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Kinderpfleger / pädagogische Ergänzungskraft(m/w/x)
Pädagogische Begleitung von Kindern (1-10 Jahre) in einer Kinderbetreuungseinrichtung. Qualifikation als Kinderpfleger oder Heilerziehungspflegehelfer erforderlich. Krankenzusatzversicherung und Jobticket.
Anforderungen
- Fachliche Qualifikation als Kinderpfleger, Heilerziehungspflegehelfer oder vergleichbar
- Achtsame Haltung zur Wahrnehmung der Kinder
- Pädagogische Fähigkeiten, Kreativität und Reflektionsfähigkeit
- Teamfähigkeit in einem fachlich-interdisziplinären Team
- Identifikation mit den Zielen und Werten der Caritas
- Erfahrung im Umgang mit Kindern mit besonderen Unterstützungsbedarfen
Aufgaben
- Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder sicherstellen
- Altersgemäße Entwicklungs- und Förderangebote gestalten
- Tages- und Wochenabläufe planen und kreative Ideen einbringen
- Kinder partizipativ auf ihrem Weg zur Selbstständigkeit begleiten
- Erziehungspartnerschaft mit Eltern aktiv mitgestalten
- An der Entwicklung und Umsetzung der Konzeption mitwirken
- Qualitätsstandards zum Thema Kinderschutz umsetzen
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- Attraktive AVR-Vergütung mit Jahressonderzahlungen
Betriebliche Altersvorsorge
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Krankenzusatzversicherung
Öffi Tickets
- Jobticket
Sonstige Zulagen
- Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
- 2 Regenerationstage/Jahr
- 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12.
Workation & Sabbatical
- Freistellung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
Firmenfahrrad
- Möglichkeit, ein Business-Bike zu leasen
Mitarbeiterrabatte
- Breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.me
Sicherer Arbeitsplatz
- Sicherer Arbeitsplatz bei einem großen sozialen Arbeitgeber
Karriere- und Weiterentwicklung
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
Sinnstiftende Arbeit
- Viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung
Noch nicht perfekt?
- Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e.V.Vollzeit/TeilzeitBefristeter Vertragnur vor OrtKeine AngabeIrschenberg
- Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e.V.
Erzieher / pädagogische Fachkraft(m/w/x)
Vollzeit/TeilzeitBefristeter Vertragnur vor OrtKeine AngabeIrschenberg - Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e.V.
Kinderpfleger / Heilerziehungspflegehelfer für neue Inobhutnahmegruppe(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeIrschenberg - Caritas
Kinderpfleger / päd. Ergänzungskraft oder Heilerziehungspflegehelfer(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenBrannenburg - Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e.V.
Heilerziehungspflegehelfer / Kinderpfleger(m/w/x)
Vollzeit/TeilzeitBefristeter Vertragnur vor OrtKeine AngabeRosenheim
Kinderpfleger / pädagogische Ergänzungskraft(m/w/x)
Pädagogische Begleitung von Kindern (1-10 Jahre) in einer Kinderbetreuungseinrichtung. Qualifikation als Kinderpfleger oder Heilerziehungspflegehelfer erforderlich. Krankenzusatzversicherung und Jobticket.
Anforderungen
- Fachliche Qualifikation als Kinderpfleger, Heilerziehungspflegehelfer oder vergleichbar
- Achtsame Haltung zur Wahrnehmung der Kinder
- Pädagogische Fähigkeiten, Kreativität und Reflektionsfähigkeit
- Teamfähigkeit in einem fachlich-interdisziplinären Team
- Identifikation mit den Zielen und Werten der Caritas
- Erfahrung im Umgang mit Kindern mit besonderen Unterstützungsbedarfen
Aufgaben
- Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder sicherstellen
- Altersgemäße Entwicklungs- und Förderangebote gestalten
- Tages- und Wochenabläufe planen und kreative Ideen einbringen
- Kinder partizipativ auf ihrem Weg zur Selbstständigkeit begleiten
- Erziehungspartnerschaft mit Eltern aktiv mitgestalten
- An der Entwicklung und Umsetzung der Konzeption mitwirken
- Qualitätsstandards zum Thema Kinderschutz umsetzen
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- Attraktive AVR-Vergütung mit Jahressonderzahlungen
Betriebliche Altersvorsorge
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Krankenzusatzversicherung
Öffi Tickets
- Jobticket
Sonstige Zulagen
- Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
- 2 Regenerationstage/Jahr
- 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12.
Workation & Sabbatical
- Freistellung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
Firmenfahrrad
- Möglichkeit, ein Business-Bike zu leasen
Mitarbeiterrabatte
- Breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.me
Sicherer Arbeitsplatz
- Sicherer Arbeitsplatz bei einem großen sozialen Arbeitgeber
Karriere- und Weiterentwicklung
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
Sinnstiftende Arbeit
- Viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung
Über das Unternehmen
Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e.V.
Branche
Education
Beschreibung
Das Kinderhaus Don Bosco in Unterschleißheim bildet, erzieht und betreut Kinder im Alter von einem Jahr bis zehn Jahren.
Noch nicht perfekt?
- Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e.V.
Kinderpfleger / pädagogische Ergänzungskraft(m/w/x)
Vollzeit/TeilzeitBefristeter Vertragnur vor OrtKeine AngabeIrschenberg - Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e.V.
Erzieher / pädagogische Fachkraft(m/w/x)
Vollzeit/TeilzeitBefristeter Vertragnur vor OrtKeine AngabeIrschenberg - Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e.V.
Kinderpfleger / Heilerziehungspflegehelfer für neue Inobhutnahmegruppe(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeIrschenberg - Caritas
Kinderpfleger / päd. Ergänzungskraft oder Heilerziehungspflegehelfer(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenBrannenburg - Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e.V.
Heilerziehungspflegehelfer / Kinderpfleger(m/w/x)
Vollzeit/TeilzeitBefristeter Vertragnur vor OrtKeine AngabeRosenheim