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ST
Stadt Moers
vor 7 Tagen

Leitung der Fachstelle Demokratie(m/w/x)

Moers
Vollzeitmit HomeofficeSenior

Beschreibung

In dieser Rolle stärkst du das demokratische Miteinander in Moers, indem du Partizipationsprojekte leitest, Netzwerke gegen Diskriminierung knüpfst und die Stadt in wichtigen Gremien vertrittst.

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Anforderungen

  • •Studium Sozial- und Kulturwissenschaften, bevorzugt Politikwissenschaft
  • •Mindestens zweijährige einschlägige Berufserfahrung
  • •Kenntnisse in Demokratieförderung und zivilgesellschaftlichem Engagement
  • •Erfahrung in Bewirtschaftung und Abrechnung von Fördermitteln
  • •Erfahrung in Radikalisierungsprävention und Demokratiepädagogik von Vorteil
  • •Bereitschaft zur Arbeit an Abenden und Wochenenden
  • •Bereitschaft zur ständigen fachlichen Weiterentwicklung
  • •Kontakt- und Teamfähigkeit
  • •Zeitliche Flexibilität
  • •Guter mündlicher und schriftlicher Ausdruck
  • •Gute EDV-Kenntnisse
  • •Sicheres Auftreten und Organisationsgeschick
  • •Hohe Belastbarkeit und Einsatzfreude
  • •Erfahrung in Social Media von Vorteil
  • •Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung von Vorteil
  • •Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil
  • •Interkulturelle Kompetenz
  • •Besonderes ehrenamtliches Engagement von Vorteil

Ausbildung

Bachelor-Abschluss

Berufserfahrung

2 Jahre

Aufgaben

  • •Den Integrationsrat fachlich begleiten
  • •Das Handlungskonzept „Demokratie stärken für Moers“ fortschreiben
  • •Partizipationsmöglichkeiten für Kinder und Jugendliche entwickeln
  • •Nachhaltige Multiplikator:innen-Strukturen und überregionale Netzwerke aufbauen
  • •Demokratiefördernde Projekte koordinieren und aktiv begleiten
  • •Kampagnen gegen Diskriminierung und für Vielfalt initiieren
  • •Lokale Akteur:innen, Vereine und Initiativen beraten
  • •Das Bundesprogramm „Demokratie leben!“ federführend umsetzen
  • •Die Koordination des Landesprogrammes „NRWeltoffen“ fachlich anleiten
  • •Verwaltung, Politik und Multiplikator:innen beraten
  • •Politisch motivierte Straftaten dokumentieren und evaluieren
  • •Fundraising und Fördermittelakquise für Projekte unterstützen
  • •Haushaltsmittel abrechnen und verwalten
  • •Die Stadt Moers in fachspezifischen Gremien vertreten

Tools & Technologien

EDVSocial Media

Sprachen

Deutsch – verhandlungssicher

Benefits

Flexibles Arbeiten

  • •Gleitende Arbeitszeit
  • •Variable Teilzeitgestaltungen
  • •Telearbeit bzw. Homeoffice

Familienfreundlichkeit

  • •Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Attraktive Vergütung

  • •Jahressonderzahlung

Boni & Prämien

  • •Jährliche Leistungsprämie

Mehr Urlaubstage

  • •30 Urlaubstage

Betriebliche Altersvorsorge

  • •Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • •Vermögenswirksame Leistungen

Weiterbildungsangebote

  • •Individuelle Weiterbildungen
  • •Qualifizierungsmaßnahmen
  • •Fachbezogene und fachübergreifende Fortbildungen

Lockere Unternehmenskultur

  • •Angenehmes Betriebsklima

Abwechslungsreiche Aufgaben

  • •Attraktives Arbeitsumfeld

Sicherer Arbeitsplatz

  • •Krisensicherer Arbeitsplatz

Mentale Gesundheitsförderung

  • •Externe psychosoziale Mitarbeitendenberatung

Firmenfahrrad

  • •Zinsloses Darlehen für Fahrrad/E-Bike

Mitarbeiterrabatte

  • •Nutzung von Vorteilsportalen
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