Beratung von Kund*innen mit Hörgeräten und Zubehör in einem familiengeführten Fachgeschäft. Meisterbrief als Hörakustiker oder vergleichbar erforderlich. Betriebliche Altersvorsorge und Corporate Benefits.
Bewilligung und Überprüfung von Unterhaltsvorschussleistungen für ca. 32.000 Einwohner in historisch geprägter Stadt. Verwaltungslehrgang I oder vergleichbare Ausbildung erforderlich. Familienfreundliche Gleitzeit, mobiles Arbeiten und Jahressonderzahlung.
Zubereitung und Servieren von Mahlzeiten sowie Erledigung von Einkäufen für Wohlfahrtsverband mit über 500 Mitarbeitenden. Teamfähigkeit und eigenständige Arbeitsweise erforderlich. Vermögenswirksame Leistungen und zusätzliche Altersversorgung.
Ganzheitliche Betreuung pädiatrischer Patient:innen mit Anpassung der Therapie während des Krankheitsverlaufs. Deutsche Approbation oder entsprechende Anerkennung erforderlich. Kostenlose Unterkunft, flexible Arbeitsmodelle und Zuschläge als festangestellter Arzt.
Beratung und Anpassung von Hörsystemen für Kund:innen mit Herz und Fachwissen. Hörakustikmeister-Abschluss erforderlich. Umsatzbeteiligung und monatliche Erfolgsprämien.
Beratung zu Backwaren, Backen in der Filiale und Zubereitung von Snacks. Ausbildung als Bäckereifachverkäufer/in oder vergleichbare Erfahrung erforderlich. Bis zu 50 € monatlich für persönliche Ausgaben, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld.
Filialbestellungen per Sprachbefehl kommissionieren und Flurförderzeuge bedienen bei führendem Lebensmitteleinzelhändler. Erste Erfahrungen in Logistik oder Quereinstieg erforderlich. Sechs Wochen Urlaub, kostenlose Obst- und Gemüseversorgung.
Betreuung und Management des eigenen Verkaufsgebiets für Fruchtliköre und Handelsmarken in NRW. Erste Erfahrungen im Handel oder Außendienst erforderlich. Große Gestaltungsspielräume und hohes Maß an Eigenverantwortung.
Warenverräumung bei Lebensmitteleinzelhändler mit über 4.000 Filialen, inklusive Lager- und Reinigungsarbeiten. Quereinsteiger:innen ohne Ausbildung oder Erfahrung willkommen. Sechs Wochen Urlaub pro Jahr, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Erhebung von Erschließungs-, Straßenbau- und Kanalanschlussbeiträgen für die Stadt Rheinberg. Befähigung für Ämtergruppe 1. Einstiegsamt Laufbahngruppe 2, Fachrichtung nichttechnischer kommunaler Verwaltungsdienst erforderlich. Flexible Arbeitszeiten, Jahressonderzahlung im November.
Durchführung allgemeiner elektrotechnischer Arbeiten, auch unter Tage, für Facility Management und Anlagenbau. Ausbildung als Elektroniker oder vergleichbarer Abschluss erforderlich. 5-Tage-Woche mit flexiblem Überstundenausgleich.
Übernahme der Grund- und Behandlungspflege sowie Dokumentation im Springerpool eines Betreibers von 290+ Pflegeeinrichtungen. Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft erforderlich. Dienstwagen zur privaten Nutzung und Firmenhandy.
Planung und Ausführung von Spielplatz- und Sportanlagen-Sanierungen für eine Stadt mit 32.000 Einwohnern. Studium der Freiraumplanung oder Landschaftsarchitektur erforderlich. Alternierende Telearbeit, Diensthandy und Baustellentablet.
Betreuung eines Kindes mit Förderbedarf in einer Gruppe nach Reggio-Konzept. Ausbildung als Erzieher/in oder vergleichbar erforderlich. Vermögenswirksame Leistungen und zusätzliche Altersversorgung.
