
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