Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Key Lead(m/w/x)
Verantwortung für Filialabläufe und Personal in Omnichannel-Modefiliale für Kinder und Millennials. CEFR B2 Englisch- und Deutschkenntnisse erforderlich; Führungserfahrung nicht nötig. Quartals Bonusprogramm, flexible Arbeitszeiten.
Anforderungen
- Abitur/G.E.D.-Äquivalent bevorzugt
- 1 Jahr Erfahrung im Einzelhandel erwünscht
- Erfahrung in der Führungsverantwortung nicht erforderlich
- CEFR B2 Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse erforderlich
- Erfahrung im Kund*innenservice
- Starke zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten
- Modebewusstsein
- Aufgeschlossenheit und Durchsetzungsvermögen
- Anpassungsfähigkeit, Flexibilität und Stresstoleranz
- Innere Antriebskraft und Ehrgeiz
- Multi-Tasking Fähigkeit
- Selbstständiges und problemlösungsorientiertes Denken
- Erfahrung mit Omni Channel Services
Aufgaben
- Qualitativ hochwertiges Einkaufserlebnis sicherstellen
- Verantwortung auf der Verkaufsfläche übernehmen
- Verkaufsraum- und Lagermitarbeiter:innen anleiten und trainieren
- Reibungslose Filialabläufe gewährleisten
- Geschäftsleistung der Filiale verantworten
- Kund:innen auf der Verkaufsfläche betreuen
- Tägliche Umsatzziele mit dem Team erreichen
- Öffnungs- und Schließroutine durchführen
- Produktwissen und Markenbekanntheit vermitteln
- Kennzahlen und Umsatz analysieren
- Proaktive Denkweise und Auge fürs Detail zeigen
- Kassentätigkeiten durchführen
- Diebstahlvorbeugung umsetzen
- Verantwortung für die Präsentation der Ware und Verkaufsfläche übernehmen
- Systemabläufe gewährleisten
Berufserfahrung
- 1 Jahr
Ausbildung
- Matura
Sprachen
- Englisch – verhandlungssicher
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Boni & Prämien
- Quartals Bonusprogramm
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiter\*innenrabatt
Mentale Gesundheitsförderung
- Hilfsprogramm für Mitarbeiter\*innen
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
Karriere- und Weiterentwicklung
- Interne Aufstiegschancen
Sonstige Vorteile
- Gelegenheit, ein Brand Affiliate zu werden
Weiterbildungsangebote
- Schulung und Entwicklung
Lockere Unternehmenskultur
- Weltweites Team
Gefällt dir diese Stelle?
BetaDein Career Agent findet täglich ähnliche Jobs für dich.
Noch nicht perfekt?
- Abercrombie & Fitch Co.Teilzeitnur vor OrtJuniorStuttgart
- Abercrombie and Fitch Co.
Key Lead(m/w/x)
Teilzeitnur vor OrtJuniorBietigheim-Bissingen - Peek & Cloppenburg
Stellvertretender Abteilungsleiter Verkauf(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtJuniorStuttgart - Peek & Cloppenburg
Stellvertretender Abteilungsleiter Verkauf(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtJuniorStuttgart - Peek & Cloppenburg
Mitarbeiter Verkauf(m/w/x)
Vollzeit/TeilzeitBefristeter Vertragnur vor OrtJuniorStuttgart
Key Lead(m/w/x)
Verantwortung für Filialabläufe und Personal in Omnichannel-Modefiliale für Kinder und Millennials. CEFR B2 Englisch- und Deutschkenntnisse erforderlich; Führungserfahrung nicht nötig. Quartals Bonusprogramm, flexible Arbeitszeiten.
Anforderungen
- Abitur/G.E.D.-Äquivalent bevorzugt
- 1 Jahr Erfahrung im Einzelhandel erwünscht
- Erfahrung in der Führungsverantwortung nicht erforderlich
- CEFR B2 Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse erforderlich
- Erfahrung im Kund*innenservice
- Starke zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten
- Modebewusstsein
- Aufgeschlossenheit und Durchsetzungsvermögen
- Anpassungsfähigkeit, Flexibilität und Stresstoleranz
- Innere Antriebskraft und Ehrgeiz
- Multi-Tasking Fähigkeit
- Selbstständiges und problemlösungsorientiertes Denken
- Erfahrung mit Omni Channel Services
Aufgaben
- Qualitativ hochwertiges Einkaufserlebnis sicherstellen
- Verantwortung auf der Verkaufsfläche übernehmen
- Verkaufsraum- und Lagermitarbeiter:innen anleiten und trainieren
- Reibungslose Filialabläufe gewährleisten
- Geschäftsleistung der Filiale verantworten
- Kund:innen auf der Verkaufsfläche betreuen
- Tägliche Umsatzziele mit dem Team erreichen
- Öffnungs- und Schließroutine durchführen
- Produktwissen und Markenbekanntheit vermitteln
- Kennzahlen und Umsatz analysieren
- Proaktive Denkweise und Auge fürs Detail zeigen
- Kassentätigkeiten durchführen
- Diebstahlvorbeugung umsetzen
- Verantwortung für die Präsentation der Ware und Verkaufsfläche übernehmen
- Systemabläufe gewährleisten
Berufserfahrung
- 1 Jahr
Ausbildung
- Matura
Sprachen
- Englisch – verhandlungssicher
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Boni & Prämien
- Quartals Bonusprogramm
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiter\*innenrabatt
Mentale Gesundheitsförderung
- Hilfsprogramm für Mitarbeiter\*innen
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
Karriere- und Weiterentwicklung
- Interne Aufstiegschancen
Sonstige Vorteile
- Gelegenheit, ein Brand Affiliate zu werden
Weiterbildungsangebote
- Schulung und Entwicklung
Lockere Unternehmenskultur
- Weltweites Team
Gefällt dir diese Stelle?
BetaDein Career Agent findet täglich ähnliche Jobs für dich.
Über das Unternehmen
Abercrombie and Fitch Co.
Branche
Retail
Beschreibung
Das Unternehmen ist ein globaler, digital geführter Omnichannel-Fachhändler für Bekleidung und Accessoires, der sich an Kinder und Millennials richtet.
Noch nicht perfekt?
- Abercrombie & Fitch Co.
Key Lead(m/w/x)
Teilzeitnur vor OrtJuniorStuttgart - Abercrombie and Fitch Co.
Key Lead(m/w/x)
Teilzeitnur vor OrtJuniorBietigheim-Bissingen - Peek & Cloppenburg
Stellvertretender Abteilungsleiter Verkauf(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtJuniorStuttgart - Peek & Cloppenburg
Stellvertretender Abteilungsleiter Verkauf(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtJuniorStuttgart - Peek & Cloppenburg
Mitarbeiter Verkauf(m/w/x)
Vollzeit/TeilzeitBefristeter Vertragnur vor OrtJuniorStuttgart