Grund- und Behandlungspflege von Bewohner:innen in einer von 290 Alloheim-Einrichtungen, mit digitaler Dokumentation von Medikamenten und Pflegeprotokollen. Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft erforderlich. Schichtzuschläge und Urlaubs-/Weihnachtsprämien.
Koordination von Fertigungs-, Beschaffungs- und Logistikprozessen für Premium-Spirituosen. Berufserfahrung in Logistik/Spedition, idealerweise in der Lebensmittelbranche, erforderlich. Bis zu 2 Tage remote Arbeit pro Woche, Gleitzeit.
Ware verräumen, präsentieren und Backen in Einzelhandelsfiliale. Erfolgreicher Schulabschluss erforderlich. 5% Mitarbeiterrabatt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Wartung und Reparatur aller technischen Anlagen in rund 290 Pflegeeinrichtungen und 95 Standorten für Betreutes Wohnen. Abgeschlossene technische/handwerkliche Ausbildung, vorzugsweise Elektro/HLS, erforderlich. Urlaubs- und Weihnachtsprämie sowie Erholungsbeihilfe.
Erstellung von Betriebshandbüchern für Fördertechnologien, inklusive Stücklisten und produktspezifischer Unterlagen. Technische Ausbildung mit mindestens 1 Jahr Erfahrung in Dokumentation erforderlich. 30 Urlaubstage und flexible Gleitzeit.
Direkte pflegerische Interventionen und Unterstützung der Selbstversorgung von Bewohnern in 260+ Pflegeeinrichtungen. 1-jährige Ausbildung als Pflegefachassistenz oder vergleichbar erforderlich. Schichtzuschläge und Urlaubs-/Weihnachtsprämien.
Unterstützung bei Grund- und Behandlungspflege für Bewohner:innen in ambulanten Pflegediensten. Mittlere Reife oder mittlerer Bildungsabschluss erforderlich. Übernahmegarantie bei erfolgreichem Abschluss.
Sicherstellung bergrechtlicher Vorschriften und Teamleitung im Bergbau. Meister:in oder Techniker:in mit SAP-Kenntnissen erforderlich. Einmaliger Teamgeist und Raum für Weiterentwicklung.
Herstellung von Kräuter- und Gewürzauszügen sowie Destillaten nach Rezepturen. Ausbildung als Destillateur oder vergleichbar erforderlich. Große Gestaltungsspielräume bei der Produktentwicklung.
Instandhaltung elektrotechnischer Anlagen und Mittel-/Niederspannungsnetze unter Tage. Ausbildung als Elektriker:in oder Elektroniker:in erforderlich. Persönliche Weiterentwicklung im Bergbau.
Bedienung von Abfüll-, Palettier- und Verpackungsanlagen mit Flurförderzeugen. Abgeschlossene Ausbildung als Chemikant, Industriemechaniker oder Elektroniker erforderlich. 4-Tage-Woche mit Schichtzulagen.
Menüs aufbereiten und Speisen ausgeben in Unterkünften für Asylbewerber\*innen. Berufserfahrung in Großküchen von Vorteil. Betriebliche Altersvorsorge und Vergünstigungen über Corporate Benefits.
Planung und Steuerung von Küchenabläufen für Asylbewerber\*innen und Obdachlose. Ausbildung als Küchenmeister\*in oder vergleichbare Qualifikation erforderlich. Betriebliche Altersvorsorge und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
Kontrollgänge und Bewachung in VdS-zertifizierter Leitstelle. Sachkunde §34a GewO erforderlich. Steuerfreie Zulagen und Aufstiegsmöglichkeiten.
Drei Abschlüsse in drei Jahren erlangen, inklusive Kaufmann im Einzelhandel und Handelsfachwirt IHK. Abitur oder Fachhochschulreife erforderlich. 5% Mitarbeiterrabatt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Herstellung von Kräuter- und Gewürzauszügen und Destillaten für Premium-Spirituosen in Familienunternehmen. Erste Erfahrungen in Destillation oder Lebensmittelherstellung wünschenswert. Flexible Arbeitszeiten.