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STStadt Rheinberg

Kfz-Mechatroniker:in oder Kfz-Mechaniker:in(m/w/x)

Rheinberg
TeilzeitBefristeter VertragVor OrtSenior

Wartung und Reparatur von Fahrzeugen des städtischen Fuhrparks, inklusive Elektrofahrzeuge. Ausbildung als Kfz-Mechatroniker:in oder Kfz-Mechaniker:in mit Elektrofahrzeug-Qualifikation erforderlich. Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge.

Anforderungen

  • Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker oder Kfz-Mechaniker mit Elektrofahrzeug-Qualifikation
  • Uneingeschränkte körperliche Belastbarkeit und handwerkliches Geschick
  • Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
  • Freundliches, dienstleistungsorientiertes Auftreten
  • Teamfähigkeit, selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, soziale Kompetenz, gute Kommunikationsfähigkeit
  • Führerschein C/CE und umfangreiche LKW-Fahrpraxis
  • Kenntnisse einfacher LKW-Reparaturen

Aufgaben

  • Wartungs-, Instandsetzungs- und Reparaturarbeiten an elektrischen, elektronischen und mechanischen Komponenten und Bauteilen fachkundig durchführen
  • Ersatzteile austauschen und montieren
  • Ersatzteile nach Vorgabe beim Lieferanten beschaffen
  • Effektive und zielgerichtete Arbeitsdurchführung mit hoher Eigenverantwortung
  • Einfallsreiche Lösungsansätze bei Fehlern und Defekten entwickeln
  • Fehlerdiagnose durchführen und Fehler mit professionellen Diagnosegeräten auslesen
  • TÜV- und UVV-Termine vereinbaren und deren Einhaltung sicherstellen
  • Angebote für externe Reparaturen einholen und Termine in Absprache mit Einsatzleitern vereinbaren
  • Schweißarbeiten ausführen
  • Reifen montieren und Reifensensoren einbauen
  • Gewerke übergreifende Arbeiten ausführen
  • Als Springer LKW-Fahrer in Urlaubs- oder Krankheitszeiten einspringen
  • Fahrzeuge zu den Werkstätten überführen
  • Bereitschaft zum Winterdiensteinsatz zeigen

Berufserfahrung

  • ca. 4 - 6 Jahre

Ausbildung

  • Abgeschlossene Berufsausbildung

Sprachen

  • Deutschverhandlungssicher

Benefits

Sonstige Zulagen

  • Jahressonderzahlung im November

Boni & Prämien

  • Jährliche Einmalzahlung nach LOB

Betriebliche Altersvorsorge

  • Betriebliche Altersvorsorge bei den Rheinischen Zusatzversorgungskassen

Sonstige Vorteile

  • Kostenfreie Berufskleidung

Mitarbeiterrabatte

  • Corporate benefits

Gesundheits- & Fitnessangebote

  • Freier Eintritt in städt. Bäder

Weiterbildungsangebote

  • Förderung der beruflichen Entwicklung durch Fortbildungsmaßnahmen
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Stadt Rheinberg erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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