Die KI-Suchmaschine für Jobs
Human Resources Manager – Team & Recruiting(m/w/x)
Beschreibung
Du kümmerst dich um alle HR-Themen, von der Verwaltung der Personalunterlagen bis zur Unterstützung im Recruiting. Dabei sorgst du für einen reibungslosen Onboarding-Prozess und gestaltest Mitarbeitergespräche sowie Teamevents.
Lass KI die perfekten Jobs für dich finden!
Lade deinen CV hoch und die Nejo-KI findet passende Stellenangebote für dich.
Anforderungen
- •Abgeschlossenes Studium in BWL oder Psychologie
- •Relevante Erfahrung im Personalwesen von Vorteil
- •Praktische Erfahrungen im HR-Bereich vorhanden
- •Strukturierte und gründliche Arbeitsweise
- •Proaktive und zuverlässige Arbeitsweise
- •Empathisch und kommunikationsstark
- •Freude an Teamarbeit und Organisation
Ausbildung
Berufserfahrung
ca. 1 - 4 Jahre
Aufgaben
- •Betreuung aller operativen HR-Themen
- •Verwaltung von Personalunterlagen und Verträgen
- •Unterstützung im Recruiting-Prozess
- •Stellenanzeigen erstellen und Screening durchführen
- •Prozesskoordination im Recruiting
- •Erstgespräche führen und Employer Branding unterstützen
- •Onboarding neuer Teammitglieder organisieren
- •Feedback- und Mitarbeitergespräche vorbereiten
- •Mitwirkung an HR-Prozessen gestalten und durchführen
- •Sommer- und Weihnachtsfeiern organisieren
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Lockere Unternehmenskultur
- •Motiviertes, herzliches Team
Modernes Büro
- •Modernes Arbeitsumfeld
Sinnstiftende Arbeit
- •Mitarbeiterideen proaktiv einbringen
Abwechslungsreiche Aufgaben
- •Vielseitige Aufgaben mit Eigenverantwortung
Flexibles Arbeiten
- •Hybride Arbeitsweise
Team Events & Ausflüge
- •Teamevents wie Sommer- und Weihnachtsfeier
- conlab solutionsVollzeit/Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahrenBerlin
- HUM Systems GmbH
HR Manager(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeManagementBerlin - Formel S Consulting
HR Manager / Management Assistant(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeManagementBerlin - Broke Berlin GmbH
HR Manager(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeManagementBerlin - Raus
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Die KI-Suchmaschine für Jobs
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Du kümmerst dich um alle HR-Themen, von der Verwaltung der Personalunterlagen bis zur Unterstützung im Recruiting. Dabei sorgst du für einen reibungslosen Onboarding-Prozess und gestaltest Mitarbeitergespräche sowie Teamevents.
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Anforderungen
- •Abgeschlossenes Studium in BWL oder Psychologie
- •Relevante Erfahrung im Personalwesen von Vorteil
- •Praktische Erfahrungen im HR-Bereich vorhanden
- •Strukturierte und gründliche Arbeitsweise
- •Proaktive und zuverlässige Arbeitsweise
- •Empathisch und kommunikationsstark
- •Freude an Teamarbeit und Organisation
Ausbildung
Berufserfahrung
ca. 1 - 4 Jahre
Aufgaben
- •Betreuung aller operativen HR-Themen
- •Verwaltung von Personalunterlagen und Verträgen
- •Unterstützung im Recruiting-Prozess
- •Stellenanzeigen erstellen und Screening durchführen
- •Prozesskoordination im Recruiting
- •Erstgespräche führen und Employer Branding unterstützen
- •Onboarding neuer Teammitglieder organisieren
- •Feedback- und Mitarbeitergespräche vorbereiten
- •Mitwirkung an HR-Prozessen gestalten und durchführen
- •Sommer- und Weihnachtsfeiern organisieren
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Lockere Unternehmenskultur
- •Motiviertes, herzliches Team
Modernes Büro
- •Modernes Arbeitsumfeld
Sinnstiftende Arbeit
- •Mitarbeiterideen proaktiv einbringen
Abwechslungsreiche Aufgaben
- •Vielseitige Aufgaben mit Eigenverantwortung
Flexibles Arbeiten
- •Hybride Arbeitsweise
Team Events & Ausflüge
- •Teamevents wie Sommer- und Weihnachtsfeier
Über das Unternehmen
Trisor GmbH
Branche
Other
Beschreibung
Die Trisor GmbH bietet 24/7 Zugang zu sicheren Aufbewahrungsorten für materielle Gegenstände. Das Unternehmen betreibt Hochsicherheitstresore mit Robotik und eigener Software.
- conlab solutions
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